PLAN MANAGERIAL AN SCOLAR 2011/2012 - isjtl.edu.ro managerial management 2011... · PLAN MANAGERIAL...

INSPECTORATUL ŞCOLAR JUDEŢEAN TULCEA

_______________________________________________________________________________________________________

Str. Dobrogeanu Gherea nr. 3-4, 820007, Tulcea

Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89

Fax: +40 (0)240 51 18 86 E-mail: [email protected]

www.isjtl.edu.ro

PLAN MANAGERIAL

AN SCOLAR 2011/2012

I. CADRUL LEGISLATIV

Programul managerial se fundamentează pe următoarele acte normative:

Strategia M.E.C.T.S. de dezvoltare a învăţământului preuniversitar;

Legea nr. 1/2011 Legea Educaţiei.

Măsurile tranzitorii în sistemul naţional de învăţământ, aprobate prin O.M.E.C.T.S. nr. 3753/2011.

Programul de Guvernare 2009-2012.

Regulamentul de organizare şi funcţionare a învăţământului preuniversitar de stat aprobat prin O.M.Ed.C. nr. 4925/2005, cu modificările

ulterioare.

Legea învăţământului nr. 84/1995 cu modificările şi completările ulterioare.;

Legea nr. 128/ 1997 privind Statutul Personalului Didactic, cu modificările şi completările ulterioare.;

Strategia M.E.C.T.S. privind descentralizarea învăţământului preuniversitar;

Legea nr. 87/2006 pentru aprobarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 75/2005 privind asigurarea calităţii educaţiei;

Metodologii, regulamente, ordine, notificări şi precizări M.E.C.T.S.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

II.. ANALIZA SOWT PRIVIND STAREA ÎNVAŢAMANTULUI LA NIVELUL JUDEŢULUI TULCEA, PE ANUL ŞCOLAR

2010- 2011 EVIDENŢIAZĂ :

PUNCTE TARI:

● Existenţa în majoritatea şcolilor din urban a unui nucleu de cadre didactice cu potenţial metodico-ştiinţific foarte bun.

● Reabilitarea reţelei şcolare prin proiectele naţionale şi cofinanţare externă.

● Dotarea şcolilor cu laboratoare de informatică, soft-uri informatice şi echipamente media.

● Existenţa unităţilor conexe (CJAPP, CCD) a caror experienţă poate fi valorificată pozitiv.

● Dezvoltarea expertizei managerilor prin participarea la cursuri de formare în domeniul managementului, în implementarea

descentralizării şi calitatea educaţiei.

● Infrastructură şi bază materială corespunzătoare la nivelul majorităţii unităţilor.

● Realizarea unei bune comunicări cu majoritatea unităţilor de învăţământ/ directori;îmbunătăţirea fluxului informaţional intra

şi interinstituţional;

● Derularea de parteneriate educaţionale între ISJ/ unităţi şcolare şi instituţii publice/ ONG-uri;

● Realizarea unei baze de date operaţionale la nivel ISJ.

● Existenţa documentelor de proiectare a activităţii la nivel ISJ, unităţi de învăţământ, conexe, în concordanţă curecomandările

M.E.C.T.S.;

● Derularea unui sistem de monitorizare şi evaluare prin inspecţii şi raportări periodice/ semestriale;

● Creşterea numărului cadrelor formate în diferite domenii.

● Creşterea ponderii personalului didactic calificat în încadrarea unităţilor de învăţământ.

● Crearea unui mediu sănătos şi sigur pentru elevi şi personal în unităţilede învăţământ.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

● Intensificarea participării comunităţii la viaţa şcolii.

● Dezvoltarea progresivă a culturii organizaţionale, la nivelul unităţoilor, printr-un management participativ şi democratic.

● Dobândirea calităţii de ordonator de credite de către toate unităţile cu personalitate juridică.

PUNCTE SLABE : ● Menţinerea învăţământului simultan în 44 unităţi( P.J. şi structuri), incluzând 1299 elevi( 4,67% din efectiv).

● Încadrare inadecvată performanţei şcolare (cu precădere în mediul rural).

● Neconcordanţa dintre rezultatele obţinute la examenele naţionale şi cele ale evaluării curente, în majoritetea unităţilor.

● Demers didactic preponderent informativ, formalism în activităţile la nivel de catedre/ comisii metodice.

● Fluctuaţia cadrelor didactice, datorută numărului mare de suplinitori, crează disfuncţii şi afectează eficienţa la unele

discipline nu asigură continuitatea la clasă.

● Deficienţe în monitorizarea, prin asistenţe,de către echipele manageriale, a calităţii actului de predare-învăţare, a

rezultatelor elevilor şi altor servicii oferite de organizaţie.

● Existenţa unui număr mare de directori numiţi cu detaşare, 59 din 81, la începutul anului şcolar în curs, respectiv 22

directori adjuncţi cu detaşare;

● Nu s-a organizat concurs de ocupare a posturilor vacante de inspectori, directori.

● Monitorizarea, uneori, inconsecventă şi ineficientă, a activităţii manageriale din şcoli realizată de echipa de inspectori.

● Lipsa planurilor operaţionale, la nivelul unităţilor, sau formalismul acestora.

● Nevalorificarea integrală a punctelor slabe, identificate pe parcursul inspecţiei şcolare, sau prin monitorizare curentă, la

nivelul unităţilor, în proiectarea şi derularea activităţii pe anul şcolar următor.

● Inexistenţa, în toate unităţile, a cadrelor care să îndeplinească cerinţele funcţiei de director.

● Imposibilitatea obţinerii autorizaţiei sanitare de unele unităţi datorită neîndeplinirii condiţiilor solicitate.

●Insuficienta implicare a directorilor în activitatea de elaborare şi implementare a proiectelor educaţionale.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

● Insuficienta implicare a personalului din unităţi în procesul decizional.

● Rezistenţa unor culturi organizaţionale, predominant tradiţionaliste, la schimbare şi modernizare.

● Stabilirea arbitrară şi insuficienta atractivitate a ofertei educaţionale.

● Lipsa de înţelegere şi sprijin, în problemele şcol, la nivelul unor autorităţi locale.

● Lipsa unui sistem coerent de instrumente interne de evaluare a activităţii instructiv educative furnizate de şcoală.

● Centrarea activităţii de îndrumare şi control pe documente, prestaţia didactică, lăsând în plan secundar evaluarea

performanţelor elevilor, a progresului şcolar.

● Apariţia de disfuncţii în finanţarea programelor de reabilitare a unor unităţi de învăţământ determinând disconfort în

derulrea procesului de învăţământ, pe termen lung.

● Inexistenţa feed-back-ului privind eficienţa parcugerii, de către cadrele didactice, a programelor de formare, datorită

slabei monitorizări a acestui aspect.

● OPORTUNITĂŢI:

● Existenţa legislaţiei care reglementează, în plan teoretic, dezvoltarea învăţământului, procesul de descentralizare

şi asigurare a calităţii.

● Creşterea accesului la surse de informare, diversificarea acestora.

● Oferta de de programe de formare profesională şi managerială prin absobţia de fonduri europene.

● Mediul social permisiv pentru educaţie.

● Disponibilitate pentru investiţii în educaţie la nivelul factorilor de decizie judeţeni.

● Dezvoltarea structurilor instituţionale pentru monitorizarea calităţii educaţiei.

● Deschiderea comunităţii către instituţiile de educaţie, prin derularea de parteneriate.

● Existenţa cabinetelor şcolare de consiliere psihopedagogică, a laboratoarelor dotate corespunzător, ceea ce

facilitează accesul la educaţie de calitate.

● AMENINŢĂRI: ● Disfuncţiile care pot interveni în finanţarea unităţilor de învăţământ datorită fundamentării globale a standardului de

cost pe elev, fără a ţine seama de particularităţile acestora.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

● Reticenţa şi lipsa de pregătire a unor consilii locale în preluarea unor atribuţii vizând unităţile de învăţământ, în

procesul descentralizării.

● Intervenţia politicului în procesul şi sistemul de învăţământ .

● Eliminarea treptată a stimulentelor materiale pentru performanţă didactică, managerială.

● Demografie scăzută , localităţi izolate şi reţea de drumuri nepracticabile, îndeosebi în anotimpul rece.

● Riscul scăderii credibilităţii unităţilor şcolare care nu îndeplinesc criteriile şi standardele de calitate, datorită unor

condiţii obiective.

● Insuficienţa fondurilor alocate de autorităţile locale pentru dezvoltare şcolară.

● Dezinteresul sporit al familiei pentru educaţia şi instruirea copiilor şi exodul în străinătate în căutarea mijloacelor

de întreţinere.

Viziunea şi misiunea Inspectoratului Şcolar

Viziunea

Inspectoratul şcolar face posibilă realizarea strategiei şi atingerea obiectivelor propuse în direcţiile de dezvoltare din judeţ în

concordanţă cu dezideratele reformei educaţionale în plan naţional.

