R O M Â N I A - scoalapolitie.ro · ministerului afacerilor interne nr. 140 din 02.09.2016,...

B-dul Carol I, nr. 145, mun. Câmpina, jud. Prahova Cod 105600, tel.0244/ 336251(2); Fax 0244/333650

www.scoalapoliţie.ro e-mail:[email protected] Pagina 1 din 15

R O M Â N I A

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE

ŞCOALA DE AGENŢI DE POLIŢIE „VASILE LASCĂR” CÂMPINA

NESECRET

Câmpina

Nr. 64084 din 08.01.2018

Exemplar unic

APROB,

Postare pe INTERNET,

DIRECTORUL ȘCOLII,

Comisar-șef de poliție

Dr. TACHE VASILE

A N U N Ţ

În conformitate cu prevederile Legii nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările

şi completările ulterioare, Legii educaţiei naţionale nr. 1/2011, cu modificările şi completările

ulterioare, Ordinului M.A.I. nr. 23/2015 privind activitatea de psihologie în M.A.I., Ordinului

ministerului afacerilor interne nr. 140 din 02.09.2016, privind activitatea de management resurse

umane în unitățile de poliție ale Ministerului Afacerilor Interne, cu modificările şi completările

ulterioare, Instrucţiunilor M.A.I. nr. 45/2015 privind Corpul instructorilor de ordine publică din

instituţiile de formare iniţială ale M.A.I., , cu modificările şi completările ulterioare, Dispoziţiei

directorului general al Direcţiei Generale Management Resurse Umane nr. II/1713 din

08.10.2015 pentru aprobarea Metodologiei de ocupare a posturilor şi funcţiilor didactice în cadrul

Corpului instructorilor de ordine publică din unităţile de învăţământ postliceal ale Ministerului

Afacerilor Interne şi Dispoziţiei directorului școlii nr. 62488 din 29.12.2017;

Şcoala de Agenţi de Poliţie „Vasile Lascăr”, cu sediul în municipiul Câmpina, B-dul Carol I

nr. 145, judeţul Prahova, în vederea accederii în cadrul Corpului instructorilor de ordine publică

organizează

CONCURS:

pentru ocuparea posturilor vacante de Ofiţer specialist II, poziţiile 106/a şi 106/b din Statul de

organizare al unităţii, la Serviciul Metodică, Planificare şi Bibliotecă, prin încadrare directă;

În vederea înscrierii şi participării la concurs, candidaţii trebuie să

îndeplinească în mod cumulativ următoarele condiţii:

să aibă pregătirea necesară conform fișei postului, astfel:

pregătire de bază:

1. pentru cei care au absolvit studii universitare în sistem Bologna - absolvent cu

diplomă de licenţă de 240 de credite sau absolvent diplomă de licenţă şi absolvent al unui

master în specialitate, totalizând minimum 240 de credite (ECTS) sau pentru cei cu

licenţă înainte de ciclul Bologna - absolvent cu diplomă de licenţă sau absolvent cu

http://www.scoalapoliţie.ro/



diplomă de licenţă şi absolvent al unui curs cu durata de minimum două săptămâni ori de

30 de credite (ECTS).

pregătire de specialitate: 1. diplomă de licenţă în una din specializările următoarelor domenii fundamentale de

ştiinţă: ştiinţe sociale (ştiinţe juridice, ştiinţe administrative, sociologie, ştiinţe militare,

informaţii şi ordine publică, psihologie şi ştiinţe comportamentale), ştiinţe umaniste

(filologie) ori ştiinţa sportului şi educaţiei fizice (educaţie fizică şi sport);

Sau

2. studii de master în ramura de ştiinţă - ştiinţe sociale (ştiinţe juridice, ştiinţe

administrative, sociologie, ştiinţe militare, informaţii şi ordine publică, psihologie şi ştiinţe

comportamentale), ştiinţe umaniste (filologie) ori ştiinţa sportului şi educaţiei fizice

(educaţie fizică şi sport);

Sau

3. curs în specialitatea ştiinţe sociale (ştiinţe juridice, ştiinţe administrative, ştiinţe ale

comunicării, sociologie, ştiinţe politice, ştiinţe militare, informaţii şi ordine publică,

psihologie şi ştiinţe comportamentale), ştiinţe umaniste (filologie) ori ştiinţa sportului şi

educaţiei fizice (educaţie fizică şi sport);

să obțină sau să deţină certificat sau autorizaţie de acces la informaţii clasificate, nivelul de

secretizare “Secret de serviciu”. Personalul declarat „admis” și care în urma numirii în

funcție nu va fi autorizat pentru accesul la informații clasificate “Secret de serviciu”, necesar

