+ All Categories
Home > Documents > Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării...

Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării...

Date post: 07-May-2018
Category:
Upload: lamhuong
View: 223 times
Download: 1 times
Share this document with a friend
12
Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016 1 Curriculum vitae Europass Informaţii personale Nume / Prenume BĂDILĂ Adrian Cristinel Domeniul ocupaţional SECRETAR DE STAT MCPDC Experienţa profesională Perioada Din 1 februarie 2016 până în prezent Funcţia sau postul ocupat Secretar de Stat Activităţi şi responsabilităţi principale Constituirea şi promovarea unui cadru riguros şi organizat de consultări publice cu societatea civilă. Numele angajatorului MINISTERUL PENTRU CONSULTĂRI PUBLICE ȘI DIALOG CIVIC Tipul activităţii sau sectorul de activitate Management Perioada Din 2003 până în ianuarie 2016 Funcţia sau postul ocupat Preşedinte Activităţi şi responsabilităţi principale Principalele responsabilităţi vizează coordonarea activităţilor privind: - management de proiecte - activităţi de formare – mediere, planificare strategică, comunicare, dezvoltare durabilă, formare de formatori; - activități de moderare / facilitare; - consultanţă și coaching în organizații, administraţie publică, dezvoltare durabilă şi rezolvarea conflictelor Numele şi adresa angajatorului S.C. ALMARO TRAINING SRL www.almaro-training.ro Tipul activităţii sau sectorul de activitate Management, formare , moderare, consultanţă, conflict coaching Perioada Din 2014 până în ianuarie 2016 Funcţia sau postul ocupat Manager proiect Activităţi şi responsabilităţi principale Principalele responsabilităţi vizează coordonarea activităţilor privind: - activităţi de management; - activități de formare, moderare / facilitare; - management de proiecte în domeniile: administraţie publică, dezvoltare durabilă şi monitorizarea utilizării fondurilor europene Numele şi adresa angajatorului Fundația TERRA Mileniul III, Bucureşti www.terramileniultrei.ro Tipul activităţii sau sectorul de activitate Management de proiecte interne şi internaţionale
Transcript
Page 1: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

1

Curriculum vitae Europass

Informaţii personale

Nume / Prenume BĂDILĂ Adrian Cristinel

Domeniul ocupaţional

SECRETAR DE STAT MCPDC

Experienţa profesională

Perioada Din 1 februarie 2016 până în prezent

Funcţia sau postul ocupat Secretar de Stat

Activităţi şi responsabilităţi principale

Constituirea şi promovarea unui cadru riguros şi organizat de consultări publice cu societatea civilă.

Numele angajatorului MINISTERUL PENTRU CONSULTĂRI PUBLICE ȘI DIALOG CIVIC

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management

Perioada Din 2003 până în ianuarie 2016

Funcţia sau postul ocupat Preşedinte

Activităţi şi responsabilităţi principale

Principalele responsabilităţi vizează coordonarea activităţilor privind: - management de proiecte - activităţi de formare – mediere, planificare strategică, comunicare, dezvoltare durabilă, formare de formatori; - activități de moderare / facilitare; - consultanţă și coaching în organizații, administraţie publică, dezvoltare durabilă şi rezolvarea conflictelor

Numele şi adresa angajatorului

S.C. ALMARO TRAINING SRL www.almaro-training.ro

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management, formare , moderare, consultanţă, conflict coaching

Perioada Din 2014 până în ianuarie 2016

Funcţia sau postul ocupat Manager proiect

Activităţi şi responsabilităţi principale

Principalele responsabilităţi vizează coordonarea activităţilor privind: - activităţi de management; - activități de formare, moderare / facilitare; - management de proiecte în domeniile: administraţie publică, dezvoltare durabilă şi monitorizarea utilizării fondurilor europene

Numele şi adresa angajatorului

Fundația TERRA Mileniul III, Bucureşti www.terramileniultrei.ro

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management de proiecte interne şi internaţionale

Page 2: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

2

Perioada 2008 până în prezent

Funcţia sau postul ocupat Mediator

Activităţi şi responsabilităţi principale

Activităţi de: - medierea disputelor - management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție, rezolvare)

Numele şi adresa angajatorului

“Bădilă & Asociatii – Societate civilă profesională de mediatori” , Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Mediere Management de conflicte

