+ All Categories
Home > Documents > il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de...

il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de...

Date post: 24-Jan-2020
Category:
Upload: others
View: 0 times
Download: 0 times
Share this document with a friend
20
R O M Â N I A MINISTERUL AFACERILOR INTERNE INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE INSPECTORATUL JUDEŢEAN DE POLIŢIE IALOMIŢA COMISIA DE CONCURS N E S E C R E T Slobozia Nr. 4280 din 19.07.2016 Ex. unic R O A P R O B Postarea pe internet şi Intrapol, afişarea la sediul unităţii, Publicarea pe portalul posturi.gov.ro ŞEFUL I.P.J. IALOMIŢA Comisar şef de poliţie ŞTEFU VIOREL A N U N Ţ În conformitate cu prevederile art. 30 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii republicată, Legii-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, H.G. nr. 286/2011 pentru aprobarea Regulamentului - cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, H.G. nr. 355/2007 privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor, Ordinului M.A.I. nr. 291/2011 pentru aprobarea Normelor metodologice privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor din M.A.I., toate cu modificările şi completările ulterioare, Procedura PS001-DM-RU nr. 4244380 din 03.10.2013 privind algoritmul şi responsabilităţile personalului implicat în activitatea de examinare medicală pentru încadrarea personalului contractual în unităţile Ministerului Afacerilor Interne, precum şi cu adresa I.G.P.R nr. 29235 din 12.07.2016 privind Nota-Raport nr. 286393/S2/2016 aprobată de conducerea Ministerului Afacerilor Interne, 1
Transcript
Page 1: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

R O M Â N I AMINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNEINSPECTORATUL JUDEŢEAN DE POLIŢIE IALOMIŢA

COMISIA DE CONCURS

N E S E C R E TSlobozia

Nr. 4280 din 19.07.2016Ex. unic

R O A P R O B Postarea pe internet şi Intrapol, afişarea la sediul unităţii, Publicarea pe portalul posturi.gov.ro ŞEFUL I.P.J. IALOMIŢA Comisar şef de poliţie ŞTEFU VIOREL

A N U N Ţ

În conformitate cu prevederile art. 30 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii republicată, Legii-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, H.G. nr. 286/2011 pentru aprobarea Regulamentului - cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, H.G. nr. 355/2007 privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor, Ordinului M.A.I. nr. 291/2011 pentru aprobarea Normelor metodologice privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor din M.A.I., toate cu modificările şi completările ulterioare, Procedura PS001-DM-RU nr. 4244380 din 03.10.2013 privind algoritmul şi responsabilităţile personalului implicat în activitatea de examinare medicală pentru încadrarea personalului contractual în unităţile Ministerului Afacerilor Interne, precum şi cu adresa I.G.P.R nr. 29235 din 12.07.2016 privind Nota-Raport nr. 286393/S2/2016 aprobată de conducerea Ministerului Afacerilor Interne,

Inspectoratul de Poliţie Judeţean Ialomiţa, cu sediul în municipiul Slobozia, B-dul Matei Basarab nr. 13-15, organizează:

CONCURS/EXAMEN

Pentru încadrarea, prin recrutare din sursă externă, a două posturi vacante de execuţie, personal contractual, respectiv:

- referent II la Serviciul Investigaţii Criminale;- referent II la Serviciul Ordine Publică.