Ţelul este, ca în comunitate, inspectoratul şcolar să fie o instituţie de referinţă, integrată nevoilor sociale ale comunităţii, care să

realizeze pregătirea de astăzi pentru viitorul de mâine, la standarde europene.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Misiunea

Inspectoratul şcolar îndeplineşte în plan teritorial obiectivele naţionale prin proceduri şi tehnici specifice în consens cu specificul

socio-economic şi geografic, prin concentrarea unui complex de competenţe de management, organizare, verificare-control, comunicare

şi o temeinică pregătire profesională în următoarele competenţe principale:

coordonarea organizării, desfăşurării şi evaluării procesului instructiv- educativ în unităţile de învăţământ din judeţ;

fundamentarea şi stabilirea reţelei şcolare, planului de şcolarizare în colaborare cu unităţile de învăţământ, Coniliile locale, Judeţean,

MECI;

asigurarea resurselor curriculare necesare derulării în condiţii legale a procesului instructiv- educativ;

monitorizarea şi evaluarea respectării standardelor naţionale în domeniul resurselor informaţionale, formularea de propuneri privind

dezvoltarea şi modernizarea infrastructurii, asigurarea condiţiilor şi resurselor pentru activitatea de documentare, informare şi

comunicare;

Asigurarea, motivarea, dezvoltarea şi menţinerea resurselor umane, în colaborare cu unităţile de învăţământ, consiliile locale, MECI;

implementarea acţiunilor cuprinse în programele/ proiectele naţionale cu caracter strategic;

monitorizarea, controlul şi evaluarea accesului la educaţie şi asigurării calităţii procesului educaţional şi de formare profesională;

îndrumarea, monitorizarea, evaluarea activităţii compartimentelor din inspectoratul şcolar şi a echipelor manageriale din unităţile de

învăţământ;

reprezentarea intereselor inspectoratului şcolar în parteneriatul cu sindicatele din învăţământ, în relaţiile cu M.E.C.I.., autorităţile

locale, cu alţi parteneri de dialog;

elaborarea de analize, sinteze, informări şi propuneri cu caracter ameliorativ, referitoare la problemele din inspectoratul şcolar;

analiza solicitărilor unităţilor de învăţământ din teritoriu în vederea alocării resurselor materiale şi umane în mod corespunzător;

participarea, menţinerea, iniţierea colaborării şi a schimbului informaţional în scopul cunoaşterii concrete a realităţilor din teritoriu.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Misiunea instituţiei este să asigure o educaţie de calitate pentru dezvoltarea intelectuală, socială şi profesională a tinerilor în

vederea adaptării socio- economice a adolescenţilor de azi, viitori cetăţeni activi, deplin conştienţi de propria valoare şi competitivi pe

piaţa muncii locală, naţională şi europeană.

OBIECTIV STRATEGIC

Implementarea procesului de asigurare a calităţii educaţiei şi descentralizare prin consilierea, monitorizarea, implicarea şi evaluarea

unităţilor de învăţământ în realizarea unui management de calitate şi a unei culturi organizaţionale autonome şi competitive în concordanţă

cu realităţile comunităţii locale.

OBIECTIVE GENERALE

I.ÎNTĂRIREA AUTONOMIEI INSTITUŢIONALE ÎN CONDIŢIILE IMPLEMENTĂRII STRATEGIEI DE DESCENTRALIZARE.

II. ASIGURAREA ŞI CONTROLUL CALITĂŢII PROCESULUI ŞI SERVICIILOR EDUCAŢIONALE ÎN TOATE UNITĂŢILE DE

ÎNVĂŢĂMÂNT DIN JUDEŢ.

II I .EFICIENTIZAREA ACTIVITĂŢII MANAGERIALE ŞI CREŞTEREA PERFORMANŢEI UNITĂŢILOR DE ÎNVĂŢĂMÂNT.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

IV SPORIREA ACCESULUI TUTUROR COPIILOR LA O ADUCAŢIE DE CALITATE ŞI LA CREŞTEREA RATEI DE SUCCES

ŞCOLAR..

V. DEZVOLTAREA CAPACITĂŢII I.S.J. ŞI UNITĂŢILOR DE ÎNVĂŢĂMÂNT ÎN DOMENIUL GESTIUNII RERURSELOR UMANE.

VI. DEMOCRATIZAREA SISTEMULUI EDUCAŢIONAL, DEZVOLTAREA PARTENERIATULUI EDUCAŢIONAL.

O. G. I. ÎNTĂRIREA AUTONOMIEI INSTITUŢIONALE ÎN CONDIŢIILE IMPLEMENTĂRII STRAEGIEI DE

DESCENTRALIZARE

OBIECTICE SPECIFICE / DERIVATE:

O. S.1. ASIGURAREA IMPLEMENTĂRII PREVEDERILOR LEGISLATIVE ÎN DOMENIUL DESCENTRALIZĂRII.

O.S.2. DEZVOLTAREA ATRIBUTELOR DE AUTONOMIE INSTITUŢIONALĂ.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Nr.

crt.

Măsuri Acţiuni/ strategii de

realizare

Resurse

legislative/

materiale

Responsabilităţ

i/ parteneri

Orizont de

timp

Consiliere/

monitorizare/ control

Indicatori de evaluare/

performanţă

O.

G.I

O.1

☼

Cunoaştere

a şi

aplicarea

legislaţiei

care

reglemente

ază

dezvoltare

a

învăţământ

ului

preuniversi

tar

☼Organiz

area

structurilor

.●Diseminarea

noilor documente

legislative,

fundamentarea şi

orientarea

activităţii spre

aplicarea şi

performarea

acestora

●Constituirea

organismelor

colective de

Legea nr.

1/2011

Legea

Edicaţiei

naţionale

Legislaţia

secundară(

regulamente

,

metodologii

)

Planuri

manageriale

Legea

Inspector

Şcolar General

– prof. Doru

Căpriţă

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Echipele

manageriale

din unităţile de

învăţământ

Inspector

implementarea

descentralizării

Sept.-oct

2011

Sept. -10

oct.2011(c

onstituire)

Grafice de diseminare

la nivel de unităţi,

comisii metodice/ de

lucru, cercuri

pedagogice, inspectorat

Consilierea directorilor

în implementarea

legislaţiei, elaborarea

documentelor de

proiectare, verificarea şi

monitorizarea acestora

în inspecţii temetic

Controlul documentelor

Consiliului de

administraţie,

Consiliului elevilor

Asumarea atribuţiilor şi a

demersurilor de

implementare

Respectarea cadrului legal

de către tot personalul

implicat

Obiective şi acţiuni în

concordanţă cu legislaţia

Structura legală a

organismelor de conducere


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

de

dezvoltare

instituţiona

lă potrivit

raţiunilor

descentrali

zării

conducere, la

nivelul ISJ şi

unităţilor de

învăţământ,

monitorizarea

funcţionării

acestora pe baza

programelor de

activităţi specifice.

●Asigurarea de

consultanţă în

implementarea

documentelor de

proiectare

managerială la toate

nivelurile.

●Actualizarea fişei

nr.1/2011

Legea

Educaţiei

naţionale

Ordine şi

notificări

MECTS

Graficul

tematic

Rapoarte de

analiză

Planuri

manageriale

/

operaţionale

Grafice de

inspecţii şi

consiliere

– prof. Tincuta

Lungu

Echipe

manageriale

şcoli

I.S.G.– prof.

Doru Căpriţă

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Echipele

manageriale

din unităţi

I.S.G.– prof.

Sept. – oct.

2011

Conform

planurilor

managerial

e/

graficelor

de

inspecţie şi

consiliere/

asitenţe la

Inspecţii tematice

Inspecţii tematice/de

evaluare

Inspecţie tematică

Consiliere în ziua

metodică

Controlul documentelor

Monitorizarea

îndeplinirii atribuţiilor

Asigurarea conducerii

colective

Eficienţa întâlnirilor şi

hotărârilor adoptate

Gradul de cuprinderea a

problematicii unităţii

Facilitarea implementării

Diminuarea/ eliminarea

disfuncţiilor

Concordanţa între obiective

şi rezultate

Impactul asupra

personalului


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.2

postului şi fişei de

evaluare, la toate

nivelurile,

particularizarea

acestora cu atribuţii

specifice

●Constituirea

structurilor

organizatorice(depa

rtamente, comisii

de lucru,

metodice,ş.a.) la

nivelul I.S.J. şi

unităţilor de

învăţământ.

Monitorizarea

îndeplinirii

atribuţiilor

●Realizarea

Fişe de post

Metodologii

MECTS

OMECTS

nr.4595/200

9

Legislaţie

specifică

Organigram

e

Planuri

manageriale

Doru Căpriţă

Contabilitate

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Echipe

manageriale

şcoli

I.S.G.– prof.

Doru Căpriţă

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Echipele

ore

Sept. 2011

Sept.