Perioada 2000 - 2009

Funcţia sau postul ocupat Formator / consultant / facilitator / moderator

Activităţi şi responsabilităţi principale

Training, consultanţă, asistenţă tehnică, cercetare în administraţie publică, afaceri

europene, managementul serviciilor publice, managementul resurselor umane, formare de formatori, management instituţional, management de proiect, planificare strategică, dezvoltare locală, dezvoltare regională, descentralizare fiscală, rezolvarea conflictelor, mediere, comunicare, advocacy, lobby, procese electorale, dezvoltare durabilă, protecţia mediului

Numele şi adresa angajatorului

Bădilă Adrian Cristinel PFA, Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Formare / consultanţă

Perioada 09.2005 - 06.2006

Funcţia sau postul ocupat Director General - Secretar de Stat

Activităţi şi responsabilităţi principale

Conducerea Institutului Naţional de Administraţie, principal actor pe piaţa de formare continua în administraţia publică, având în coordonare şi 8 centre regionale de formare continuă pentru administraţia publică locală. Activităţile institutului sunt susţinute de Ministerul Administraţiei şi Internelor prin Unitatea Centrală pentru Reformă în Administraţia Publică şi de Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici.

Numele şi adresa angajatorului

Institutul Naţional de Administraţie, Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management

Perioada 02.2005 09.2005

Funcţia sau postul ocupat Subprefect

Activităţi şi responsabilităţi principale

Principalele responsabilităţi vizează coordonarea activităţilor privind: - serviciile publice deconcentrate; - integrarea în Uniunea Europeană;

- dezvoltarea relaţiilor cu societatea civilă.

Numele şi adresa angajatorului

Instituţia Prefectului a Municipiului Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management

Perioada 1996 - 2000

Funcţia sau postul ocupat Viceprimar Sector 6

Page 3: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

3

Activităţi şi responsabilităţi principale

Principalele responsabilităţi în următoarele domenii: - economic (dezvoltare economică, investiţii, taxe şi impozite, comercial); - buget – finanţe (buget contabilitate, taxe şi impozite); - dezvoltarea relaţiilor cu societatea civilă; - relaţii cu mass-media;

- sistem informatică

Numele şi adresa angajatorului

Primăria Sector 6 Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management

Perioada 1995 - 1996

Funcţia sau postul ocupat Director administrativ

Activităţi şi responsabilităţi principale

Administrarea societăţii de consultanţă economică

Numele şi adresa angajatorului

SC CIOPREST SRL, Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management

Perioada 1994 - 1995

Funcţia sau postul ocupat Director distribuţie

Activităţi şi responsabilităţi principale

Responsabilităţi în distribuirea produselor editurii

Numele şi adresa angajatorului

SC GEBIMEX PRESS SRL, Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management

Perioada 1993 - 1994

Funcţia sau postul ocupat Director comercial

Activităţi şi responsabilităţi principale

Responsabilităţi în administrarea societăţii comerciale

Numele şi adresa angajatorului

SC FADO IMPEX SRL, Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Management

Perioada 1987 - 1993

Funcţia sau postul ocupat Inginer tehnolog

Activităţi şi responsabilităţi principale

Cercetare, proiectare şi asistenţă pentru echipamente speciale

Numele şi adresa angajatorului

Institutul de Cercetare şi Dezvoltare a Echipamentelor Mecanice – ICDEM, Bucureşti

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Cercetare / Proiectare

Perioada 1983 - 1986

Funcţia sau postul ocupat Inginer diplomat

Page 4: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

4

Activităţi şi responsabilităţi principale

Detaşat la ELECTROTEHNICA Bucureşti în cadrul departamentului de service pentru asistenţă şi punere în funcţiune a echipamentelor electrice pentru centralele electrice de medie şi mare putere