În vederea participării la concurs, candidaţii trebuie să îndeplinească, cumulativ, următoarele condiţii:

Condiţii generale:a) au cetăţenia română, cetăţenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparţinând Spaţiului Economic European şi domiciliul în România;b) să cunoască limba română, scris şi vorbit;c) au vârsta minimă reglementată de prevederile legale;d) au capacitate deplină de exerciţiu;e) au o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;

1

Page 2: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

f) îndeplinesc condiţiile de studii şi, după caz, de vechime sau alte condiţii specifice potrivit cerinţelor fişei postului scos la concurs; g) nu au fost condamnaţi definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului ori contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;

Condiţii specifice:a) să fie absolvenţi ai următoarelor forme de pregătire:

- studii liceale, cu diplomă de bacalaureat;- curs de dactilografie sau secretariat sau asistent manager sau birotică sau curs de

operare, introducere, validare şi prelucrare date;b) să aibă minimum 6 luni vechime în muncă;c) să fie declarate „apt” medical (având în vedere O.M.A.I. nr. 291/2011 pentru

aprobarea Normelor metodologice privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor în M.A.I. şi ale procedurii PS001-DM-RU nr. 4244380 din 03.10.2013 privind algoritmul şi responsabilităţile personalului implicat în activitatea de examinare medicală pentru încadrarea personalului contractual în unităţile Ministerului Afacerilor Interne, în vederea participării la concurs, candidaţii vor parcurge etapele prevăzute de actele interne menţionate pentru obţinerea fişei de aptitudine în muncă eliberată de structura competentă de medicină a muncii din cadrul Direcţiei Medicale a M.A.I. şi de către Centrul Medical Judeţean Ialomiţa, în baza trimiterii eliberate de Serviciul Resurse Umane la momentul înscrierii. Fişa de aptitudine în muncă menţionată anterior, încheiată cu menţiunea „apt” va fi depusă la dosarul de concurs până la data de 24.08.2016).

d) să fie declarate „apt” psihologic (testarea psihologică va fi efectuată de către Centrul de Psihosociologie al Ministerului Afacerilor Interne la o dată ce va fi stabilită ulterior şi comunicată candidaţilor prin grija Serviciului Resurse Umane).

Înscrierea candidaţilor se face personal, la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Ialomiţa, situat în municipiul Slobozia, b-dul Matei Basarab nr. 13-15, Serviciul Resurse Umane, în perioada 26.07-09.08.2016 (inclusiv), între orele 08:00-16:00.

Atenţie! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poştă, prin orice alte mijloace sau de către o altă persoană în afara candidatului, astfel că nu vor fi luate în considerare cererile de înscriere transmise în orice altă modalitate decât personal , documentele urmând a fi restituite candidaţilor care procedează neregulamentar.

Fiecare candidat îşi exprimă opţiunea neechivocă privind postul pe care candidează, neexistând posibilitatea înscrierii pentru ocuparea mai multor posturi ori redistribuirii pentru ocuparea altor posturi.

Cu ocazia înscrierii la concurs, candidaţii vor prezenta un dosar (plic) care va conţine următoarele documente:a) cerere de înscriere la concurs adresată şefului Inspectoratului de Poliţie Judeţean Ialomiţa, conform modelului pus la dispoziţie de către structura de resurse umane (anexă la prezentul anunţ);b) actul de identitate în original şi copie sau orice alt document, valabil, care atestă identitatea, potrivit legii, după caz; c) originalul şi copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi documentele care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice postului; d) carnet de muncă sau, după caz, adeverinţele care atestă vechimea în muncă, în meserie şi/sau în specialitatea studiilor, în original şi copii;e) cazier judiciar;

2

Page 3: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

f) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate;

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătăţii.g) curriculum vitae, conform modelului pus la dispoziţie de către structura de resurse umane;h) copii ale certificatului de naştere pentru candidat, certificatului de căsătorie şi ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă;i) autobiografie şi tabel de rude (conform modelelor anexate la prezentul anunţ);j) caracterizare de la ultimul loc de muncă sau instituţia de învăţământ în cazul absolvenţilor în primul an de la absolvire;k) declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare;l) trei fotografii color 3x3 cm şi două fotografii color 9x12 cm;m) fişa medicală tip de încadrare în M.A.I. care va fi eliberată de către Centrul Medical Judeţean Ialomiţa situat în municipiul Slobozia, b-dul Matei Basarab nr. 13-15, în baza trimiterii de la Serviciul Resurse Umane, cu ocazia înscrierii;

Până la data de 24.08.2016, candidaţii vor completa dosarul cu următoarele documente:- fişa de aptitudine în muncă eliberată de structura competentă de medicină a muncii din cadrul Direcţiei Medicale a M.A.I.