îndeplinirii atribuțiilor funcției, nu va fi menținut în funcție;

să aibă cetăţenia română şi domiciliul în România;

să cunoască limba română, scris şi vorbit;

să aibă capacitate deplină de exerciţiu;

să fie apţi din punct de vedere medical, fizic şi psihologic (aptitudinea/ inaptitudinea se

constată de structurile de specialitate ale Ministerului Afacerilor Interne, printr-o

examinare medicală şi evaluare psihologică, potrivit reglementărilor specifice în domeniu.

În situaţia în care se constată inaptitudinea pentru oricare dintre situaţii, procedura de

recrutare încetează pentru candidatul respectiv. Evaluarea psihologică se susţine înaintea

examinării medicale).

să aibă vârsta de minimum 18 ani împliniţi;

să aibă un comportament corespunzător principiilor care guvernează profesia de polițist;

să nu aibă antecedente penale, cu excepția situației când a intervenit reabilitarea;

să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru săvârșirea de infracțiuni;

să nu fi fost destituiți dintr-o funcție publică sau să nu le fi încetat contractul individual de

muncă pentru motive disciplinare în ultimii 7 ani;

să nu fi desfășurat activități de poliție politică, astfel cum sunt definite prin lege.

Nu pot fi recrutate în vederea încadrării directe ca polițist, persoanele care se află în

următoarele situații:

b) au semne particulare evidente sau tatuaje neacoperite de vestimentație, în ținuta de vară;

c) prin încadrare, potrivit nivelului studiilor și/sau vechimii în specialitate dobândesc grade

profesionale mai mici decât gradele militare echivalente deținute în rezervă;

d) prin încadrare, potrivit nivelului studiilor și/sau vechimii în specialitate dobândesc grade

profesionale mai mari decât gradele profesionale maxime ale posturilor pentru care s-a organizat

concurs.

Atenţie! Candidații care au fost declarați „admis” la concursul pentru ocuparea




posturilor vacante prevăzute a fi încadrate cu polițiști prin încadrare directă, nu trebuie să aibă,

la încadrare, calitatea de membru al vreunui partid politic sau organizații cu caracter politic.

Reguli privind înscrierea la concurs

Înscrierea candidaţilor se va face personal, pe bază de cerere de înscriere, conform

Anexei nr. 2 şi a celorlalte documente ce constituie dosarul de recrutare, în volum complet, ce

vor fi depuse până la data de 17.01.2018, la sediul Şcolii de Agenţi de Poliţie „Vasile Lascăr”

Câmpina.

Atenţie! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poştă, inclusiv poştă militară, prin orice

alte mijloace sau de către o altă persoană în afara candidatului, astfel că nu vor fi luate în

considerare cererile de înscriere transmise în orice altă modalitate decât personal, documentele

urmând a fi restituite candidaţilor care procedează neregulamentar.

Dosarul de recrutare al fiecărui candidat va fi depus la Serviciul Management Resurse

Umane din cadrul Şcolii de Agenţi de Poliţie „Vasile Lascăr” Câmpina și va conține următoarele

documente:

cererea de înscriere ( Anexa nr. 2 ) şi CV( Anexa nr. 3);

documente care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele postului

(diplomă de licenţă şi foaia matricolă/suplimentul la diploma de licenţă), în original, care vor fi

xerocopiate cu ocazia înscrierii şi certificate pentru conformitate în prezenţa candidatului,

originalul fiindu-i restituit pe loc acestuia.