2011

Conform

programel

or

managerial

e

Dec. 2011-

ian. 2012

Inspecţii tematice

Inspecţii tematice/ de

evaluare

Gestionarea proceselor

verbale

Corespondenţă cu

autorităţi

locale/judeţene

Întâlniri cu directorii

Întâlniri în CLDPS

Concordanţa între

responsabilităţi ţi specificul

postului

Responsabilizare în

îndeplinirea atribuţiilor

Funcţionarea optimă a

procesului de învăţământ

Operativitate în rezolvarea

sarcinilor/ atribuţiilor

Eficientizarea cheltuielilor

Optimizarea calităţii

instrucţiei şi educaţiei

Raportul nr. elevi/normă


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

☼Consoli

darea

capacităţil

or

instituţiona

le la nivel

local

☼Realizar

ea treptată

a

autonomiei

decizional

e şi

financiare

diagnozei în

vederea propunerii

reorganizării reţelei

şcolare în contextul

încadrării în

standardele de cost/

elev şi combaterii

absenteismului.

●Accesarea şi

promovarea de

proiecte şi

parteneriate locale

şi internaţionale

vizând dezvoltarea

instituţională.

●Sprijinirea

unităţilor de

învăţământ în

identificarea

Legislaţie

specifică

Metodologii

MECTS

Proiecte

şcoli

Baza de

date

Oferta de

proiecte

Proiecte de

dezvoltare

Proiect de

buget

manageriale

din unităţi, în

colaborare cu

consiliile

locale

Echipe

manageriale

Inspector

proiecte, prof.

Stănică

Daniela

I.S.G.– prof.

Doru Căpriţă

Pe tot

parcursul

anului

şcolar

Dec. 2011

Monitorizarea

efectivelor de elevi

Vizite de evaluare/

inspecţii tematice

Consiliere în

elaborarea de proiecte

Analiză baze de date

Verificări în unităţi(

efective elevi, încadrare

personal, resurse

materiale,etc.)

Întâlniri de lucru cu

directori, primari, agenţi

economici

didactică

Îmbunătăţirea condiţiilor de

studiu

Creşterea calităţii pregătirii

elevilor

Diminuarea învăţământului

simultan

Creşterea numărului de

cadre didactice implicate în

proiecte

Eficienţa proiectelor

Buget echilibrat

Încadrarea în cost/elev

privind finanţarea de bază


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

a unităţilor

de

învăţământ

☼Dezvolt

area

capacităţii

de

autoevalua

re

instituţiona

priorităţilor şi

elaborarea

proiectului de

buget, în limita

costului pe elev.

●Identificarea şi

dezvoltarea surselor

de venituri proprii

ale unităţilor şi

utilizarea

independentă a

acestora.

●Sprijinirea

unităţilor în

realizarea actului

decizional în

concordanţă cu

aspectele specifice

Legislaţie

Notificări

MECTS

Proiect de

buget

Diagnoze/pr

ognoze

locale,

judeţene

Contracte de

sponsorizare

/

finanţare/pa

rteneriat

Legislaţie

specifică

Contabilitate

Consilii locale

Consilii de

administraţie

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Lungu

Tincuta

Consilier

juridic

Ignatencu

Pe

parcursul

anului

şcolar

Conform

graficului

acţiunilor

metodice/

de

consiliere

directori

Semestrial

şi periodic,

conform

Inspecţii tematice

Consiliere

privind modalităţi de

autofinanţare

Inspecţii tematice

Verificarea registrelor

de procese- verbale

Participarea directorilor

la acţiunile specifice/ de

consiliere

Întâlniri cu cadre

didactice, directori,

autorităţi locale

Consilierea echipelor

manageriale şi

Eficienţa şi oportunitatea

cheltuielilor

Creşterea capacităţii de

dezvoltare şi dotare

Optimizarea resurselor

Legalitatea şi realismul

actului decizional

Asumarea responsabilităţii

decizionale la nivel local

Creşterea implicării în

luarea şi aplicarea deciziilor

Responsabilizarea


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

lă

Implicarea

consiliilor de

administraţie,

consultative în

luarea deciziilor

●Identificarea şi

analiza factorilor de

risc în procesul de

trecere la

autonomie;

adoptarea de măsuri

de diminuare/

eliminare a acestora

Legislaţie

specifică

Strategia

descentraliz

ării

Documente

Consiliul de

administraţi

e/

consultative

Rapoarte de

autoevaluar

e/ analiză

Valentin

Echipe

manageriale

şcoli

Consilii locale

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Consiliile de

administraţie/c

onsultative

graficului

de

inspecţie a

calităţii

consiliilor de

administraţie

Inspecţii tematice

Analiza rapoartelor de

autoevaluare

Întâlniri cu partenerii

educaţionali

directorilor în

autoadministrarea şi

autoevaluarea realistă

Dezvoltarea capacităţii de

autoreglare

Clasificarea factorilor de

risc, pe provenienţă şi

influenţă

Asumarea riscurilor de către

factorii implicaţi

Diminuarea/ atenuarea

riscurilor

Responsabilizarea

partenerilor cu privire la

politica de diminuare a

riscurilor


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.G II. ASIGURAREA ŞI CONTROLUL CALITĂŢII PROCESULUI ŞI SERVICIILOR EDUCAŢIONALE ÎN UNITĂŢILE DE

ÎNVĂŢĂMÂNT DIN JUDEŢ.

OBIECTIVE SPECIFICE /DERIVATE.

O.S.II.1. REALIZAREA UNUI SISTEM DE CONTROL ŞI MONITORIZARE A CALITĂŢII EDUCAŢIEI.

O. S.II.2. DEZVOLTAREA UNEI CULTURI A CALITĂŢII EDUCAŢIEI ÎN UNITĂŢILE DE ÎNVĂŢĂMÂNT.

O. S.II.3. DEZVOLTAREA PROFESIONALĂ A RESURSEI UMANE, LA NIVELUL I.S.J. ŞI UNITĂŢILOR,

PRIVIND MANAGEMENTUL CALITĂŢII.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Nr. crt. Măsuri Acţiuni/ strategii de

implementare

Resurse

legislative,

materiale

Responsabilită

ţi/

parteneri

Orizont

de timp

Consiliere/

monitorizare/

control

Indicatori de

evaluare/

performanţă

O.G.1I

.

1.

Dezvoltarea

capacităţii

instituţionale a

I.S.J. şi

unităţilor de

învăţământ de

a implementa,

monitoriza şi

evalua

politicile de

asigurare a

calităţii

educaţiei.

●Constituirea comisiilor de

evaluare şi asigurare a

calităţii (CEAC) în şcoli şi

funcţionarea acestora.

●Diseminarea documentelor

legislative care

reglementează sistemul de

asigurare şi evaluare a

calităţii educaţiei în rândul

personalului didactic,

beneficiarilor/ partenerilor în

educaţie

Valorificarea diagnozei stării

învăţământului în procesul de

elaborare şi implementare a

planurilor manageriale,

Legea 87/

2006

OUG nr.

75/2005 cu

modificările

ulterioare

Metodologii

ARACIP

Rapoarte de

inspecţie

Rapoarte de

analiză

Inspectori de

specialitate

Echipe

manageriale

CEAC

Consilii de

administraţie

Echipe

manageriale

Sept.

2011 şi

conform

planului

CEAC

Semestr

ul

I/2011-

2012

Anual/S

emestria

l

2011/20

12

Consilierea

echipelor

manageriale şi

CEAC

Întâlniri cu

beneficiarii/

parteneri

Controlul

documentelor

CEAC,portofoliil

or cadrelor

didactice/elevilor

Inspecţii tematice

Asigurarea cadrului

legal de

implementare a

calităţii

Informarea factorilor

implicaţi

Cunoaşterea şi

asumarea legislaţiei

în domeniu

Adecvarea

activităţilor

proiectate la

obiective

Reducerea

disfuncţiilor/eliminar


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

☼Crearea şi

aplicarea

remediale privind activitatea

şcolară

●Evaluarea internă cu privire

la asigurarea implementării

principiilor/ standardelor de

calitate în procesul şi

serviciile educaţionale

.

●Monitorizarea şi evaluarea

internă şi externă a calităţii

educaţiei şi valorificarea

rezultatelor în dezvoltarea

instituţională.

●Elaborarea şi

implementarea de proceduri

privind analiza,

Rapoarte

statidtice

Planuri

manageriale

Planuri de

îmbunătăţire

Rapoarte de

autoevaluare

a calităţii

Chestionare

feed-back

Rapoarte de

validare

Rapoarte de

inspecţie

I.S.J. şi unităţi

CEAC

Consilii de

administraţie

Inspector

şcolar general

adjunct, prof.

Radu

Valentina

Inspectori

şcolari de

specialitate

Echipele

manageriale

din unităţi şi

Iulie

/august

2012-

analiză

şi

evaluare

Oct.-

nov.