Documentele de stare civilă, studii, carnetul de muncă şi adeverinţele de vechime vor fi prezentate şi în original, în vederea verificării conformităţii copiilor cu acestea.

Concursul va avea loc la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Ialomiţa din municipiul Slobozia, b-dul Matei Basarab nr. 13-15 şi va consta în 3 etape succesive, desfăşurate în ordinea menţionată mai jos, astfel:

1. Selecţia dosarelor de concurs - 25.08.2016;2. Proba scrisă: 31.08.2016, începând cu ora 14:00;3. Interviul: 05.09.2016, începând cu ora 10:00.

Pentru participarea la concurs/examen, la fiecare probă candidaţii vor prezenta cartea de identitate/buletinul de identitate.

Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidaţii declaraţi „admis” la etapa precedentă .

În data de 26.08.2016, se vor afişa la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Ialomiţa, situat în municipiul Slobozia, b-dul Matei Basarab nr. 13-15 şi pe site-ul de internet al instituţiei (il.politiaromana.ro), rezultatele selecţiei dosarelor de concurs.

Pentru probele concursului punctajele se stabilesc după cum urmează:a) pentru proba scrisă punctajul este de maximum 100 de puncte;b) pentru interviu punctajul este de maximum 100 de puncte.Proba interviului poate fi susţinută doar de către acei candidaţi declaraţi „admis” la

proba scrisă.În cadrul interviului se testează abilităţile, aptitudinile şi motivaţia candidaţilor.Interviul se realizează conform planului de interviu întocmit de comisia de concurs

în ziua desfăşurării acestei probe, pe baza criteriilor de evaluare. Criteriile de evaluare pentru stabilirea interviului sunt: a) abilităţi şi cunoştinţe impuse de funcţie;    b) capacitatea de analiză şi sinteză;    c) motivaţia candidatului;    d) comportamentul în situaţiile de criză;

3

Page 4: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

    e) iniţiativă şi creativitate.Întrebările şi răspunsurile la interviu se înregistrează.Pentru fiecare probă a concursului punctajul este de maximum 100 de puncte.Sunt declaraţi admişi la proba scrisă şi interviu candidaţii care au obţinut minimum

50 de puncte la fiecare dintre probe.Punctajul final se calculează ca medie aritmetică a punctajelor obţinute la proba

scrisă şi interviu.Comunicarea rezultatelor la fiecare probă a concursului se face prin specificarea

punctajului final al fiecărui candidat şi a menţiunii „admis” sau „respins”, prin afişare la sediul şi pe pagina de internet a instituţiei (il.politiaromana.ro), în termen de maximum o zi lucrătoare de la data finalizării probei.

Se consideră „Admis” la concurs candidatul care a obţinut cel mai mare punctaj dintre candidaţii înscrişi pentru fiecare post în parte, cu condiţia ca acesta să fi obţinut punctajul minim necesar. La punctaje egale are prioritate candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă, iar dacă egalitatea se menţine, candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi invitaţi la un nou interviu în urma căruia comisia de concurs va decide asupra candidatului câştigător.

Depunerea contestaţiilorDupă afişarea rezultatelor obţinute la selecţia dosarelor, proba practică şi interviu,

după caz, candidaţii nemulţumiţi pot depune contestaţie în termen de cel mult o zi lucrătoare de la data afişării rezultatului selecţiei dosarelor, respectiv de la data afişării rezultatului probei scrise şi a interviului, sub sancţiunea decăderii din acest drept, la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Ialomiţa din municipiul Slobozia, b-dul Matei Basarab nr. 13-15.