Numele şi adresa angajatorului

Întreprinderea de contactoare, Buzău

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Service

Educaţie şi formare

Perioada Februarie 2007 – iulie 2007

Calificarea / diploma obţinută

Expert mediere / facilitare

Disciplinele principale studiate / competenţe

profesionale dobândite

- Analiza conflictelor - Transformarea conflictelor

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de

formare

Transcend Peace University

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

Curs postuniversitar

Perioada Octombrie 2003 - Februarie 2005

Calificarea / diploma obţinută

Diploma de Master în Administraţia Publică

Disciplinele principale studiate / competenţe

profesionale dobândite

- Politici publice

- Comunicare

- Resurse umane

- Planificare urbană

- Administraţie publică

- Politici sociale

- Management financiar

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de

formare

Universitatea Bucureşti, Facultatea de Sociologie şi Asistenţă Socială Bucureşti

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

ISCED - 6

Perioada Octombrie 2003 - Februarie 2004

Calificarea / diploma obţinută

Pregătire psihopedagogică şi metodică

Disciplinele principale studiate / competenţe

profesionale dobândite

- Pedagogie

- Psihologie

- Comunicare

- Management educaţional

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de

formare

Academia de Studii Economice Bucureşti

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

ISCED 6

Perioada Ianuarie1999 - august 1999

Calificarea / diploma obţinută

Expert administraţie publică

Page 5: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

5

Disciplinele principale studiate / competenţe

profesionale dobândite

- Politici publice economice

- Resuse umane în sectorul public

- Dezvoltare economică

- Administraţie publică

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de

formare

Universitatea Kentucky, Facultatea “Martin School of Public Policy

and Administration”, Lexington, SUA

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

ISCED 6

Perioada 1978 - 1983

Calificarea / diploma obţinută

Inginer Diplomat

Disciplinele principale studiate / competenţe

profesionale dobândite

- Acţionări electrice

- Automatizări

- Maşini electrice

- Energetica

- Aparate electrice

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de

formare

Universitatea Politehnică Bucureşti, Facultatea de Electrotehnică,

Secţia Acţionări Electrice

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

ISCED 6

Aptitudini şi competenţe

personale

Limba(i) maternă(e) Româna

Limba(i) străină(e) cunoscută(e)

Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere

Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la conversaţie

Discurs oral Exprimare scrisă

Limba engleză C1

Utilizator experimentat

C1 Utilizator

experimentat C1

Utilizator experimentat

C1 Utilizator

experimentat C1

Utilizator experimentat

(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine

Competenţe şi abilităţi sociale

Spirit de echipă, comunicator, formator, mediator autorizar, facilitator / moderator

Competenţe şi aptitudini organizatorice

Experienţă foarte bună in management şi management de proiect. Am condus echipe intre 5 – 1200 persoane şi am coordonat proiecte între 20.000 – 3.000.000 EURO.

Permis(e) de conducere Categoria B

Informaţii suplimentare

Membru al unor corpuri / asociatii

profesionale:

Asociaţia Absolvenţilor East Central European Scholarship Program (ECESP)"- Membru fondator din 2000 Asociaţia Profesională COLEGIUL MEDIATORILOR (www.colegiulmediatorilor.ro ) – membru fondator, Preşedinte 2009 - 2012

Page 6: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

6

Activitate civică:

Asociaţia Opportunity Associates – România, Membru board din 2003;

Fundaţia TERRA Mileniul III, Membru board din 2005

Reţeaua de Acţiune pentru Climă România, Vicepreşedinte 2010 – ianuarie 2015

Comitetul Economic şi Social European – Bruxelles (CESE). Membru supleant

2007 - 2009

Centrul de Asistenţă pentru Organizaţii Neguvernamentale – CENTRAS,

Membru board 2004 - 2007

Calificări generale: Consultant Certificat în cadrul Programului de Asistenţă a Autorităţilor Locale - USAID şi Research Triangle Institute din 2002; Manager proiect din 1996, Manager proiect certificat CNFPA (Consiliul Naţional de Formare Profesională a Adulţilor) din 2006;

Formator de formatori din 1998, Formator certificat CNFPA (Consiliul Naţional de Formare Profesională a Adulţilor) din 2008; Coachi din 2010, Specialist în activitatea de coaching certificat ANC (Autoritatea Națională pentru Calificări) din 2014; Evaluator de furnizori și programe de formare din 2008, Evaluator de furnizori și programe de formare certificat ANC (Autoritatea Națională pentru Calificări) din 2015; Mediator din 1999, Mediator acreditat de Consiliul de Mediere din 2007; Formator principal acreditat de Consiliul de Mediere din 2008; Examinator acreditat de Consiliul de Mediere din 2008;

Expert - Standard Ocupaţional pentru Mediatori din 1999.