2011,

febr.-

martie

2012,

conform

graficul

ui ISJ/

ARACI

P

Raportări

periodice

Rapoarte de

autoevaluare a

calităţii

Întâlniri cu

beneficiarii/

parteneri

Vizite de validare

a rapoartelor de

autoevaluare a

calităţii/ de

monitorizare

externă

Utilizarea/comple

tarea

ea punctelor slabe

Obiectivitatea şi

realismul

documentelor

proiective

Implicarea

responsabilă în

aplicarea sistemului

calităţii

Asumarea politicilor

de asigurare a

calităţii de către tot

corpul didactic

Evaluare obiectivă şi

responsabilă

Existenţa şi eficienţa

planurilor de

îmbunătăţire

Progresul realizat în


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.G.1I

.2

instrumentelor

specifice de

implementare,

monitorizare,e

valuare a

calităţii

☼Dezvoltarea

sistemului de

cultură a

calităţii

educaţiei şi

monitorizarea şi evaluarea

activităţii pe domenii/

organisme constituite la

nivelul unităţii.

●Gestionarea modului de

aplicare a instrumentelor

specifice prin analiza şi

valorificarea constatărilor

rezultate.

Diseminarea standardelor de

referinţă la nivelul unităţilor,

orientarea activităţii şcolare

către îndeplinirea acestora.

Fundamentarea demersurilor

manageriale şi educaţionale

pe cunoaşterea şi aplicarea

mecanismelor privind

managementul calităţii şi

evaluarea internă a calităţii

Planuri de

îmbunătăţire

Proceduri

Rapoarte ale

comisiilor,

CEAC

Fişe de

observare a

lecţiei

Planuri

remediale

Standarde

naţionale

Materiale

informative

Legea

Educaţiei

naţionale

I.S.J

Responsabili

CEAC

Departamentul

management şi

descentralizare

Consilii de

administraţie

Echipe

manageriale

din unităţi

Responsabili

comisii

metodice

Responsabili

Sept.-

oct.

2011(

elaborar

e),

semestri

al şi

anual(

raportări

)

Periodic

Oct.-

nov.

2011( în

consiliil

e

profesor

ale)

Început

de an

instrumentelor de

evaluare/monitori

zare (ex. fişe de

obser

Raportări/informă

ri în Consiliul

de

administraţie/prof

esoral, comisii

metodice

Inspecţii

tematice/ de

monitorizare a

calităţii

Raportări/

informări în

consiliul de

administraţie/

profesoral,

comisii metodice

Consilierea

performanţa şcolară

Implicarea şi

responsabilizarea

factorilor

educaţionali şi a

beneficiarilor

Capacitatea de

autoreglare


planurilor de

îmbunătăţire


procedurilor

Strategii şi

instrumente de

îndeplinire a

standardelor

Concordanţa între

oferta didactică şi


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.G.II.

O.3

transferul

elementelor

acestuia în

serviciile

educaţionale,

către

beneficiari

☼Organizarea

de strategii de

formare a

inspectorilor

şcolari şi

cadrelor

educaţiei.

Centrarea activităţii didactice

şi manageriale pe rezultatele

obţinute de beneficiarii

direcţi.

Consilierea/abilitarea

inspectorilor şi personalului

Documente

ARACIP

Rapoarte de

autoevaluare

/ analiză

Planuri

manageriale

la nivel de

unitate,

comisii

metodice, de

lucru

Proiectări

didactice

Teste de

evaluare

Documente

ARACIP

CEAC

Inspector

general

adjunct, prof.

Radu

Valentina

Inspectori

departament

Comisii

metodice

Consilii

consultative de

specialitate

Inspector

şcolar general

adjunct, prof.

Radu

şcolar/

semestr

u

Pe tot

parcursu

l anului

şcolar

Semestr

ul I

/2011-

2012

Pe

parcursu

cadrelor didactice

prin abordări

specifice

Inspecţii tematice

Asistenţe la ore

Dezbateri

metodice

Evaluarea

performanţei

didactice în

funcţie de

rezultate

Monitorizarea

implementării

documentelor

proiective/

remediale

Analiza

cerinţele

beneficiarilor

Generalizarea

strategiilor didactice

participativ active

Progres şcolar

măsurabil la

evaluarea curentă şi

sumativă

Asumarea

rezultatelor

Eficienţa

programelor

remediale

Interacţionare reală şi

eficientă între CEAC

şi celelalte organisme

din unităţi

Elaborarea şi


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

didactice în

domeniul

calităţii

educaţiei.

didactic din unităţi în

elaborarea şi aplicarea

procedurilor, monitorizarea

acestora.

Implementarea de proiecte

care vizează formarea/

dezvoltarea resursei umane în

elaborarea şi gestionarea

instrumentelor/ documentelor

de proiectare, raportare şi

evaluare a stării calităţii

educaţiei

Suporturi de

curs

Modele de

proceduri

Oferta de

proiecte

europene/

naţionale

Valentina

CEAC

Inspectori

şcolari de

specialitate

Director

C.C.D., prof.

Ştefănescu

Carmen

l anului

şcolar,

conform

ofertei

rezultatelor

învăţării

Vizite de

monitorizare a

calităţii

Inspecţii tematice

Adecvarea

consilierii de

specialitate

Consiliere privind

accesarea şi

implementarea de

proiecte

Monitorizarea

rezultatelor

formării

aplicarea de

proceduri în diferite

domenii ale

activităţii

Abordarea

responsabilă a

acestui sistem de

lucru

Rezultate în procesul

managerial şi

didactic

Raportarea

demersului la

realizarea

standardelor

Calitatea şi

aplicabilitatea

documentelor

proiective

Concordanţa


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

conţinutului

documentelor/

instrumentelor cu

cerinţele standardelor

de calitatea

O.G. III. EFICIENTIZAREA ACTIVITĂŢII MANAGERIALE ŞI CREŞTEREA PERFORMANŢEI ŞCOLARE

OBIECTIVE OPERAŢIONALE/ DERIVATE:

O. G.1. ÎMBUNĂTĂŢIREA CALITĂŢII MANAGEMENTULUI EDUCAŢIONAL ŞI INSTITUŢIONAL.

O.G .2 OPTIMIZAREA SISTEMULUI DE COMUNICARE ŞI INFORMARE.

N

r.

cr

t.


implementare

Resurse

legislative/

materiale

Responsabilităţ

i/ parteneri

Orizont de timp Consiliere/

monitorizare/ control


performanţă

O. ●Completarea şi Portofoliul Inspector Septembrie 2011 şi Consiliere în ziua Existenţa, structura şi


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

G.

II

O.

1.

☼Organiza

rea

strategiilor

managerial

e

actualizarea bazei de

date şi legislative

privind

managementul la

nivelul I.S.J./ unităţii

de învăţământ

●Elaborarea

documentelor de

proiectare

managerială şi

raportare, având în

vedere rezultatele

inspecţiilor şi

analizelor realizate,

diagnozei mediului

intern şi extern, în

concordanţă cu

politicile

directorului/in

spectorului

State de

serviciu/

funcţii

Rapoarte

statistice

Strategia

MECTS în

domeniul

educaţiei şi

descentralizări

i

Rapoarte de

analiză şi

informare

Situaţii

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Echipe

manageriale

Informatician-

Babuşcă

Camelia

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Echipe

manageriale

din şcoli

periodic

Septembrie 2011,

februarie 2012

Periodic

metodică

Inspecţie tematică

Consiliere privind

analiza datelor,

utilizarea rezultatelor

în proiectarea

activităţii,

Monitorizarea

întocmirii

documentelor

proiective

Consiliere privind

strategii de elaborare şi

structura documentelor

manageriale

Inspecţii tematice

Raportări periodice

calitatea/eficienţa bazei

de date

Informare rapidă şi

completă

Corelarea strategiei

manageriale cu realităţile

locale şi politicile

naţionale

Existenţa şi conţinutul

documentelor proiective

şi de raportare

Aprecierea obiectivă a

îndeplinirii standardelor,


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

educaţionale locale,

judeţene şi naţionale

●Elaborarea

graficului propriu de

consiliere/monitoriza

re/control şi

implicarea în

elaborarea celui unic,

la

nivel ISJ.

●Elaborarea şi

implementarea de

proceduri

operaţionale în

activitatea

departamentului şi la

nivelul unităţilor

statistice

Planuri

manageriale/

P.D.I./P.A.S.

Grafice de

inspecţii

Rapoarte de

inspecţii

Legea calităţii

Legislaţia

privind

sistemul unic

de control,

monitorizare(

Ordinul

Ministerului

de Finanţe nr.

946/2005)

Inspector i

şcolari

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Echipe

manageriale

CEAC

Septembrie 2011

Sept.-oct. 2011(

elaborare) şi

conform etapelor

din proceduri

Sept. 2011 şi

conform graficului

Procese verbale ale

întâlnirilor/inspecţiilor

Inspecţii, vizite de

consiliere

Procese verbale ale

vizitelor/ inspecţiilor

de evaluare a calităţii,

a activităţii

manageriale

a performanţei realizate

Oportunitatea măsurilor

remediale

Asigurarea unui

management eficient

Calitatea actului

managerial

Reglarea promptă a

activităţii în sistem

Existenţa procedurilor

Asigurarea continuităţii

activităţii

Gradul de particularizare

a sarcinilor/ etapelor de

derulare a unei activităţi

Gradul de valorificare a


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

☼Selecţia

şi

promovare

a echipelor

managerial

e

●Întocmirea şi

utilizarea

documentelor

necesare în

activitatea de

îndrumare şi control

●Implicarea în

pregătirea,

organizarea şi

desfăşurarea

corespunzătoare a

examenelor

naţionale.