Comunicarea rezultatelor la contestaţiile depuse se face prin afişare la sediul instituţiei, precum şi pe pagina de internet a acesteia, imediat după soluţionarea contestaţiilor.

Rezultatele finale se afişează la sediul instituţiei, precum şi pe pagina de internet a acesteia, în termen de maximum o zi lucrătoare de la expirarea termenului prevăzut la art. 32 alin. (2) din Anexa la Hotărârea Guvernului nr. 286/2011, cu modificările şi completările ulterioare, pentru ultima probă, prin specificarea punctajului final al fiecărui candidat şi a menţiunii „admis” sau „respins”.

Angajarea în Ministerul Afacerilor Interne - Inspectoratul de Poliţie Judeţean Ialomiţa - a candidatului declarat „admis” la concurs se va face după transmiterea la Structura de Resurse Umane a fişei de aptitudine în muncă, eliberată pentru acesta, de către medicul specialist de medicina muncii din structura competentă de Medicină a Muncii la care este arondat Inspectoratul de Poliţie Judeţean Ialomiţa, din care să rezulte aptitudinea în muncă pentru profesia/funcţia şi locul de muncă pentru care s-a organizat concursul.

Bibliografia şi tematica de concurs fac parte integrantă din prezentul anunţ şi se regăsesc în anexă.

Relaţii suplimentare privind condiţiile de participare, documentele necesare înscrierii, bibliografia şi tematica se pot obţine la sediul instituţiei în zilele lucrătoare, la numărul de telefon 0243/207511 sau 0243/207437.

PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURSComisar şef de poliţie

LEFTER MARIUS-CRISTIAN

4

Page 5: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

R O M Â N I AMINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNEINSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN OALOMIŢA

NESECRET

SloboziaANEXA LA ANUNŢUL

Nr. ________ din ___________

TEMATICA ŞI BIBLIOGRAFIArecomandată pentru concursul/examenul de încadrare din sursă externă a două posturi

de referent II la Serviciul Investigaţii Criminale şi Serviciul Ordine Publică din cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Ialomiţa

I. TEMATICA

1. Organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române;2. Personalul Poliţiei Române;3. Drepturile şi obligaţiile personalului Poliţiei Române;4. Unităţi teritoriale din subordinea I.G.P.R.5. Concediul de odihnă anual şi alte concedii ale salariaţilor civili/poliţiştilor;6. Norme generale de conduită profesională a personalului contractual;7. Clasificarea şi declasificarea informaţiilor;8. Prelucrarea informaţiilor clasificate în România;9. Colectarea, transportul, distribuirea şi protecţia pe teritoriul României a corespondenţei

clasificate: principii, definiţii; protecţia corespondenţei clasificate; obligaţii, răspundere şi sancţiuni;

10. Reguli referitoare la evidenţa, întocmirea, păstrarea, procesarea, multiplicarea, manipularea, transmiterea şi distrugerea documentelor clasificate;

11. Protecţia informaţiilor clasificate: cadrul legal, principii, definiţii, obligaţii, răspunderi, sancţiuni;

12. Măsuri minime de protecţie specifice claselor şi nivelurilor de secretizare.13. Reguli generale şi speciale privind prelucrarea datelor cu caracter personal;14. Organizarea evidenţei şi primirii petiţiilor 15. Examinarea şi soluţionarea petiţiilor16. Reglementarea activităţii de soluţionare a petiţiilor;17. Drepturile şi libertăţile fundamentale ale cetăţenilor;18. Infracţiuni de corupţie prevăzute de legislaţia naţională;19. Sancţiuni prevăzute de Legea 544/2001privind liberul acces al cetăţenilor la informaţiile

de interes public;20. Prelucrarea informaţiilor clasificate în România;21. Confidenţialitatea datelor persoanale conform Legii 677/2001;22. Informaţiile exceptate de la liberul acces al cetăţenilor la informaţiile de interes public,

conform Legii nr. 544/2001 ;23. Sisteme de operare Windows ( Windows 7; Windows XP);24. Procesare şi tehnoredactare (MS Word): a) Noţiuni de bază în MS Word; b) Editarea unui document, utilizarea şabloanelor şi a experţilor, formatarea

textelor, modificarea aspectului documentelor, utilizarea instrumentelor de editare şi verificare;