Factor decizii strategice

Membru în Comitetul de monitorizare Programul Operaţional Sectorial – Dezvoltarea Resurselor Umane (2007- ianuarie 2016); Membru în Comitetul de monitorizare Programul Operaţional – Capital Uman (2015- ianuarie 2016); Membru în Comitetul de monitorizare Programul Operaţional Infrastructură Mare (Mediu, Energie, transport) (2015- ianuarie 2016); Membru în Comitetul de monitorizare Programul Operaţional Sectorial – Creşterea Competitivităţii Economice (2007- ianuarie 2016);

Membru în Consiliul de Conducere a Centrului Român pentru Pregătirea şi Perfecţionarea Personalului din Transporturi Navale CERONAV Constanţa (2007– 2008);

Experienţă moderare/ consultanţă / training

(din 1994)

Domenii de bază: - administraţie publică - comunicare - afaceri europene - managementul conflictelor - dezvoltare durabilă - medierea disputelor - manager proiect - planificare strategică

- dezvoltare organizaţională - management instituţional - dezvoltare locală - advocacy, lobby

Page 7: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

7

Contracte relevante:

2015 – ianuarie 2016: contract Fundația TERRA Mileniul III – manager proiect “Orașe Verzi – Regiuni Verzi”;

2015 – ianuarie 2016: contract S.C. GROUP EXPERT CONSULTING 2000 S.R.L – business coaching;

2015: contract Institutul pentru Politici Publice – expert administrație publică –

evaluarea Strategiei Naționale de Descentralizare și proiectarea de noi intervenții strategice pentru reforma descentralizării în Republica Moldova;

2012 – 2014: contract CHEMONICS SUA – expert internațional – asistență, training, moderare întâlniri (conferințe, seminarii, focus grup-uri, grupuri de lucru) pentru elaborarea de strategii de dezvoltare durabilă în 12 de orașe din Republica Moldova, proiect USAID;

2012 – 2013: contract Fundația “Centrul Român pentru Întreprinderi Mici și Mijlocii” (C.R.I.M.M) – formator – 6 cursuri x 3 module “Comunicare personalizată cu grupurile țintă ale SPO (AJOFM)”, proiect POSDRU;

2011 – 2012: contract Tetra Tech ARD SUA – expert internațional - asistenţă,

moderare (seminarii, grupuri de lucru) și training pentru dezvoltare organizaţională – înființare Centru de Informare a Cetăţenilor la Primăria Kabul, Afganistan, proiect USAID:

2011 – 2012: contracte Asociația Salvați Dunărea și Delta – moderator, formator -

asistenţă, moderare (8 conferințe regionale, grupuri de lucru) și training Manager proiect (12 sesiuni), proiect POSDRU;

2010: contract ICMA, the International City/County Management Association,

SUA – moderator, expert administrație publică – moderare 3 conferințe naționale în Irak, proiect USAID

2001 – prezent - colaborare Asociaţia ALMA-RO, training, moderare întâlniri,

consultanţă – management organizaţional, formare de formatori, managementul conflictelor, manager proiect, planificare strategică, , politici publice, dezvoltare durabilă, protecţia mediului, afaceri europene, fonduri structurale;

2006 – prezent – contracte SC ALMARO TRAINING SRL, training, moderare întâlniri,

consultanţă – administraţie publică, politici publice, dezvoltare durabilă, managementul conflictelor, mediere, dezvoltare locală, planificare strategică, afaceri europene, manager sistem de mediu;

2000 – prezent – contracte Fundaţia TERRA MILENIUL III, training, moderare

întâlniri, consultanţă – manager proiect, politici publice de mediu, advocacy şi lobby, administraţie publică, managementul resurselor umane, planificare strategică, management de proiect, afaceri europene, dezvoltare durabilă;

1996 – prezent – contracte Fundaţia pentru Schimbări Democratice, consultanţă,

training – facilitare, curs formare mediatori, managementul conflictelor, comunicare, reţea internaţională de mediatori;

1994 – prezent – contracte Opportunity Associates Romania, training, consultanţă

- Training pentru traineri, Management organizaţional, Planificare strategica;

2002 – 2003; 2006 – 2008 – contracte Human Dynamics Austria, moderare întâlniri, training, consultanţă – Dezvoltare organizaţională, Formare de formatori, Afaceri europene, Managementul ciclului de proiect, Planificare strategică;

2001 – prezent – contracte Fundaţia pentru Pluralism, training, moderare întâlniri – Dezvoltare durabilă, Administraţie publică, Comunicare, Doctrine politice;

2002 – 2006 – contract Institutul Naţional de Administraţie, training, moderare

întâlniri – Politici publice, Afaceri europene, Dezvoltare durabilă, Managementul public, Comunicare, Etica in administraţie, Planificare strategică, Managementul părţilor interesate;

Page 8: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

8

2001 – 2005 – contracte Centrul Regional de Formare Continuă – FORDOC

Călăraşi, training – Administraţie publică, Managementul schimbării, Protecţia mediului, Dezvoltare regională, Dezvoltare locală, Accesare de fonduri;

2000 – 2005 – contracte Centrul Regional de Formare Continuă – Bucureşti,

training – Managementul calităţii serviciilor, Management de proiect, Afaceri europene, Politici publice europene, Noul management public.

