Home >Documents >BCR PENSII_RO.pdf

BCR PENSII_RO.pdf

Date post:26-Jan-2016
Category:
View:286 times
Download:1 times
Share this document with a friend
Transcript:
  • Pensia Facultativa

    un alt mod de a le arata aprecierea dumneavoastra angajatilor

    20.11.2014

  • Ce a determinat reforma sistemului de pensii

    20.11.2014

    Sursa: Raportul privind imbatranirea populatiei in 2012, Proiectii economice si bugetare pentru cele 27 de state membre ale Uniunii

    Europene, 2010-2060, Raport comun realizat de catre Comisia Europeana si de catre Comitetul de Politica Economica, Economia

    Europeana 2/2012..

    2

    Accentuarea tendintei de imbatranire a populatiei si deteriorarea alarmanta a ratei de

    dependenta economica a afectat semnificativ sustenabilitatea finaniciara a sistemului public de

    pensii si a subliniat necesitatea realizarii unui sistem mixt de pensii, public si privat.

    1 angajat sustine 1,2 pensionari prin contributia platita

    41,6% rata de inlocuire a castigului salarial prin pensia de stat

    9,8% PIB cheltuie statul cu pensiile publice

    2010 1 angajat va sustine 1,5 pensionari prin contributia platita

    28,6% rata de inlocuire a castigului salarial prin pensia de stat

    13,5% PIB va avea nevoie sa cheltuie statul cu pensiile publice

    2060

  • In ce consta reforma sistemului de pensii

    20.11.2014 3

    Pilon I Pilon II

    Pilon III

    Pensia de stat (sistem bazat pe solidaritatea intre generatii

    - Sistem de tipul pay as you go).

    Pensia Privata Obligatorie ( reglementat de stat si administrat

    privat, contributia lunara este de 4, 5%

    in 2014 din CAS 10,5%).

    Pensia Privata Facultativa (contribuind lunar la un fond de pensii

    facultative, iti poti asigura un venit

    suplimentar celui obtinut din Pilon I si

    Pilon II la pensie).

    Pensia noastra

  • Beneficiile companiei

    20.11.2014 4

    Optimizarea costurilor

    Contributia la Pilon 3 NU este considerata venit de

    natura salariala

    NU este inclusa in baza de calcul a contributiilor

    sociale obligatorii

    NU se impoziteaza

    Responsabilitate sociala

    Implicarea companiei in minimizarea si prevenirea

    consecintelor negative financiare

    Impact pozitiv pentru angajati si pentru

    societate

    Educatie financiara

    Imagine

    Fidelizare si retentie

    Devine un angajator mai atractiv

    Sistem de remunerare atractiv cu beneficii pe

    termen lung

  • Recomandarea BCR PENSII - contributia mixta

    20.11.2014 5

    Contribuie mixta/ luna

    150 lei Contribuie angajat / luna

    150 lei Contribuie angajator/luna

    300 lei Contributie total /luna

    Angajat

    avantaj fiscal imediat de 16% daca contribuie cu 400 euro/an

    la pensia facultativa, acesta nu

    plateste la stat impozit pe venit

    in valoare de 64 euro/an, suma

    economisita astfel este

    acumulata in contul individual

    de pensie.

    Angajator

    nu este considerat venit de natura salariala si se aplica o

    scutire de la plata taxelor de

    asigurari sociale in limita a

    400 euro /an pentru fiecare

    angajat

    deducere de la impozitul pe profit pentru fiecare angajat in

    limita a 400 euro/an

    cca. 800 euro contributie totala /an

  • Cum functioneaza pensia facultativa BCR PLUS

    20.11.2014 6

    Angajatul opteaza pentru un fond de pensie facultativa.

    Angajatorul este de acord s contribuie la un fond de pensii facultative, iar angajatul semneaz adeziunea. Se face prima plat, angajatul devenind astfel participant la fond.