5

Page 6: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

c) Lucrul cu grafică, coloane şi tabele în MS Word;19. Calcul tabelar (MS Excel): a) Noţiuni de bază despre MS Excel şi calcul tabelar; b) Noţiuni de bază despre foi de calcul, editarea şi formatarea acestora, editarea şi

formatarea celulelor, efectuarea calculelor elementare, utilizarea funcţiilor de bază;

c) Lucrul cu rânduri, coloane, registre de lucru şi foi de calcul; lucrul cu diagrame; d) Setarea imprimării paginii în MS Excel;

20. Noţiuni de navigare pe Internet;21. Utilizarea aplicaţiei MS Office Outlook (crearea unui cont, transmitere/ primire mesaje).

II BIBLIOGRAFIE

1. Constituţia României;2. Codul Penal şi Codul de Procedură Penală;3. Legea nr. 218/2002 privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române, cu modificările şi

completările ulterioare;4. Legea nr. 360/2002 privind Statutul Poliţistului;5. Ordonanţa nr.27/30.01.2002 privind reglementarea activităţii de soluţionare a petiţiilor,

aprobată, cu modificări şi completări, prin Legea 233/23.04.20026. O.G. nr. 27/2002 privind reglementarea activităţii de soluţionare a petiţiilor;7. Legea nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter

personal şi libera circulaţie a acestor date;8. Hotărârea 585/2002 pentru aprobarea Standardelor naţionale de protecţie a informaţiilor

clasificate în România;9. Legea 182/2002 privind protecţia informaţiilor clasificate;10. Hotărârea 781/2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu;11. Legea 477/2004 privind Codul de conduită a personalului contractual din autorităţile şi

instituţiile publice ;12. Legea nr. 544/2001 privind liberul acces la informaţii de interes public.13. Legea 16/1996 privind Arhivele Naţionale;14. Legea nr. 500 din 12.11.2004 privind folosirea limbii române în locuri, relaţii şi instituţii

publice;15. Legea nr. 183 din 16.05.2006 privind utilizarea codificării standardizate a setului de caractere în

documentele în formă electronică;16. H.G. nr.1349/2002 privind colectarea, transportul, distribuirea si protectia, pe teritoriul

României, a corespondentei clasificate;17. H.G. nr. 585 din 13.06.2002 privind concediul de odihnă şi alte concedii ale salariaţilor din

administraţia publică, din regiile autonome cu specific deosebit şi din unităţile bugetare; 18. H.G. 1578 din 18.12.2002 privind condiţiile în baza cărora poliţistul are dreptul la concedii de

odihnă, concedii de studii şi învoiri plătite, concedii fără plată, bilete de odihnă, tratament şi recuperare;

19. Orice manual de utilizare/exploatare Microsoft Office 2007 sau:https://www.amn.ro/downloads/anexa-1-suport-de-curs.pdf http://www.portal.gsam.ro/files/Ghid%20de%20utilizare%20Microsoft%20Office%202007.pdfhttp://www.eos.ro/userfiles/files/Microsoft%20Office%20Word%202007.pdf

Precizări : A se avea în vedere bibliografia actualizată la data de 1 august 2016  şi studierea acesteia în integralitate.