(Se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de

valabilitate, respectiv 12 luni de la finalizarea studiilor. Termenul de valabilitate al

adeverinţei de studii se calculează de la data finalizării studiilor, nu de la data eliberării

adeverinţei de către instituţia de învăţământ);

(Cetăţenii români care au absolvit studii superioare/studii medii în alte state, vor prezenta

documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din

cadrul Ministerul Educaţiei Naţionale şi Cercetării Ştiinţifice)

actul de identitate, în original, care va fi xerocopiat cu ocazia înscrierii şi certificat pentru

conformitate în prezenţa candidatului, originalul fiindu-i restituit pe loc acestuia;

carnetul de muncă/certificatul stagiu de cotizare şi/sau ale altor documente doveditoare

care să ateste vechimea în muncă şi, dacă este cazul, ale livretului militar, în original, care vor fi


originalele fiindu-i restituite pe loc acestuia;

certificatul de naştere al candidatului, soţului/soţiei şi fiecărui copil, certificatul de

căsătorie, precum şi, după caz, hotărârile judecătoreşti privind starea civilă, în original, care vor fi


originalele fiindu-i restituite pe loc acestuia;

autobiografia (completată conform Anexei nr. 4) şi tabelul nominal cu rudele

candidatului şi soţul/soţia candidatului (Anexa nr. 6), redactate olograf;

certificat de cazier judiciar, în termen de valabilitate;

o fotografie color 9 x 12 cm;

fișa medicală –tip de încadrare în MAI şi fişă de aptitudine în muncă;

declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare (Anexa nr. 5).

Sunt acceptate şi copii legalizate ale documentelor, dacă acestea sunt prezentate din

iniţiativa candidatului.

Atenţie! După încheierea perioadei de înscriere, respectiv după data de 17.01.2018, nu se

vor mai efectua înscrieri.

Reguli privind examinarea psihologică şi medicală

Întrucât examinarea psihologică este de competenţa Centrului de Psihosociologie al

M.A.I., data, ora, locul şi celelalte detalii vor fi stabilite de această unitate şi vor fi comunicate

candidaţilor, prin postarea, pe pagina de Internet a Şcolii de Agenţi de Poliţie „Vasile Lascăr”




Câmpina, www.scoalapolitie.ro şi la avizierul unităţii.

Atenţie! Candidaţii nu vor fi anunţaţi personal cu privire la data, ora şi locul unde se va

organiza testarea psihologică, fiind obligaţi să se informeze prin verificarea permanentă a

paginilor de Internet indicate mai sus şi consultarea avizierului unităţii.

Atenţie! Candidaţii trebuie să se prezinte în ziua, data, ora şi locul în care au fost

planificaţi pentru susţinerea testării psihologice, fără să poată solicita o reprogramare.

Finalizarea activităţii de evaluare medicală şi depunerea fişei medicale-tip, precum și a

Fișei de aptitudine în muncă la dosar trebuie realizată până la data de 30.01.2018. După această

dată, dosarele nu mai pot fi completate cu fişa medicală-tip și nici cu Fișa de aptitudine în muncă,

caz în care candidaturile celor care nu şi-au completat dosarele de recrutare conform calendarului

vor fi invalidate.

După depunerea dosarelor de recrutare, comisia va analiza candidaturile, urmând a se

pronunţa cu privire la validarea/invalidarea acestora, întocmind în acest sens un proces-verbal.

Activităţile vor fi desfăşurate cu respectarea graficului concursului.

La data de 31.01.2018 se va publica, pe pagina de Internet a Şcolii de Agenţi de Poliţie

„Vasile Lascăr” Câmpina, www.scoalapolitie.ro şi la avizierul unităţii anunţul de

validare/invalidare a candidaturilor, în cazul candidaturii invalidate, menţionându-se şi motivul

invalidării.

La concurs pot participa numai candidaţii ale căror dosare de recrutare sunt

complete şi corect întocmite.

Orice alte modificări în calendarul desfăşurării concursului vor fi aduse la cunoştinţa

candidaţilor prin postarea unui anunţ pe pagina de internet, precum şi la avizierul unităţii.

Desfăşurarea concursului Concursul va avea loc la Şcoala de Agenţi de Poliţie „Vasile Lascăr”, cu sediul în

municipiul Câmpina, B-dul Carol I, nr. 145, judeţul Prahova, în ziua de 07.02.2018 şi va consta în

susţinerea unui interviu pe subiecte profesionale;

Interviul pe subiecte profesionale se desfăşoară potrivit tematicii de concurs şi bibliografiei

specifice asociate, aprobată de către directorul şcolii.

Nota finală la concurs este dată de nota finală la interviul pe subiecte profesionale.

Candidaţii sunt declaraţi „Admis” la concurs dacă au obţinut nota finală mai mare de 7 (şapte).

Ocuparea posturilor se va realiza în ordine strict descrescătoare a notei obţinute la interviu.