    Plata contributiei se realizeaza lunar

    (min. 35 RON la FPF BCR PLUS Max. 15% din venitul lunar brut pentru angajat i/sau angajator)

    Fiecare plata a contributiei este trasformata n unitati de fond. Astfel, pna la iesirea la pensie, angajatul achizitioneaza unitati de fond, iar cu ct valoarea unitatii de fond este mai mare, cu att s-au acumulat mai multi bani pentru pensia facultativa.

    Suma totala acumulata la fondul de pensii facultative este denumita activ personal si se calculeaza prin nmultirea numarului de unitati de fond acumulate n cont si valoarea la zi a unei unitati de fond.

    La varsta de 60 de ani angajatul poate accesa banii acumulati independent de pensia de la stat.

  • BCR PLUS randament competitiv

    20.11.2014

    Date valabile la 31.07.2014 conform datelor publicate pe www.asfromania.ro

    7

    Grad de risc Fondul de Pensii Facultative

    Rata de

    rentabilitate

    anualizat

    Rata de rentabilitate

    minim a fondurilor din categoria de risc

    Rata medie ponderat de rentabilitate a tuturor fondurilor din categoria de risc

    Mediu

    ING OPTIM 9.6735%

    5.0296% 10.0593%

    BRD MEDIO 10.1778%

    AZT MODERATO 9.7594%

    PENSIA MEA 9.7615%

    EUREKO CONFORT 11.6828%

    STABIL 11.2983%

    BCR PLUS 10.2555%

    RAIFFEISEN ACUMULARE 12.8048%

    Ridicat ING ACTIV 10.3702%

    5.3738% 10.7476% AZT VIVACE 11.4233%

    Performantele anterioare nu reprezinta o garantie a realizarilor viitoare.

  • In ce sunt investite activele BCR PLUS

    Alocare PRUDENTA a activelor

    Cea mai mare parte a banilor este investita in titluri de stat si obligatiuni active cu risc scazut.

    20.11.2014 Date valabile la 31.07.2014

    conform datelor publicate pe www.asfromania.ro 8

    BCR PLUS - schema investiionala

    Depozite Bancare 3,26%

    Titluri de Stat 66,69%

    Obligatiuni Municipale 0,14%

    Obligatiuni corporative 7,73%

    Obligatiuni ale organismelor

    straine neguvernamentale 2,10%

    Actiuni 17,00%

    Titluri de participare - OPCVM 2,25%

    Instrumente de acoperire a riscului 0,81%

    Sume in curs de decontare pentru

    achizitionare 0,03%

    Total 100%

  • Despre BCR PLUS

    35 lei pe luna reprezinta valoarea contributiei

    minime la FPF BCR PLUS

    16,358181 valoarea unitara a activului

    net,valoarea acesteia fiind de 10.000000 lei la

    data lansarii fondului

    10,2555% rata de rentabilitate anualizata

    151,96 mil lei active nete

    peste 92.300 de participanti au ales BCR

    PLUS

    20.11.2014 9

    BCR PENSII face parte din cel mai mare grup financiar din Romania, Grupul BCR Erste, avand ca actionar majoritar banca Nr 1 din Romania - BCR

    Date valabile la 31.07.2014

    conform datelor publicate pe www.asfromania.ro

    Performantele anterioare nu reprezinta o garantie a realizarilor viitoare.

  • De ce BCR PENSII?

    20.11.2014 10

    beneficiem de experienta financiara a celui mai mare grup financiar din Romania BCR.

    peste 585.000 de clienti ne-au acordat increderea lor.

    siguranta si continuitate la pensie vom fi in preajma

    am demonstrat ca performam in ceea ce priveste rezultatele investitionale.

  • Va multumim!

    20.11.2014

    Fondul de Pensii Facultative BCR PLUS este administrat de BCR PENSII, SAFPP SA.

    www.pensiibcr.ro

Embed Size (px)
Recommended