●Implicarea în

selecţia şi numirea

Grafic de

inspecţii,

Raport de

inspecţie, Fişă

de

monitorizare

Metodologii

MECTS

Planuri de

măsuri

Metodologia

MECTS

Documente de

Inspectori

departament

Comisii

judeţene şi

locale

Echipe

manageriale

Inspector

şcolar general-

prof. Doru

Marian Căpriţă

Consiliul de

de inspeţii

Conform

metodologiilor /

calendarelor

aferente

Septembrie 2011

şi în sesiunile de

concurs

Realizarea şi

prezentarea

portofoliilor personale


Inspecţii tematice

Întâlniri cu directorii

Note, adrese, informări

Inspecţii de evaluare

managerială

Corespondenţă cu

primarii

rezultatelor aplicării

procedurii în proiectarea

activităţii

Organizarea eficientă a

activităţii de îndrumare şi

control

Optimizarea activităţii

Legalitatea derulării

examenelor


programelor de pregătire

suplimentară în şcoli

Creşterea perfomanţei

şcolare

Asigurarea unui

management

corespunzător în unităţi

Soluţionarea cu maximă

eficienţă a problemelor


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

☼

Formarea /

perfecţiona

rea

echipelor

managerial

e din şcoli

în

domeniul

manageme

directorilor/

directorilor adjuncţi

în baza normelor

metodologice şi a

competenţelor

probate în domeniu,

având în vederea

recomandările

comunităţii/

autorităţilor locale

●Evaluarea activităţii

anuale a directorilor

în vederea acordării

calificativelor .

analiză

Rapoarte şi

fişe de

evaluare

Metodologia

MECTS

Grafic al

vizitelor de

evaluare

Fişe/ rapoarte

de evaluare

Programul

judeţean anual

al activităţilor

metodice

Ofertele de

programe ale

administraţie al

I.S.J.

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu –

comisii

judeţene

Inspectori de

zonă

Inspector

implementarea

descentralizării

– prof. Tincuta

Lungu

Director

C.C.D. –prof.

Ştefănescu

Conform graficului

( iunie- august

2011) şi graficului

unic de inspecţii

Conform

Progamului

judeţean

-oct. –nov.2011

Conform ofertei

comune ISJ- CCD

Interviuri cu directorii

Inspecţii de evaluare

Discuţii cu cadre

didactice, părinţi,

primari

Inspecţii tematice

Consilierea directorilor

propunători ai acţiunii

Participarea la acţiunile

metodice

Analiza bazei de date

din sistem

Optimizarea relaţiei

şcoală-comunitate

Gradul şi calitatea

realizării atribuţiilor din

fişa postului

Valorificare a

rezultatelor evaluării în

politica de promovare în

funcţii manageriale

Popularizarea exemplelor

de bună pracrică

Management performant

Adaptarea rapidă la


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.

2

ntului şi

implementă

rii

descentrali

zării

☼Îmbunătă

ţirea

fluxului

informaţion

al şi a

calităţii

informaţiei

●Organizarea şi

desfăşurarea

acţiunilor metodice

prin cercurile

metodice ale

directorilor

●Identificarea nevoii

de formare şi

organizarea de stagii

de formare pe

probleme de

management şi

descentralizare

Organizarea şi

susţinerea de cursuri

de iniţiere în

management l cu

directorii nou –

numiţi.

●Sprijinirea

conectării tuturor

CCD

Suporturi de

curs

Reţea de

calculatoare

Reţea internet

Aparatură

specializată

Reţea de

calculatoare şi

Internet

Carmen

Inspectori

departament în

colaborare cu

departamentul

contabil,

juridic,

normare/salariz

are

Consiliile

locale

Echipele

manageriale

din unităţi,

.Ş.G., prof.

Căpriţă Doru

Marian

Oct.. 2011

Semestrul II/ 2011-

2011

Pe parcursul anului

şcolar

Sept. 2011şi pe

parcursul anului

şcolar

Semestrul I- 2011/

Întocmirea necesarului

de formare

Popularizarea

programului în şcoli

Mobilizarea şi

verificarea participării

la cursuri

Inspecţii tematice

Întâlniri

planificate/ocazionale

cu primari/ directori

Inspecţii tematice, ,

situaţii neprevăzute

Rezolvarea operativă a

problemelor manageriale/

descentralizării

Diminuarea/ eliminarea

disfuncţiilor în activitatea

managerială

Includerea tuturor

echipelor manageriale în

stagii de formare

Comunicare şi informare

operativă şi eficientă

Reducerea cheltuielilor

materiale

Raţionalizarea timpului


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

unităţilor de

învăţământ la

Internet în vederea

generalizării

sistemului de

comunicare/informar

e informatizat.

●Utilizarea

tehnologiilor

informatizate . în

activitatea

managerială

●Organizarea şi

funcţionarea eficientă

a centrelor de

comunicare la nivelul

reţelei judeţene.

Generalizarea

sistemului de

comunicare prin

FTP.

Reţea

calculatoare

Organigrame,

Decizii

Fişe de post

Site ISJ şi

Serviciile de

secretariat

Informatician


I.Ş.G., prof.

Căpriţă Doru

Marian

Consilii de

administraţie

Directori

Informatician


Inspectori

departament

descentralizare

şi management,

Secretariat

2012

Sept.. 2011

Periodic

Pe tot parcursul

anului şcolar

raportări, examene

Verificarea transmiterii

informaţiilor

Monitorizarea

transmiterii

situaţiilor/răspunsurilor

solicitate

Monitorizarea

răspunsurilor,

raportărilor transmise

de şcoli

Inspecţii tematice

Inspecţii tematice

Monitorizarea feed-

back-ului informaţiilor

de lucru

Calitatea informaţiei şi

distribuirii acesteia

Calitatea documentelor

manageriale

Optimizarea transmiterii

informaţiilor şi

raportărilor

Informare promptă în

teritoriu

Coerenţa şi eficienţa

activităţii

Siguranţaşi prmptitudinea

comunicării

Responsabilizare în

transmitere/comunicare

de informaţii

Informarea curentă a


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

●Stabilirea

organismelor/

persoanelor cu

responsabilităţi în

prelucrarea şi

transmiterea

informaţiilor.

●Actualizarea site-

uluiI.S.J.; extinderea

acestei practici în

şcoli

●Asigurarea fluxului

informaţional între

I.S.J., unităţile de

Învăţământ şi

M.E.C.T.S.

unităţi

Aparatură

specializată

Proceduri de

comunicare

Internet

Echipe

manageriale

Servicii

secretariat

transmise

Pregătirea şi postarea

informaţiilor

Verificarea

informaţiilor afişate

Note informative, note

de probleme

Convocări

Monitorizarea

transmiterii

informaţiilor

publicului interesat

Transparenţa activităţii

Accesul public la

informaţii

Fluidizarea activităţii

Soluţionarea promptă a

problemelor

Realizarea feed-back-

ului.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.G. IV SPORIREA ACCESULUI TUTUROR COPIILOR LA O ADUCAŢIE DE CALITATE ŞI LA

CREŞTEREA RATEI DE SUCCES ŞCOLAR

OBIECTIVE OPERAŢIONALE/DERIVATE

O.1.REDUCEREA ABSENTEISMULUI ŞI ABANDONULUI ŞCOLAR

O.2. INCLUDEREA ÎNTR-O FORMĂ DE ÎNVĂŢĂMÂNT A CELOR CARE AU DEPĂŞIT VÂRSTA ŞCOLARITĂŢII

O.3. FUNDAMENTAREA OFERTEI EDUCAŢIONLE PE BAZA NEVOILOR DE DEZVOLTARE PERSONALĂ A

ELEVILOR, A CERINŢELOR DE PE PIAŢA MUNCII.

O.4. ASIGURAREA UNUI MEDIU ŞCOLAR SIGUR ŞI ATRACTIV.

Nr. crt. Măsuri Acţiuni/

strategii de

implementare

Resurse

legislative/

materiale

Responsabilităţi/

Parteneri

Orizont de timp Consiliere/

monitorizare/

control

Indicatori de

evaluare/

performanţă

O.G.IV

O.1

Asigurarea

accesului

tuturor elevilor

la servicii

educaţionale

Analiza

cauzelor care

generează

abandonul

şcolar şi

Baza de date

Planuri de

măsuri

Departament

management şi

descentralizare-

inspector educaţie

permanentă, prof.