Coordonator cursuri training: ”Schimbări Climatice” – curs on-line 6 săptămâni, organizat de Fundația TERRA

Mileniul III (2015 – ianuarie 2016);

“Formare mediatori” – curs formare de 84 ore, avizat de Consiliul de Mediere şi certificat de CNFPA, organizat de Fundaţia pentru Schimbări Democratice (2007 -

2010) şi de SC Almaro Training SRL (din 2011);

“Formator” - curs perfecţionare de 48 ore, certificate ANC, organizat de ALMARO Training (din 2014) și “Formare de formatori” - curs perfecţionare de 78 ore, certificate CNFPA, organizat de Asociaţia ALMA-RO (din 2010);

“Manager al Sistemelor de Management de Mediu” - curs perfecţionare

schimbări climatice de 42 ore, certificate ANC, organizat de Fundația TERRA Mileniul III (din 2012) și curs perfecţionare schimbări climatice de 60 ore, certificat CNFPA, organizat de de SC Almaro Training SRL (din 2007) ;

“Facilitarea” – curs perfecţionare de 12 ore, avizat de Consiliul de Mediere, organizat de SC Almaro Training SRL ;

“Elemente de psihodinamică a conflictului”. curs specializare de 72 ore, avizat

de Consiliul de Mediere, organizat de INSIGHT-Asociaţia pentru Promovarea Psihanalizei Teoretice şi Clinice;

“Comunicarea în şedinţa de mediere” – curs perfecţionare de 12 ore, avizat de

Consiliul de Mediere, organizat de SC Almaro Training SRL ; “Aspecte juridice în mediere – Medierea în cauze civile; medierea în cauze

penale” – curs perfecţionare de 14 ore, avizat de Consiliul de Mediere, organizat de SC Almaro Training SRL ;

“Manager proiect” - curs perfecţionare dezvloltare durabilă de 42 ore, certificate CNFPA, organizat de Fundaţia TERRA Mileniul III (din 2008);

Page 9: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

9

Experienţă în administraţia publică

Administraţie Publică Centrală:

Director General - Secretar de Stat – Institutul Naţional de Administraţie ( septembrie 2005 – iunie 2006;

Coordonator al proiectului “Strategia de dezvoltare a Institutului Naţional de Administraţie 2006 – 2009”

Coordonator al proiectului de training specializat ”Proiectul Tinerilor Profesionisti” (2005 – 2006), în cadrul Ministerului Administratiei si Internelor.

Administraţie Publică Locală: Subprefect – Instituţia Prefectului Municipiului Bucureşti (februarie 2005 -

septembrie 2005); Consilier – Consiliul General al Municipiului Bucureşti (iulie 2000 – septembrie

2002) Membru Comisie “Economică, buget – finanţe”

Secretar Comisie “Relaţia cu sindicatele, patronatul şi organizaţiile neguvernamentale”

Viceprimar Sector 6, Bucureşti (1996 – 2000)

Consilier, Consiliul Local Sector 6 Bucureşti (1992 – 2000) Preşedinte Comisie “Studii, prognoze, buget – finanţe” (1992 – 1996)

Page 10: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

10

Activitate științifică și de cercetare:

„GHID Creşterea capacităţii societăţii civile locale de a monitoriza politicile de colectare selectivă a deşeurilor şi calitatea serviciilor publice”, Institutul

pentru Politici publice, 2015;

„Strategia privind medierea și dezvoltarea profesiei de mediator 2014 – 2020”, Consiliul de Mediere 2014;

Evaluarea impactului Fondului Global de Mediu – Programul de Granturi Mici România 2004 – 2012, Asociaţia ALMA-RO, 2012 – 2014;

„Forum ONG-urilor de mediu 2010” Asociaţia ALMA-RO, 2011;