După numirea în funcţie, ofiţerul este obligat să urmeze, în termen de un an, cel puţin una

dintre următoarele forme de pregătire psihopedagogică şi metodică:

a) program de formare psihopedagogică în vederea certificării competenţelor pentru profesia

didactică;

b) curs de formare formatori, organizat de furnizori de formare profesională autorizaţi/

acreditaţi A.N.C. sau organizat de structura de specialitate din cadrul M.A.I.;

c) curs de evaluator de competenţe organizat de furnizori de formare profesională autorizaţi/

acreditaţi A.N.C.;

d) master didactic.

Face excepţie de a urma cel puţin una dintre formele de pregătire psihopedagogică şi

metodică, ofiţerul care face dovada:

a) definitivării în învăţământ;

b) absolvirii unor forme de pregătire psihopedagogică (minimum nivel I) prevăzute de

legislaţia anterioară intrării în vigoare a Legii educaţiei naţionale nr. 1/2011, cu modificările şi

completările ulterioare;

c) deţinerii titlului de doctor în ştiinţe în domeniul corespunzător disciplinei/ariei curriculare a

funcţiei didactice îndeplinite;


http://www.scoalapolitie.ro/


http://idrept.ro/00137318.htm



d) absolvirii, anterior numirii în funcţie, a cel puţin uneia dintre formele de pregătire

psihopedagogică şi metodică.

Fişa postului scos la concurs poate fi consultată de către candidaţi, cu respectarea

prevederilor legale referitoare la protecţia informaţiilor clasificate.

La concurs pot participa numai candidații care îndeplinesc condițiile legale, criteriile

specifice de recrutare, condițiile de ocupare prevăzute în fișa postului, respectiv cei ale

căror dosare de recrutare sunt complete, corect întocmite și depuse în termenul prevăzut în

anunțul de concurs.

Ora la care se va desfăşura proba interviului pe subiecte profesionale se va stabili prin

postarea unui anunţ ulterior pe pagina de Internet a Şcolii de Agenţi de Poliţie „Vasile Lascăr”

Câmpina, www.scoalapolitie.ro , precum şi la avizierul unităţii.

Rezultatul la proba Interviu pe subiecte profesionale se poate contesta o singură dată,

în termen de 24 de ore de la afişare, iar contestaţiile se depun la secretariatul şcolii.

Eventualele contestaţii se soluţionează de către comisia constituită în acest scop, în

termenul legal.

Nota acordată după soluţionarea contestaţiei la proba Interviu pe subiecte profesionale este

definitivă.

Candidaţii pot contesta numai notele la propriile lucrări.

Admiterea/respingerea contestaţiei se va comunica prin postare pe pagina de Internet

a Şcolii de Agenţi de Poliţie „Vasile Lascăr” Câmpina, www.scoalapolitie.ro , precum şi la

avizierul unităţii.

Precizări privind rezultatele finale ale concursului şi exercitarea opţiunilor de către

candidaţi

Nota finală reprezintă nota obţinută la proba Interviu pe subiecte profesionale.

Este declarat „admis” candidatul care a obţinut nota finală cea mai mare, dintre candidaţii

înscrişi pe post.

În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi notă finală la interviu, departajarea se va

realiza pe baza rezultatelor obţinute în urma susţinerii unui interviu pe subiecte

profesionale.

Interviul pentru departajare se va desfăşura doar în cazul în care este necesară

departajarea candidaţilor care au obţinut aceeaşi notă finală şi nu au putut fi departajaţi prin

aplicarea criteriilor prevăzute de Ordinul M.A.I. 140/2016 privind activitatea de management

resurse umane în unităţile de poliţie ale Ministerului Afacerilor Interne).

În eventualitatea susţinerii interviului de departajare, tabelul nominal cu rezultatele finale

obţinute se va afişa prin postare pe pagina de Internet a Şcolii de Agenţi de Poliţie „Vasile

Lascăr” Câmpina, www.scoalapolitie.ro , precum şi la avizierul unităţii.

Candidaţilor declaraţi „admis” la concurs şi care îndeplinesc condiţiile legale de încadrare

în Poliţia Română, li se vor acorda gradele profesionale în funcţie de pregătirea lor şi de

vechimea în specialitatea corespunzătoare studiilor absolvite, raportate la cerinţele postului.