Septembrie-2011(

elaborarea

planurilor de

măsuri),

lunar(monitorizare)

Monitorizarea

programelor de

diminuare a

abandonului

şcolar

Îmbunătăţirea

frecvenţei şcolare

Diminuarea/

eliminarea


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

de calitate.

identificarea de

măsuri pentru

prevenirea şi

combaterea

fenomenului

Monitorizarea

frecvenţei şi

accesului

elevilor în

şcoală

Instalarea

sistemului de

supraveghere a

accesului în

unitatea de

învăţământ

Situaţii

statistice

Rapoarte ale

diriginţilor

Rapoarte de

analiză

Cartele de

acces

personalizate

Bază de date

electronică

Grafic de

consultaţii şi

Stănică Daniela

Asociaţii/comitete

de părinţiConsilii

de administraţie

I.Ş.G., prof. Doru

Marian Căpriţă

Departament

management şi

descentralizar

Echipele

manageriale din

şcoli

Consilieri pe

proiecte educative

Consilierii cu

programe

educative

Comisia

diriginţilor

Zilnic;

lunar( raportare în

data de 5 a

luniiurmătoare)

Începutul

semestrului II/

2011-2012

Săptămânal(

consultaţii),

lunar(pe clase),

Inspecţii tematice

Raportări

periodice

Consilierea

personalului şi

elevilor

Raportări lunare în

consilii de

administraţie şi la

I.S.J.( până în data

de 5 ale lunii, în

format electronic)

Raportări ale

diriginţilor

Inspecţii tematice

Corespondenţa cu

părinţii

pierderilor şcolare

Implicarea

comunităţii/

părinţilor în

combaterea

abandonului

Numărul de elevi

reveniţi la cursuri

Îmbunătăţirea

frecvenţei

Responsabilizarea

personalului şi

elevilor

Optimizarea relaţiei

şcoală- familie

Responsabilizarea


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Participarea

la educaţie a

grupurilor

dezavantajate/

celor aflaţi în

situaţii de risc

Organizarea de

consultaţii şi

întâlniri cu

părinţii

Sprijinirea

accesului

elevilor romi /

cu nevoi

speciale în

învăţământul

postgimnazial.

şedinţe cu

părinţii la

fiecare clasă şi

lectorate

Procese verbale

Caietele

diriginţilor,

învăţătorilor

Metodologii

MECTS

Sondaje în

rândul

absolvenţilor

romi de clasa a

VIII-a

Planuri de

măsuri

Legislaţie şi

proceduri

Directorul

I.Ş.G., prof. Doru

Marian Căpriţă

Inspector prof.

Tincuta Lungu-

Comisia judeţeană

de admitere,

CJAP

Echipele

manageriale din

şcoli – comisii de

admitere

I.Ş.G.A., prof.

Radu Valentina

Inspector

trimestrial(pe

ţcoală)

Conform

calendarelor

aferente

Metodologiilor

Pe parcursul anului

Monitorizarea

admiterii în clasa

a IX-a

Corespondenţă cu

reprezentanţii

romilor

Corespondenţă cu

unităţile şcolare

Note de probleme

Consiliere

directori şcoli/

CJRAE

Inspecţii de

părinţilor

Cuprinderea tuturor

copiilor de vârstă

şcolar într-o formă

de şcolarizare.

Creşterea accesului

romilor la instruire

Asigurarea de şanse

egale copiilor

defavorizaţi

Eliminarea

marginalizării şi

discriminării în


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Asigurarea

serviciilor de

consiliere şi

asistenţă

psihopedagogică

prin cabinetele

şcolare

Promovarea de

proiecte cu

parteneri locali

privind educaţia

şi sprijinirea

copiilor romi şi

altor copii

defavorizaţi

Implicarea în

organizarea

specifice

Cabinete

şcolare dotate

corespunzător

Baza dedate a

copiilor/elevilor

cu risc

Oferta de

proiecte

Proiecte

Surse

învăţământ

special, prof.

Teodor C.J.R.A.E-

director, prof.

Dălcăran NIculina

Echipe

manageriale

Inspector

învăţământ

special, prof.

Teodor

Ioninspectorii

responsabili (

minorităţi,proiecte,

înv. special),

Asociaţii de părinţi

Direcţia Judeţeană

pentru Protecţia

Copilului

şcolar( conform

programului

cabinetelor)

Pe parcursul anului

şcolar

consiliere/evaluare

Participare la

programului de

consiliere

Participarea

consilierilor la

orele de dirigenţie

şi întâlniri cu

părinţii

Vizite de

monitorizare

C.J.A.P.

Monitorizarea

rezultatelor

Întâlniri cu părinţi,

primari, consilii

de administraţie

educaţie

Creşterea numărului

de proiecte

Numărul de

copii/elevi cuprinşi

Efectul consilierii în

comportamentul

elevilor

Numărul de

absenţe/elev

Eficienţa proiectelor

în educaţia/

instruirea grupurilor

ţintă


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.2

Diversificarea

formelor de

educaţie/

şcolarizare

unor forme de

sprijin

pedagogic

pentru copiii/

elevii aflaţi în

situaţii de risc,

tip „Şcoală după

şcoală”,

grădiniţă

estivală ş.a.

Continuarea

programelor de

sprijin social(

„Lapte şi corn”,

„bani de liceu”,

rechizite

şcolare, burse)

● Organizarea

şi

monitorizarea

alternativelor

extrabugetare

Metodologii

MECTS

Metodologii

specifice

MECTS

Metodologii

MECTS

Baza de date

Consilii locale

I.Ş.G., prof. Doru

Marian Căpriţă

Inspectori

departament,

inspector

responsabil prof.

Stanciu Alexandru

Comisii judeţene

şi din unităţi

Comisia judeţeană

de admitere

Conform

metodologiilor

Sept. 2011, febr.

2012, pe parcursul

anului şcolar,

conform graficului

de inspecţii

Conform

calendarelor

aferente

Metodologiilor

Inspecţii tematice

Controlul

documentelor şi

bazei de date

Monitorizarea

etapelor şi

distribuirii

Rapoarte de

inspecţie

Situaţii statistice

Rapoarte unităţi

Numărul de

copii/elevi cuprinşi

Compararea

rezultatelor la

sfârşitul activităţii

Diminuarea/eliminar

ea pierderilor şcolare

Îmbunătăţirea

performanţeă şcolare

Scăderea ratei

abandonului/

absenteismului

Diminuarea/

eliminarea

pierderilor şcolare

Fcilitarea accesuluila

instruire


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

educaţionale

Organizarea de

clase cu

învăţământ seral

şi frecvenţă

redusă pentru

tinerii care au

depăşit vârsta

şcolarizării ;

extinderea

programului „A

doua şansă”

I.Ş.G., prof. Doru

Marian Căpriţă

Inspector– prof.

Tincuta Lungu

Inspectori

responsabili „A

doua şansă”

Rapoarte de

monitorizare a

etapelor admiterii

în clasa a IX-a

Consilierea

cadrelor didactice

implicate în „A

doua şansă”

Inspecţii tematice

Corelarea ofertei

educaţionale cu

cererea

Stimularea

competiţiei

Optimizarea

performanţei

didactice

Creşterea gradului de

educaţie şi cultură al

populaţiei adulte

Satisfacerea nevoilor

comunităţii

O.3 ☼Elaborarea

şi

● Elaborarea şi

promovarea unei oferte

Oferta CDS/ Inspector Şcolar

General Adjunct,

Semestrul II

2011/2012, Conform

Consilierea

directorilor, cadrelor

Atractivitatea


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

implementarea

unei politici

eficiente de

marketing

educaţional

curriculare/educaţionale

/extracurriculare în

conformitate cu

cerinţele elevilor şi

perspectivele evoluţiei

societăţii.

●Implicarea în

fundamentarea planului

de şcolarizare pe

2012/2013 în funcţie de

opţiunile copiilor şi

nevoile de forţă de

muncă locale/

regionale/ naţionale

CDL

Programe de

activităţi

educative

Metodologii

Chestionare

Documente

de analiză,

informare,

promovarea

activităţii

unităţii

Metodologii

MECTS

PRAI

PLAI

Chestionare

prof. Radu

Inspectori de

specialitate

Echipele

manageriale din

şcoli

CEAC

Comisiile de

curriculum

I.S.G.-prof. Doru

Căpriţă

Inspector– prof.

Tincuta Lungu ,

membru în comisia

judeţeană

Coordonator

C.J.A.P., prof.

Nanulescu Gheorhe

calendarului CDS

Sept.2011(elaborare)

şi conform

programelor

Semestrul I ( nov.-

dec. 2011)

didactice

Avizarea programelor

CDS

Monitorizarea

acţiunilor, etapelor

Observarea/asistenţa

la ore/acţiuni

Centralizarea

propunerilor din şcoli

Corespondenţă cu

şcolile, autorităţile

locale

Întâlniricu directorii

înConsiliulconsultativ

al I.S.J.