“Strategia de Dezvoltare a teritoriului Valea Mostiştei 2010”, Grupul de Acţiune Locală Valea Mostiştei, 2010;

“Coruptibilitatea legislaţiei. Utilizarea energiei eoliene în România”, Asociaţia ALMA-RO, 2010;

„Dezvoltarea Durabilă a Resurselor Umane”, Salvaţi Dunărea şi Delta, 2010;

„Clădirile eficiente energetic – primul pas spre reducerea semnificativă a GES în România”, Asociaţia ALMA-RO, 2010;

„Raport ONG de mediu din România privind direcţiile strategice în domeniul mediului în perioada 2010 - 2020”, Asociaţia ALMA-RO, 2009;

„Gândeşte Politici Verzi. Raport de Cercetare şi Analiză privind Protecţia Mediului în România Urbană ”, Fundaţia Terra Mileniul III, 2008;

„Strategia privind medierea și dezvoltarea profesiei de mediator 2008 – 2013”, Consiliul de Mediere 2008;

„Medierea în comunitate”, Fundaţia pentru Schimbări Democratice, 2008;

„Medierea aplicată în domeniul protecţiei mediului”, Asociaţia ALMA-RO, 2007;

„Managementul riscului de dezastru. Ghid de lucru pentru ONG-urile de mediu in prevenirea dezastrelor”, Asociaţia ALMA-RO, 2007;

“Evaluare organizationala a Institutului pentru Politici Publice”, ALMARO CONSULTING SRL, 2006;

„Servicii pentru mediatori sociali calificati – Ghid practic”, Fundaţia pentru Schimbări Democratice, Asociaţia EquiLibre şi Alianţa pentru Unitatea Rromilor, 2006;

“ABC-ul Fondurilor Structurale si de Coeziune; Ghid pentru ONG-urile de mediu”, Asociaţia ALMA-RO, 2006;

“Zona Metropolitană Bucureşti – Ghid de informare pentru autorităţile publice locale”, Asociaţia ALMA-RO şi Institutul pentru Politici Publice, 2005;

“Codul de Conduită pentru Aleşii Locali”, Asociaţia ALMA-RO, 2005;

“Curriculum alternativ de educaţie civică”, Asociaţia ALMA-RO şi Fundaţia Euro Ed Iasi, 2004;

“Peace and development. The new challenges for SEE NGOs – Training manual”, Fundatia pentru Schimbari Democratice, 2003;

"Ghid de implementare a acquis-ului comunitar din sectorul energetic la nivel local”, Asociaţia ALMA-RO şi Fundaţia TERRA Mileniu III, 2003;

"Proceduri şi practici eficiente - Manual pentru consilieri locali", Centrul pentru Studii Politice şi Analiză Comparată, 2003;

"Studiu privind calitatea vieţii", Eurocontrol Franţa şi Universitatea Metropolitană din Manchester, Marea Britanie, 2002 – 2003;

"Prevenirea şi rezolvarea Conflictelor Interetnice", Fundaţia pentru Schimbări Democratice, 2002;

"Manual pentru ONGuri", studiu, contract cu Agenţia pentru Informarea şi Dezvoltarea ONGurilor" (AID-ONG Timişoara), 2002;

"Conflict de interes în administraţia publică locală – raport de ţară 2002", studiu, contract cu Institutul pentru Politici Publice, 2002;

Page 11: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

11

"În dezbatere: Autoritatea Electorală Permanentă", broşură pentru

parlamentari, contract cu Asociaţia Pro Democraţia pentru International Foundation

for Electoral Systems, SUA, 2001;

"Cod de conduită pentru funcţionarii publici" şi "Manual de lobby şi advocacy " pentru administraţia publică locală, contract cu Research Triangle Institute, SUA (1999 – 2001);

"Evaluare instituţională" – studiu de cercetare cu Centrul de Studii şi Programe de Dezvoltare pentru Banca Mondială (2000) în vederea implementării Proiectului de Dezvoltare Rurală;

Training semnificativ: 2015 – “Evaluator de furnizori și programe de formare”, curs de specializarede 40 ore autorizat de Autoritatea Națională pentru Calificări, organizat de S.C. FIATEST S.R.L.