Aceştia sunt încadraţi în funcţiile minime prevăzute de lege corespunzătoare gradelor

profesionale acordate, pe o perioadă de probă de 12 luni pentru ofiţerii de poliţie.

Concursul se va desfășura conform graficului prevăzut, iar tematica şi bibliografia

întocmite de comisia de concurs, constituie anexă la prezentul anunţ.

Serviciul management resurse umane va publica prezentul anunţ prin postare pe Internet,

Intranet şi prin afişarea la avizierul serviciului.

Relaţii suplimentare se pot obţine la numărul de telefon 0244-336251, int. 22995.

GRAFICUL DESFĂŞURĂRII CONCURSULUI







31.01.2018 Verificarea îndeplinirii condițiilor de

participare la concurs;

31.01.2018 Publicarea rezultatelor în urma activităţii de

validare / invalidare a candidaturilor;

02.02.2018 Afișarea listei candidaților care nu

îndeplinesc condițiile de participare;

05.02.2018 - Efectuarea instructajului cu privire la modul

general de desfăşurare a concursului

07.02.2018 Desfăşurarea interviului pe subiecte

profesionale;

07.02.2018, până la orele 15.00 - Afişarea rezultatelor la interviul pe subiecte

profesionale

08.02.2018, până la orele 15.00 - Depunerea contestaţiilor;

09.02.2018, până la orele 15.00 - Soluţionarea contestaţiilor;

09.02.2018, până la orele 15.30 - Afişarea rezultatelor la contestaţii;

- Afişarea rezultatelor finale ale concursului.

Î N T O C M I T:

SECRETARUL COMISIEI DE CONCURS,

Comisar şef de poliţie

POPESCU DANIELA




R O M Â N I A

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE

ŞCOALA DE AGENŢI DE POLIŢIE „VASILE LASCĂR” CÂMPINA

Anexa nr. 1

T E M A T I C A Ş I B I B L I O G R F I A

PENTRU CONCURSUL ORGANIZAT ÎN VEDEREA OCUPĂRII POSTURILOR

DE OFIŢER SPECIALIST II, DIN CADRUL

SERVICIULUI METODICĂ, PLANIFICAR ȘI BIBLIOTECĂ,

POZIŢIILE 106/a şi 106/b ÎN STATUL DE ORGANIZARE AL

ŞCOLII DE AGENŢI DE POLIŢIE ,,VASILE LASCĂR” CÂMPINA

I. ORGANIZAREA ŞI FUNCŢIONAREA INSTITUŢIILOR

DE ÎNVĂŢĂMÂNT POSTLICEALE DIN M.A.I.

TEMATICA

1. Atribuţiile Consiliului profesoral şi ale comisiei metodice;

2. Atribuţiile şefului subunităţilor de elevi;

3. Atribuţiile profesorului;

4. Drepturile şi obligaţiile elevilor;

5. Recompensarea şi sancţionarea elevilor;

6. Funcţiile şi gradele elevilor;

7. Evaluarea nivelului de pregătire a elevilor;

8. Activitatea de cunoaştere şi apreciere a elevilor;

9. Încheierea situației școlare;

10. Încetarea calităţii de elev.

BIBLIOGRAFIE

- Ordinul M.A.I. nr. 199 din 15.09.2011 pentru aprobarea Regulamentului-cadru de

Organizare şi Funcţionare a Unităţilor de Învăţământ Postliceal din Ministerul

Administraţiei şi Internelor;

- Regulamentul intern nr. 82142 din 29.09.2017

II. PSIHOPEDAGOGIE ŞI METODICĂ

TEMATICA

1. Forme de organizare a instruirii:

- Organizarea pe clase și lecții;

- Lecția – unitate didactică fundamentală

- Tipuri și variante de lecții;

2. Metodologia instruirii:

- Funcțiile metodelor de învățământ;

- Clasificarea metodelor de învățământ;

- Descrierea principalelor metode de învățământ (expunerea, conversația,

demonstrarea, modelarea didactică, învățarea prin descoperire, instruirea prin

problematizare, studiul de caz, metodele de antrenament, metodele simulative,

tehnicile de grup).




3. Mijloacele de învățământ.

- Concept şi clasificare;

- Funcţiile pedagogice ale mijloacelor de învăţământ;

4. Evaluarea.

- Funcțiile evaluării;

- Evaluarea performanțelor școlare;

- Cerințele psihopedagogice ale evaluării performanțelor școlare;

- Strategii de evaluare;

- Modalități de diminuare a erorilor în evaluarea didactică

5. Proiectarea activității didactice:

- Ce este şi în ce constă proiectarea didactică;

- Aspecte practice ale proiectării didactice.