Întâlnire CLDPS

ofertei şcolii

Atractivitatea

învăţării

Concordanţă între

cerere şi ofertă

Creşterea

motivaţiei/interes

ului pentru

învăţare

Eficienţa politicii

de marketing în

promovarea

imaginii unităţii în

comunitate

Concordanţa

nevoilor de

formare/ calificare

cu evoluţia


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

●Implicarea agenţilor

economici şi

comunităţii locale în

susţinerea şi realizarea

planului de şcolarizarea

elevilor.

●Editarea ghidului de

orientare şcolară şi

profesională

●Organizarea Târgului

de ofertă educaţională

●Sprijinirea unităţilor

de învăţământ în

mediatizarea ofertei în

cadrul comunităţii

Ofertele

educaţionale

ale unităţilor

Baza de date

Protocoale de

colaborare

Revista Info-

profesional

Pliante

Broşura de

admitere în

clasa a IX-a

Standuri de

promovare a

ofertei

Documente

de informare,

promovarea

Comisia judeţeană

Directorii/ Consilii

de administraţie ale

liceelor/ grupurilor

şcolare

Echipe manageriale

şcoli

Inspectori

departament

CoordonatorC.J.A.P

I.Ş.G. Căpriţă Doru

Comisia Judeţeană

de Admitere

Conform

protocoalelor

Aprilie-mai

2012

Martie- iunie 2011

Monitorizarea

admiterii în clasa a

IX-a

Inspecţii tematice

Rapoarte calitate

Întâlniri cu primari/

agenţi economici,

părinţi

Monitorizarea

distribuirii ghidurilor

Planificarea,

monitorizarea

vizitelor de orientare

profesională ale

absolvenţilor clasei a

VIII-a

economică,

demografică şi

opţiunile

beneficiarilor

Cuprinderea

întregii populaţii

de vârstă şcolară

într-o formă de

învăţământ

Inserţia

absolvenţilor pe

piaţa muncii

Optimizarea

instruirii practice


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.4

☼Aplicarea

măsurilor de

securitate/

siguranţă în

unităţile de

învăţământ

●Constituirea şi

funcţionarea comisiilor

privind combaterea

fenomenului violenţei,

la nivel judeţean şi în

unităţi, privind

combaterea violenţei.

●Elaborarea şi

derularea de programe

de activităţi privind

prevenirea şi

combaterea violenţei, în

colaborare cu parteneri

în educaţie

Monitorizarea cazurilor

de violenţă şi

activităţii

unităţii

Apariţii în

mass-media

locală

Strategia

M.E.C.T.S.

de combatere

a violenţei

Programe de

măsuri/acţiuni

Proiecte de

parteneriate

Bază de date

I.Ş.G.- prof. Doru

Căpriţă

Comisia judeţeană

Inspectori

departament

Echipe manageriale

Comisii şcoli

Comitete/asociaţii

de părinţi

Consiliul elevilor

Consilii de

administraţie

Consilii locale

Conform

calendarului

M.E.C.T.S. şi

programelor proprii

Pe parcursul anului

şcolar

Conform

programelor

Lunar şi pe tot

parcursul

programului unităţii

Inspecţii tematice


Întâlniri cu directori,

primari, diriginţi,

părinţi, elevi

Monitorizarea

derulării programelor

Raportări lunare

Evaluarea eficienţei

activităţilor

Stimularea

interesului pentru

şcolarizare

Facilitarea

accesului la

educaţie şi

instrucţie

Optimizarea

orientării şi

consilierii în

carieră

Eficienţa politicii

de marketing în

promovarea

imaginii unităţii în

comunitate

Realizarea

planului de


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

☼Continuarea

politicii de

dezvoltare a

infrastructurii

şcolare

siguranţei în şcoli


în instalarea de

mijloace moderne şi

eficiente de

supraveghere şi

siguranţă.

●Cuprinderea unităţilor

de învăţământ în

programe de reabilitare

şi dotare: 7 unităţi

şcolare rurale , în faza

de execuţie/ licitaţie de

execuţie

●Derularea Proiectului

Reformei Educaţiei

Timpurii prn

cuprinderea în progam

8 grădiniţe- obiective

noi şi 4 unităţi cu

lucrări de reabilitare

Buget local/

surse

extrabugetare

Bază de date

infrastructură

Programe

MECTS

PRET

I.Ş.G. prof. Doru

Marian Căpriţă

Echipe manageriale

Consilii locale

I.Ş.G. prof. Doru

Marian Căpriţă

Departament

administrativ

financiar, consilier

investiţii

Semestrul I/ 2011-

2012

Finalizare pe

parcursul anului

şcolar

Conform Proiectului

Conform

programelor

MECTS şi

locale/judeţene

Bază de date

electronică

Inspecţii tematice

Consiliere în

stabilirea priorităţilor

Monitorizarea

situaţiei materiale a

unităţilor

Monitorizarea

lucrărilr

şcolarizare

Popularizarea

ofertei

educaţionale

Stimularea

competiţiei

constructive

Cadru organizat

de gestionare a

fenomenului

violenţei

Prevenirea/diminu

area/eliminarea

cazurilor de

violenţă

Creşterea

atractivităţii/

încrederii în


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

şcoală,

Îmbunătăţirea

imaginii şcolii

Întărirea

disciplinei

Implicarea

comunităţii

Creşterea

siguranţei

elevilor,

personalului şi

bunurilor în şcoli

Reducerea/

eliminarea

chiulului

Scăderea

numărului de

absenţe

ocazionale


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Progresul şcolar

Creşterea

promovabilităţii

Calitatea

ambientului şcolar

Creşterea

performanţei

şcolare

Gradul de

cuprindere a

copiilor în

învăţământul

preşcolar


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.G. V. DEZVOLTAREA CAPACITĂŢII I.S.J. ŞI UNITĂŢILOR DE ÎNVĂŢĂMÂNT ÎN DOMENIUL

GESTIUNII RERURSELOR UMANE.

OBIECTIVE OPERAŢIONALE/ DERIVATE

O. G.1.ASIGURAREA NECESARULUI DE RESURSE UMANE , A UNEI ÎNCADRĂRI PERFORMANTE,

LA TOATE NIVELURILE.

O.G.2. OPTIMIZAREA ACTIVITĂŢII DE FORMARE CONTINUĂ ŞI DEZVOLTARE PROFESIONALĂ A

RESURSEI UMANE DIN ÎNVĂŢĂMÂNT.

Nr. crt Măsuri Acţiuni/ strategii de

implementare

Resurse

legislative/materiale

Responsabilităţi/

parteneri

Orizont de

timp

Consiliere,

monitorizare,

control


performanţă

O.G.V

O.O.1

☼Realizarea

încadrării

unităţilor de

învăţământ cu

personal

didactic

calificat, a

●Organizarea şi derularea

acţiunilor de selecţie a

personalului didactic;

rezolvarea operativă a

monitorizării curente

Proiecte de

încadrare

Metodologii,

notificări MECTS

Inspector şcolar

general, prof,

Căpriţă Doru

Marian

Inspector şcolar

general adjunct,

Conform

calendarului

MECTS

Dezbatere în

Consiliul de

administraţie al

ISJ

Şedinţe publice

Creşterea ponderii

personalului didactic

calificat

Optimizarea

perfomanţei şcolare


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.O.2

normării

posturilor

conform

descentralizării

financiare

☼Asigurarea

accesului la

activităţile de

formare şi

dezvoltare

profesională a

personalului

didactic,

didactic

auxiliar.

●Întocmirea fişelor de

încadrare şi transmiterea

acestora în unităţi

●Identificarea nevoii de

formare/ perfecţionare a

personalului didactic,

didactic auxiliar la

nivelul unităţilor de

învăţământ

●Elaborarea şi realizarea

programelor de formare

continuă/ perfecţionare la

toate nivelurile

Fişe de încadrare

Ştate de funcţii

Metodologii de

normare/ încadrare

Chestionare

Bază de date

Programe de acţiuni

metodice

Oferte de

perfecţionare

Legislaţie,

metodologii,

prof, Radu

Valentina

Inspector

management

resurse umane,

prof. Ftadeev

AdrianaEc. Ban

Adela,

responsabil

normare

Directori,

Consilii de

administraţie

Inspector

dezvoltarea

resurselor

umane, prof,

Nicotitov

Rodica

Responsabili din

15.09-

15,10.2011

Sept. 2011,

mai-iunie

2012

Sept.-

oct.2011 şi,

conform

programelor/

ofertelor

Pe parcursul

Inspecţii tematice

Raportări

statistice

Rapoarte de

analiză

Întâlniri cu

autorităţi locale/

judeţene

Inspecţii tematice

Controlul

dosarelor

personale

Aplicarea şi

analiza

chestionarelor

Monitorizarea

realizării

Calitatea actului

didactic

Legalitatea încadrării/

normării

Corelarea încadrării cu

standardele de cost/elev

Condiţii optime de

derulare a procesului

instructiv-educativ

Crearea bazei de date

Fundamentarea ofertei

în funcţie de nevoi

Satisfacerea cerinţelor

de formare

Concordanţa ofertai cu

opţiunile cadrelor

Creşterea interesului


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

●Identificarea unor

modalităţi de facilitarea şi

atragere a personalului

didactic şi auxiliar la

progame de dezvoltare

profesională(ex. credite,

facilităţi de transport,

oferte gratuite/ taxe

minime, etc.)