2014 - “Specialist în activitatea de coaching”, curs de perfecționare de 360 ore autorizat de Autoritatea Națională pentru Calificări, organizat de AVALON MANAGEMENT SRL;

2014 - “2nd International Summer Academy on Peacebuilding &

Intercultural Dialogue”, curs organizat de Institute for Peace & Dialogue, Baar, Elveția:

2013 – “Medierea sau instanța – conform noilor proceduri”, curs de

perfecţionare certificat de Consiliul de Mediere, organizat de asociația Europeană a Mediatorilor;

2011 – “Asigurarea calităţii în sistemul de formare profesională continuă din România CALISIS – program de formare profesională”, curs de perfecţionare organizat de Autoritatea Naţionala pentru Calificări;

2011 - “Tehnici avansate de Mediere”, curs de perfecţionare certificat de Consiliul de Mediere, organizat de Fundaţia pentru Schimbări Democratice;

2011 – “Training of Trainers” curs organozat de GVC - Gruppo Volontariato Civile

Italy şi OIKOS – Cooperação e Desenvolvimento Portugal , Lisabona;

2008 - Curs de ”Formare de Formatori”, curs certificat CNFPA (Consiliul Naţional de Formare Profesională a Adulţilor), doua faze de training organizat de Opportunity Associates România;

2007 – “Auditor de mediu”, curs certificat CNFPA (Consiliul Naţional de Formare Profesională a Adulţilor), organizat de FIATEST SRL:

2004 – “ Benchmarking and Strategy for Government Agencies”, curs organizat de Universitatea Georgetown SUA si Facultatea de Sociologie si Asistenta Sociala;

2004 – „Noul management public”, Gummersbach, Germania, curs organizat de Fundatia Friedrich Naumann Germania;

2003 – “Pace şi dezvoltare: noi provocări pentru ONGurile din Sud-Estul Europei”, România – Fundaţia pentru Schimbări Democratice România şi Berghof Research Center for Constructive Conflict Management Germania;

2002, 2003 – “Formare de formatori - Susţinerea activităţilor de întărire a procesului de integrare europeană - Training în afaceri europene”, România, seminar organizat de Institutul European Român şi Human Dynamics Viena, Austria;

2002 – “T - Group Training”, seminar formare de formatori organizat de Opportunity Associates - România şi Opportunity Associates - SUA;

2000 – “Fonduri structurale şi comunităţile locale – experienţa Spaniei”,

Bucureşti, curs postuniversitar organizat de Academia de Studii Economice;

1998 – 2000 – “Curs de Formare de Formatori”, trei faze de training organizat de Opportunity Associates România;

Page 12: Curriculum vitae Europass - Ministerul Consultării …dialogsocial.gov.ro/wp-content/uploads/2015/12/CV-Adrian...- management conflicte (prevenire, analiză, plan de intervenție,

Curriculum vitae Bădilă Adrian - 1 februarie 2016

12

2000 – Curs de bază “Managementul conflictelor”, Stadtschlaining – Austria, curs organizat de Austrian Study Center for Peace and Conflict Resolution;

2000 - Ccurs de specialitate “Observarea alegerilor şi asistenţă”, Stadtschlaining – Austria, curs organizat de Austrian Study Center for Peace and Conflict Resolution;

1998 - “English Studies and Intercultural Studies”,Varşovia, curs organizat de

Universitatea Georgetown, Washington, SUA;

1998 – “Autorităţile Locale din Marea Britanie şi Uniunea Europeană”, Birmingham - Marea Britanie, curs organizat de University of Birmingham;

1997 - 1999 – “Rezolvarea disputelor”, “Mediere”, “Mediere avansată”, Bucureşti, cursuri organizate de Fundaţia pentru Schimbări Democratice şi Canadian International Institute for Applied Negotiation;

1998 – “Maximizarea şi managementul veniturilor în administraţia publică locală”, Chemonics International, SUA si Opportunitz Associates Romania;

1992 – “Democraţia şi Economia de Piaţă”, Copenhaga, Danemarca, curs organizat de Den Kreativ Skole;

1991 - 1992 – “Managementul Serviciilor în Economia Privată”, Bucureşti, curs organizat de Asociaţia de Management România.

Internhip

1999 - Domeniul „Dezvoltare economică”, „The Bluegrass Development Agency”, SUA, Lexington, Kentucky;

Traduceri "Energia şi Mediul în Uniunea Europeană" de Dr. John Green, 1998; "Accesul în UE şi Mediul - O introducere", "Friends of the Earth Europe", 1998;

"Politica economică şi integrarea în Uniunea Europeană" de Jeffrey Harrop,

1999.

01 februarie 2016


Recommended