BIBLIOGRAFIE

- I. Jinga şi E. Istrate, Manual de pedagogie, Editura All Educaţional S.A. Bucureşti,

ediţiile: 1998/ 2001/ 2006.

III. PREGĂTIRE DE SPECIALITATE

1. TEMATICA:

Portul uniformei:

- Reguli generale;

- Descrierea şi portul uniformei

Comportamentul organizaţional:

- Comunicarea interpersonală în cadrul organizaţiei;

- Comportamentul personalului intra şi extraorganizaţional;

Regimul disciplinar:

- Recompensarea personalului;

- Faptele care constituie abateri disciplinare;

- Sancţiuni disciplinare;

- Procedura cercetării prealabile;

- Răspunderea juridică.

Răspunderea materială:

- Condiţiile de stabilire a răspunderii materiale;

- Angajarea răspunderii materiale;

- Procedura efectuării cercetării administrative.

Structuri militare:

- Organizarea structurilor militare;

- Gradele militare;

- Atribuţiile personalului cu diferite funcţii în unitate şi subunitate.

Activitatea zilnică în unitate:

- Programe şi activităţi;

- Sănătatea, cazarea şi hrănirea;

- Rapoarte personale;

- Învoiri, permisii şi concedii.

Disciplina militară:




- Principii generale;

- Autoritatea militară şi obligaţiile ce decurg din aceasta;

- Recompense şi sancţiuni disciplinare. Aducerea la cunoştinţă a

recompenselor şi sancţiunilor

Reglementări privind armamentul individual şimuniţia din dotare:

- Noţiuni privind regimul armelor şi muniţiilor;

- Clasificarea armamentului. Elemente constructive comune ale armamentului;

- Muniţia – clasificare, compunere;

- Portul şi păstrarea armamentului şi muniţiei din dotare

Cunoaşterea pistolului:

- Destinaţie şi caracteristici tehnico-tactice;

- Părţi componente şi principiul de funcţionare;

- Incidente de tragere, cauze şi remediere.

Cunoaşterea pistolului mitralieră:

- Destinaţie şi caracteristici tehnico-tactice;

- Părţi componente şi principiul de funcţionare;

- Incidente de tragere, cauze şi remediere.

Noţiuni de balistică:

- Balistica interioară;

- Balistica exterioară;

- Influenţa condiţiilor de tragere asupra traiectoriei glonţului.

Organizarea, pregătirea şi executarea tragerii în poligon:

- Principii generale;

- Reguli privind organizarea, pregătirea şi executarea şedinţelor individuale

de tragere;

- Reguli şi măsuri de siguranţă;

- Organizarea poligonului pentru tragere.

Reguli şi operaţiuni de tragere asupra obiectivelor:

- Reguli de tragere;

- Operaţiuni de tragere.

2) BIBLIOGRAFIA:

Legea nr. 218 / 2002 privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române, cu

modificările şi completările ulterioare;

Legea nr. 360 / 2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările

ulterioare;

Regulamentul de Ordine interioară al structurilor de poliţie din cadrul

Inspectoratului General al Poliţiei Române, aprobat prin dispoziţia IGPR nr. 45 din

07.05.2013 – art. 61;

,,Cooperare şi lucru în echipă – Note de curs”;

,,Instruire militară şi Utilizarea Armamentului – Note de curs”;

Ghidul de aplicare a Codului de etică şi deontologie a poliţistului;

Ordinul nr. 236 din 30.09.2009, privind aprobarea Regulamentului pentru

compunerea şi portul uniformelor de poliţie, precum şi a Regulilor pentru aplicarea

normelor privind echiparea poliţiştilor, publicat în M.Of.R. nr. 740 din 30.10.2009;




Ordinul ministrului afacerilor interne nr. 152 din 06.07.2010 pentru modificarea

ordinului viceprim-ministrului, ministrul afacerilor interne nr. 236 din 2009privind

aprobarea Regulamentului pentru compunerea şi portul uniformelor de poliţie, precum şi a

Regulilor pentru aplicarea normelor privind echiparea poliţiştilor, publicat în M.Of.R. nr.