●Evaluarea eficienţei

activităţilor de formere/

perfecţionare prin

impactul asupra calităţii

prestaţiei didactice şi

perfomanţei şcolare

●Promovarea activităţii

de mentorat în procesul

formării continue a

cadrelor didactice

protocoale cu

instituţii, fundaţii,

Planificări şi

proiecte didactice

Portofolii elevi/

cadre didactice

Legislaţie specifică

Bază de date

Portofolii ale

mentorilor şi

cadrelor didactice

unităţi

Director C.C.D.

prof. Ştefănescu

Carmen

Inspector şcolar

general, prof,

Căpriţă Doru

Marian

Inspector şcolar

general adjunct,

prof, Radu

Valentina

Inspectori de

specialitate

CEAC

Directori

Inspector

dezvoltarea

resurselor

derulării

programelor

Conform

graficelor de

inspecţii,

unic şi pe

inspectori

Conform

programului

ISJ/CCD

programelor

Consiliere şi

participare la

acţiunile metodice


didactice,

reprezentanţi ai

instituţiilor,

autorităţilor

Participarea la

activităţi

Rapoarte de

inspecţie

Rezultate la

examene

Performanţe la

olimpiade,

concursuri

Fişe de asistenţe

pentru formare

Gradul de cuprinderea a

cadrelor/ unităţilor în

programul de formare/

perfecţionare

Încurajarea accesului la

cursuri

Creşterea

promovabilităţii la

evaluarea curentă şi

examene

Calitatea prestaţiei

didactice

Gradul de satisfacere a

beneficiarilor

Gradul de implementare

a abilităţilor dobândite

Sprijin metodic acordat

debutanţilor,


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

umane şi

mentorat, prof,

Nicotitov

Rodica

la ore

Întâlniri de lucru

mentor-debutant

Raportări mentori

Controlul

documentelor

Inspecţii tematice

şi de specialitate

necalificaţilor

Formarea abilităţilor

metodico-didactice

Îmbunătăţirea prestaţiei

didactice, Facilitarea

accesului la informaţii

O.G .VI. DEMOCRATIZAREA SISTEMULUI EDUCAŢIONAL, DEZVOLTAREA PARTENERIATULUI EDUCAŢIONAL.

O.1. IMPLICAREA COMUNITĂŢII / BENEFICIARILOR/PARTENERILOR ÎN ORGANIZAREA, FUNCŢIONAREA ŞI

FINANŢAREA SISTEMULUI DE ÎNVĂŢĂMÂNT.

O.2. CONSOLIDAREA ŞI PROMOVAREA IMAGINII I.S.J. ŞI UNITĂŢII DE ÎNVĂŢĂMÂNT REFLECTAREA

ÎNVĂŢĂMÂNTULUI JUDEŢEAN ÎN MASS-MEDIA LOCALĂ.


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Nr.

crt.


implementare

Resurse

legislative/

materiale

Responsabilităţi/

Parteneri

Orizont de

timp

Consiliere/

monitorizare/

control


performanţă

O.G.

V.

O.1

☼Dezvoltarea

relaţiilor de

parteneriat cu

partenerii/

beneficiarii în

condiţiile

descentralizări

i

●Selecţia

reprezentanţilor

autorităţii/ comunităţii

în organismele

colective de conducere,

la nivelul ISJ şi

unităţilor de

învăţământ, pe criteriile

competenţei şi

responsabilităţii.

●Implicarea/sprijinirea

unităţilor în colaborarea

cu autorităţile locale,

judeţene, organisme

reprezentative ale

comunităţii în vederea

susţinerii dezvoltării

Legea nr. 1

Legea

Educaţiei

naţionale

Legislaţia

secundară

Ordine şi

notificări

MECTS

Graficul

tematic

Legislaţie

specifică

I.S.G.– prof. Doru

Căpriţă

Echipe

manageriale din

şcoli


Căpriţă

Inspectori de zonă

Consilii locale

Sept. 2011(

Pe tot

parcursul

anului şcolar

Corespondenţă cu

autorităţi locale

Întâlniri cu părinţi

Consilierea

echipelor

manageriale,Consili

ilor de

Administraţie

Inspecţii tematice

Întâlniri cu

directori, primari,

reprezentanţi ai

Consiliului

Judeţean, Prefecturii

Creşterea implicării în

activitatea decizională

Numărul de participări

ale partenerilor la C.A.

Creşterea gradului de

responsabilizare a

comunităţii locale

Creşterea contribuţiei

acestor organisme la

susţinerea şcolii

Îmbunătăţirea condiţiilor

şi performanţei

Implicarea responsabilă

a personalului şi

partenerilor/


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

O.2

☼Asigurarea

accesului

public la

informaţii

învăţământului


în asigurarea

transparenţei şi

subsidiarităţii actului

decizional, elaborarea

de proceduri

●Promovarea dezbaterii

publice în procesul

decizional.

●Informarea

comunităţii/

autorităţilor locale/

judeţene cu privire la

activităţile

învăţământului,

rezultatele şi

Strategia

descentralizării

Documente ale

Consiliului de

administraţie,

consiliilor

consultative

Legislaţie

specifică

Site-ul I.S.J. şi

unităţi

Apariţii în

mass-media

locală

Echipe

manageriale din

şcoli

Inspector

implementarea

descentralizării –

prof. Tincuta

Lungu

Consilier juridic

Consilii de

administraţie/cons

ultative


Căpriţă

Echipe

manageriale din

şcoli

InspectorI de

zonă

Pe tot

parcursul

anului şcolar

Lunar/

trimestrial/se

mestrial/

Inspecţii tematice

Consilierea

directorilor

Consultări cu

parteneri/beneficiari

Inspecţii tematice


didactice, membri ai

consiliilor de

administraţie/consul

tative

Consilierea

echipelor

manageriale şi

consiliilor de

administraţie

Întâlniri

săptămânale cu

beneficiarilor în

luarea şi aplicarea

deciziilor

Asumarea deciziilor şi

responsabilităţii

Implicarea autorităţilor/

comunităţii

Existenţa procedurilor

Interesul comunităţii/

autorităţilor cu privire

activităţile din sistem

Creşterea implicării la

soluţionarea problemelor

Responsabilitatea

colectivă faţă de

progresul/ performanţa

şcolară

Analiza apariţiilor în


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

☼Reflectarea

învăţământului

judeţean în

mass-media

locală.

problemele identificate.

●Gestionarea

modului de reflectare a

aspectelor din

învăţământul tulcean în

presa locală

●Informarea mass-

mediei cu privire la cele

mai importante

evenimente din

învăţământul judeţean

Rapoarte

Infomări

Progame

comune de

acţiuni

Publicaţiile

locale

Materiale

informative

I.S.G.– prof.

Căpriţă Doru

I.Ş.G.A. prof.

Radu Valentina

Inspector şcolar

descentralizare,

prof. Lungu

Tincuţa,

responsabil

imagine ISJ

Responsabili

imagine- relaţii

publice din unităţi


Căpriţă

anual

Zilnic

Periodoc

inspectorii

Întâlniri cu primari,

consilieri , părinţi,

mass-media etc

Raportări periodice,

Intervenţii în

Colegiul

Prefectural,

Consiliul Judeţean

Informări lunare,

Monitorizarea

programelor

comune

Realizarea „Revistei

presei”

Informarea

Inspectorului

general

presă

Identificarea aspectelor

pozitive şi negative

Adoptarea promptă a

măsurilor ameliorative

Reflectarea realităţii

şcolare

Transparenţa activităţii

Informarea opiniei

publice

Îmbunătăţirea imaginii

I.S.J., unităţi


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

Note de probleme în

şcoli

Întâlniri cu

directorii

Lansare de proiecte

Conferinţe de presă

Comunicate de

presă

Interviuri

VI.

Nr.

crt.


implementare

Resurse

legislative/

materiale

Responsabilităţi/

Parteneri

Orizont de

timp

Consiliere/

monitorizare/

control


performanţă


_______________________________________________________________________________________________________


Tel: +40 (0)240 51 57 71, +40 (0) 240 51 44 89


www.isjtl.edu.ro

●Cuprinderea unităţilor de învăţământ în programe de reabilitare şi dotare: 7 unităţi şcolare rurale , în faza de execuţie/ licitaţie de execuţie

●Derularea Proiectului Reformei Educaţiei Timpurii prn cuprinderea în progam 8 grădiniţe- obiective noi şi 4 unităţi cu lucrări de reabilitare/

consolidări

Date post:	03-Feb-2018
Category:	Documents
Upload:	vukien
View:	259 times
Download:	4 times

PLAN MANAGERIAL AN SCOLAR 2011/2012 - isjtl.edu.ro managerial management 2011... · PLAN MANAGERIAL...

Documents