6

Page 7: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

MINISTERUL AFACERILOR INTERNEINSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNEINSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN IALOMIŢA

CALENDARUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI/EXAMENULUIorganizat în vederea ocupării a două posturi de personal contractual - referent II la Serviciul

Investigaţii Criminale şi Serviciul Ordine Publică din cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Ialomiţa

Nr. crt. Data şi ora Activitatea desfăşurată Observaţii

1. 25.07.2016 Publicarea anunţului privind organizarea concursului/examenului

2. 26.07.2016-09.08.2016

Înscrierea candidaţilor şi depunerea în volum complet a dosarului de concurs

3. 09.08.2016-24.08.2016

Întocmirea dosarului medical al candidatului, înaintarea dosarului medical la structura competentă de medicină a muncii, obţinerea fişei de aptitudine în muncă şi depunerea acesteia la dosarul de concurs, însoţită de documentele care au stat la baza eliberării ei.

4.25.08.201626.08.2016 Selecţia dosarelor de concurs pe baza îndeplinirii condiţiilor de

participare de către comisia de concurs/examen

5. 26.08.2016 Afişarea rezultatelor selecţiei

6. 29.08.2016 Depunerea de către candidaţi a eventualelor contestaţii faţă de rezultatul selecţiei dosarelor

7. 30.08.2016Soluţionarea de către comisia de soluţionare a contestaţilor a eventualelor contestaţii depuse faţă de rezultatul selecţiei dosarelor de concurs, afişarea rezultatelor la contestaţii.

8. 30.08.2016

Înmânarea către candidaţii declaraţi admis în urma selecţiei dosarelor de concurs a adresei către Centrul Medical Judeţean Ialomiţa în vederea întreprinderii demersurilor necesare întocmirii dosarului medical pentru obţinerea fişei de aptitudine în muncă. În situaţia în care, după selecţia dosarelor de concurs nu au fost depuse contestaţii cu privirea la rezultatul selecţiei, adresele către Centrul Medical Judeţean Ialomiţa vor fi înmânate candidaţilor în data de 29.08.2016.

9. 31.08.2016, ora 12:00

Efectuarea de către preşedintele comisiei de concurs a prezenţei candidaţilor care au fost declaraţi „admis” în urma selecţiei dosarelor de concurs şi care au depus la dosarul de concurs fişa de aptitudine în muncă şi verificarea identităţii acestora.

10. 31.08.2016 Susţinerea de către candidaţi a probei scrise şi afişarea rezultatului probei scrise.

11. 01.09.2016 Depunerea de către candidaţi a eventualelor contestaţii faţă de rezultatul probei scrise.

12. 02.09.2016Soluţionarea de către comisia de soluţionare a contestaţilor a eventualelor contestaţii depuse faţă de rezultatul probei scrise, consemnarea rezultatelor şi afişarea rezultatelor la contestaţii.

13. 05.09.2016, ora 10:00

Efectuarea de către preşedintele comisiei de concurs a prezenţei candidaţilor care au fost declaraţi „admis” în urma susţinerii probei scrise.

14. 05.09.2016 Susţinerea de către candidaţii care au fost declaraţi „admis” la proba scrisă a probei interviu şi afişarea rezultatului probei interviu.

15. 06.09.2016 Depunerea de către candidaţi a eventualelor contestaţii faţă de rezultatul probei interviu

16.07.09.2016 Soluţionarea de către comisia de soluţionare a contestaţilor a

eventualelor contestaţii depuse faţă de rezultatul probei interviu, consemnarea rezultatelor şi afişarea rezultatelor la contestaţii.

17. 07.09.2016 Stabilirea punctajelor finale şi afişarea rezultatelor finale ale concursului/examenului.

PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURS ___________________________

7

Page 8: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

DOMNULE INSPECTOR ŞEF,

Subsemnatul(a)_____________________________________________________, C.N.P ___________________________, fiul(fiica) lui____________________________ şi al (a)____________________________, născut(ă) la data de ________________________, în localitatea_______________________, judeţul/,sectorul_________________, cetăţenia__________ naţionalitatea/etnia ___________________cu domiciliul stabil, (reşedinţa) în__________________ _______________________________________________________________________________, absolvent(ă) al___________________________________________________________, de profesie__________________, salariat(ă) la _________________________________________, starea civilă___________________.

Rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Inspectoratul de Poliţie Judeţean Ialomiţa, în vederea încadrării unei funcţii de execuţie de personal contractual, respectiv referent II la Serviciul ___________________________________, cu personal recrutat din sursă externă.

Declar pe propria răspundere că am luat la cunoştinţă de prevederile Legii 677/21.11.2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date.

Sunt de acord cu datele referitoare la: nume, prenume, numele şi prenumele membrilor de familie, domiciliu/reşedinţă, sexul, datele şi locul naşterii, cetăţenie, etnie, origine rasială, convingeri politice, religioase, filozofice, semnătură, cod numeric personal, seria şi numărul actului de identitate, datele de stare civilă, datele din permisul de conducere, telefonul, profesie, locul de muncă, date privind cazierul judiciar, date referitoare la condamnări, date referitoare la sancţiuni disciplinare sau contravenţionale, să le pun la dispoziţia Inspectoratul de Poliţie Judeţean Ialomiţa, pentru a fi prelucrate, în vederea încadrării ca personal contractual.

Mă oblig ca în situaţia declarării inapt din punct de vedere medical ori psihologic sau a nepromovării probelor concursului, să mă prezint în maxim 30 de zile de la susţinerea probei (probelor) la Inspectoratul de Poliţie Judeţean Ialomiţa unde m-am înscris, pentru a ridica documentele (în copie xerox sau copii legalizate) depuse de mine, iar în caz contrar acestea vor fi distruse.

Am luat cunoştinţă şi sunt de acord cu condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare la concurs.

Data______________Semnătura_______________

TELEFON:

Conform Legii nr. 677/2001 beneficiaţi de dreptul de acces, de intervenţie asupra datelor şi de drepul de a nu fi supus unei decizii individuale. Totodată, aveţi dreptul să vă opuneţi prelucrării datelor personale care vă privesc şi să solicitaţi ştergerea datelor. Pentru exercitarea acestor drepturi, vă puteţi adresa cu o cerere scrisă, datată şi semnată la Serviciul Resurse Umane. De asemenea, vă este recunoscut dreptul de a vă adresa justiţiei.

8

Page 9: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

Curriculum vitae Europass Inseraţi fotografia

Informaţii personale

Nume / PrenumeAdresa

Telefon(-oane)

E-mail

Nationalitate

Data naşterii

Sex

Locul de muncă vizat

Experienţa profesională

Perioada

Funcţia sau postul ocupat

Principalele activităţi şi responsabilităţi

Educaţie şi formare

Perioada

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ

Nivelul in clasificarea naţionala

Perioada

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ

Nivelul în clasificarea naţională

9

Page 10: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

Limbi străine

Autoevaluare Înţelegere Vorbire ScriereAscultare Citire Participare

la conversaţie

Discurs orale

Exprimare scrisă

ENGLEZĂFRANCEZĂ

GERMANĂ

Competente şi abilităţi sociale

Competenţe şi aptitudini organizatorice

Competenţe şi cunoştinţe de utilizare a calculatorului

Permis de conducere

Informaţii suplimentare

Data: Semnătura:

10

Page 11: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

DECLARAŢIE,

Subsemnatul (a) __________________________________________, fiul (fiica)

lui_________________ şi al _________________________, născut(ă) la data de

____________, în localitatea_______________, judeţul/ sectorul _______________,

posesor al BI/CI seria _____, nr. ___________, eliberat de ___________________, la data

de __________, în calitate de candidat la concursul de ocupare a postului vacant de

referent II la Serviciul _______________________________ din cadrul Inspectoratului de

Poliţie Judeţean Ialomiţa cu personal recrutat din sursă externă, declar pe propria

răspundere că am luat cunoştinţă despre condiţiile de recrutare cu care sunt de acord şi pe

care le îndeplinesc cumulativ.