502 din 20.07.2010;

Hotărârea nr. 725 din 02.09.2015 pentru stabilirea normelor de aplicare a cap. IV

din Legea nr. 360 / 2002 privind Statutul poliţistului, referitoare la acordarea

recompenselor şi răspunderea disciplinară a poliţiştilor;

Dispoziţia inspectorului general al Poliţiei Române nr. 1388476 din 13.04.2011

privind portul uniformei de vară de către toate efectivele Poliţiei Române;

Dispoziţia inspectorului general al Poliţiei Române nr. 40 din 14.07.2011 privind

portul uniformei de reprezentare de către toate efectivele poliţiei Române;

Instrucţiuni nr. 114 din 22.07.2013 privind răspunderea materială a personalului

pentru pagube produse Ministerului Afacerilor Interne, publicate în M.Of.R. nr. 469 din

29.07.2013.




Anexa nr. 2

Cerere de participare la concursul pentru

ocuparea postului vacant de ofiţer de poliţie, prin modalitatea încadrării directe

DOMNULE DIRECTOR,

Subsemnatul(a)___________________________________________________________,

fiul(fiica) lui______________________ şi al (a)_________________________, născut(ă) la data

de _____________, în localitatea__________________, judeţul/,sectorul_____________,

cetăţenia_____________ , posesor/posesoare al/a cărţii de identitate seria _______ , nr. ____,

eliberată de _____________, la data de ___________ , C.N.P _____________________, cu

domiciliul (reşedinţa) în localitatea ______________ , judeţul/sectorul ____________ , strada

______________, nr. _____, bloc_____, etaj ____, apartament ____, absolvent(ă) al/a (se

menţionează unitatea de învăţământ/profilul/ specializarea/) ______________________________

_______________________________________________________, forma de învăţământ

_________ , sesiunea _______ , profesie__________ , salariat(ă) la_______________________

_____________, starea civilă ________________, cu serviciul militar ____________, la arma

___________, trecut în rezervă cu gradul _______________ .

Vă rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Şcoala de Agenţi de Poliţie

„Vasile Lascăr” Câmpina în vederea încadrării postului vacant de ofiţer specialist din structura

_________________________________________________________________________

__________________________________________________________, poziţia _______.

Am luat la cunoştinţă de condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare la concurs.

Sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu

prevederile Legii nr. 677/21.11.2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea

datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date, cu modificările și completările

ulterioare.

Data______________

Semnătura_______________

TELEFON:




Anexa nr. 3

Curriculum vitae Europass

Inseraţi fotografia

Informaţii personale

Nume / Prenume Nume, Prenume

Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară

Telefon Fix Mobil:

Fax(uri) (rubrică facultativă)

E-mail(uri)

Naţionalitate

Data naşterii (ziua, luna, anul)

Sex

Locul de muncă vizat / Domeniul ocupaţional

(rubrică facultativă)

Experienţa profesională

Perioada Menţionaţi separat fiecare experienţă profesională relevantă, începând cu cea mai recentă dintre acestea.

Funcţia sau postul ocupat

Activităţi şi responsabilităţi principale

Numele şi adresa angajatorului

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Educaţie şi formare

Perioada Menţionaţi separat fiecare forma de învăţământ şi program de formare profesională absolvite, începând cu cel mai recent.

Calificarea / diploma obţinută

Disciplinele principale studiate / competenţe profesionale

dobândite

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de

formare




Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

Aptitudini şi competenţe personale

Limba(i) străină(e) cunoscută(e)

Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere

Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la conversaţie

Discurs oral Exprimare scrisă

Limba

Limba

(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine

Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini organizatorice

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini tehnice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini de utilizare a calculatorului

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini artistice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Permis(e) de conducere Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria.

Informaţii suplimentare Includeţi aici orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate anterior

Anexe Enumeraţi documentele anexate CV-ului, daca este cazul




Anexa nr. 4

Îndrumar pentru întocmirea autobiografiei

Autobiografia se va referi în mod obligatoriu la toate punctele prevăzute mai jos şi va fi redactată

personal de către candidat, în mod cursiv, cu cerneală/pastă albastră, lizibil, fără ştersături sau prescurtări,

datată şi semnată.

Actualizarea autobiografiei cuprinde doar acele elemente cu caracter de noutate intervenite de la

completare/ultima actualizare şi poate fi redactată pe computer, caz în care va fi semnată şi datată pe

fiecare pagină.

1. Date personale: numele şi prenumele (numele purtate anterior), CNP, data şi locul naşterii

(ziua, luna, anul, satul, comuna, oraşul sau municipiul, judeţul – indicându-se denumirea actuală a

localităţilor), numele şi prenumele părinţilor, domiciliul şi/sau reşedinţa, cetăţenia, etnia, religia, starea

civilă, studii, limbi străine cunoscute şi la ce nivel; profesia de bază, locul de muncă şi funcţia, numărul

de telefon de acasă şi de la serviciu.

2. Date privind activitatea desfăşurată: Se va arăta cronologic şi detaliat activitatea desfăşurată pe perioade, începând cu ciclul gimnazial

şi până în prezent (şcoli, cursuri, locuri de muncă), inclusiv întreruperile şi motivele, menţionându-se

funcţiile îndeplinite, titulatura completă a unităţilor/instituţiilor în care şi-a desfăşurat sau îşi desfăşoară

activitatea, precizând adresa acestora.

Cu privire la îndeplinirea serviciului militar (activ, alternativ sau în rezervă) se va evidenţia

perioada, arma şi specialitatea militară, indicativul, reşedinţa unităţii şi gradul pe care îl au în rezervă.

Pentru fiecare perioadă descrisă vor fi indicate 2 – 3 persoane care cunosc bine activitatea candidatului.

Candidatul va menţiona dacă a fost arestat, judecat sau condamnat, ori este în curs de urmărire

penală, judecare sau în executarea unei sancţiuni penale, prezentând detaliat în ce au constat faptele, când

s-au produs şi când s-a luat hotărârea în cauză. Aceleaşi menţiuni vor fi făcute şi cu privire la soţie/soţ şi

părinţi.

Se vor arăta deplasările pe care le-a făcut în străinătate, motivul – în interes de serviciu sau

personal – în ce ţări, perioada.

3. Date despre rude: a) date despre părinţii, soţia/soţul, fraţii/surorile candidatului – numele şi prenumele, data şi locul naşterii,

cetăţenia (dacă au şi altă cetăţenie), studiile, ultimul loc de muncă şi funcţia (situaţia actuală), domiciliul

şi numărul de telefon;

b) date despre copii: se vor trece în ordinea vârstei, arătându-se numele şi prenumele, locul şi data

naşterii, ocupaţia şi locul de muncă, domiciliul şi numărul de telefon;

c) pentru părinţii soţiei/soţului, fraţii/surorile acesteia, se vor arăta aceleaşi date ca pentru persoanele

prevăzute la lit. a).

Pentru persoanele menţionate în autobiografie, acolo unde este cazul, se va menţiona şi numele

purtat anterior.

În încheierea autobiografiei se va menţiona: „Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor

furnizate în prezenta autobiografie şi sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în

conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea

datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare.”




Anexa nr. 5

DECLARAŢIE,

Subsemnatul (a) _______________________________________________, fiul

(fiica) lui_________________ şi al _________________________, născut(ă) la data de

____________, în localitatea_______________, judeţul/ sectorul _______________,

posesor al BI/CI seria _____, nr. ___________, eliberat de ___________________, la data

de __________, în calitate de candidat la concursul organizat de Şcoala de Agenţi de

Poliţie „Vasile Lascăr” Câmpina în vederea ocupării funcţiei de ______________ la

________________________________, prin încadrare directă, declar pe propria

răspundere că am luat cunoştinţă despre condiţiile de recrutare cu care sunt de acord şi pe

care le îndeplinesc cumulativ.

Precizez că nu fac parte din niciun partid, organizaţie politică sau grupare interzisă

de lege sau care promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi statului de

drept, nu am desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege şi nu

am fost destituit dintr-o funcţie publică în ultimii şapte ani.

Am fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în

situaţia în care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta ori incompatibilităţi

determinate de neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare nu voi fi încadrat, chiar

dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat cunoştinţă despre întregul conţinut şi am

completat personal datele din prezenta declaraţie.

Data______________

Semnătura __________


Date post:	28-Oct-2019
Category:	Documents
Upload:	others
View:	6 times
Download:	0 times

R O M Â N I A - scoalapolitie.ro · ministerului afacerilor interne nr. 140 din 02.09.2016,...

Documents