Precizez că nu fac parte din nici un partid, organizaţie politică sau grupare interzisă

de lege sau care promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi statului de

drept, nu am desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege şi nu

am fost destituit dintr-o funcţie publică în ultimii şapte ani.

Am fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în

situaţia în care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta ori incompatibilităţi

determinate de neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare nu voi fi numit în

funcţie, chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat cunoştinţă despre întregul conţinut şi am

completat personal datele din prezenta declaraţie.

Data______________

Semnătura_______________

11

Page 12: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

Îndrumar pentru întocmirea autobiografiei

Autobiografia se va referi în mod obligatoriu la toate punctele prevăzute mai jos şi va fi redactată personal de către candidat, pe coli A4, în mod cursiv, cu cerneală/pastă albastră, lizibil, fără ştersături sau prescurtări, datată şi semnată.

1. Date personale: numele şi prenumele (numele purtate anterior), CNP, data şi locul naşterii (ziua, luna, anul, satul, comuna, oraşul sau municipiul, judeţul – indicându-se denumirea actuală a localităţilor), numele şi prenumele părinţilor, domiciliul şi/sau reşedinţa, cetăţenia, etnia, religia, starea civilă, studii, limbi străine cunoscute şi la ce nivel; profesia de bază, locul de muncă şi funcţia, numărul de telefon de acasă şi de la serviciu.

2. Date privind activitatea desfăşurată: Se va arăta cronologic şi detaliat activitatea desfăşurată pe perioade, începând cu ciclul gimnazial şi

până în prezent (şcoli, cursuri, locuri de muncă), inclusiv întreruperile şi motivele, menţionându-se funcţiile îndeplinite, titulatura completă a unităţilor/instituţiilor în care şi-a desfăşurat sau îşi desfăşoară activitatea, precizând adresa acestora.

Cu privire la îndeplinirea serviciului militar (activ, alternativ sau în rezervă) se va evidenţia perioada, arma şi specialitatea militară, indicativul, reşedinţa unităţii şi gradul pe care îl au în rezervă. Pentru fiecare perioadă descrisă vor fi indicate 2 – 3 persoane care cunosc bine activitatea candidatului.

Candidatul va menţiona dacă a fost arestat, judecat sau condamnat, ori este în curs de urmărire penală, judecare sau în executarea unei sancţiuni penale, prezentând detaliat în ce au constat faptele, când s-au produs şi când s-a luat hotărârea în cauză. Candidatul va face această menţiune chiar dacă nu s-a aflat în astfel de situaţii.

Aceleaşi menţiuni vor fi făcute şi cu privire la soţie/soţ şi părinţi. Se vor arăta deplasările pe care le-a făcut în străinătate, motivul – în interes de serviciu sau personal – în ce ţări, perioada.

3. Date despre rude: a) date despre părinţii, soţia/soţul, fraţii/surorile candidatului – numele şi prenumele, data şi locul

naşterii, cetăţenia (dacă au şi altă cetăţenie), studiile, ultimul loc de muncă şi funcţia (situaţia actuală), domiciliul şi numărul de telefon;

b) date despre copii: se vor trece în ordinea vârstei, arătându-se numele şi prenumele, locul şi data naşterii, ocupaţia şi locul de muncă, domiciliul şi numărul de telefon;

c) pentru părinţii soţiei/soţului, fraţii/surorile acesteia, se vor arăta aceleaşi date ca pentru persoanele prevăzute la lit. a).

Pentru persoanele menţionate în autobiografie, acolo unde este cazul, se va menţiona şi numele purtat anterior.

În încheierea autobiografiei se va menţiona: „Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate în prezenta autobiografie şi sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare.”

12

Page 13: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

13

Page 14: il.politiaromana.ro_tematica_si...  · Web viewAm fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare

14


Recommended