+ All Categories
Home > Documents > PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

Date post: 14-Jan-2016
Category:
Upload: renee
View: 47 times
Download: 0 times
Share this document with a friend
Description:
PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT. Dr. Dana Gavreliuc. Dimensiunea psihosocială a grupurilor şcolare. - PowerPoint PPT Presentation
20
PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI DEPARTAMENTUL PENTRU PREGĂTIREA PERSONALULUI DIDACTIC, UVT
Transcript
Page 1: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI

DEPARTAMENTUL PENTRU PREGĂTIREA PERSONALULUI DIDACTIC, UVT

Page 2: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

DIMENSIUNEA PSIHOSOCIALĂ A GRUPURILOR ŞCOLARE

Unul dintre grupurile cele mai semnificative din viata copilului este clasa de elevi . = satisface cel mai bine cateva dintre motivele fundamentale ale conduitei umane : nevoia de afiliere, de altul , nevoia de participare, nevoia de protectie, de securitate.

Acest grup se perpetueaza de-a lungul catorva ani si are o imensa influenta asupra membrilor sai, alcatuind " creuzetul" in care se contureaza personalitatea.

Clasa de elevi este un grup de munca specific, compus dintr-un numar de membri egali intre ei (elevii) si dintr-un animator (profesorul, ale caror raporturi sunt reglemente oficial de tipul sarcinii si de normele de functionare (Neculau, 2007, p. 105).

Page 3: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

ORAGNIZARE/FUNCȚII

Ca orice grup social, clasa de elevi are o

structura de grup,

retele de comunicare,

functii de grup

dinamica specifica.

Prin functiile de grup ale clasei de elevi de socializare,

de invatare sociala

de integrare = aceasta se afirma ca " laboratorul in care se insusesc si se experimenteaza conduitele asteptate de societate" ( Zlate, 1987/2003).

Page 4: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

CARACTERISTICI ALE CLASEI CA GRUP

SOCIAL CLASA = grup primar = caracteristici generale :

a. interactiunea directa, nemijlocita, fata in fata a membrilor ;

b.prezenta scopurilor si a motivelor care sustin actiunea grupului;

c. se creeaza o structura a grupului alcatuita dintr-o retea de statusuri si roluri ale indivizilor in grup;

d. existenta unui sistem de norme (norme explicite si norme implicite);

e. se defineste si printr-un grad de coeziune (Leon Festinger (1957/1999) - coeziunea este rezultatul tuturor fortelor care ii determina pe indivizi sa ramana in grup).

Page 5: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

AUTOCONFIRMAREA PROFEȚIILOR ”ÎN

CLASĂ” ACP = ”telepatie socială”

conceptul (self-fulfilling prophecy) a fost consacrat în cîmpul disciplinei în urma volumului de referinţă al lui R.K. Merton: Social Theory and Social Structure (1949/1968)

tendinţa actorilor sociali rezultată în urma unei definiri false a situaţiei de a se conforma prescripţiilor scenariului construit la nivelul imaginarului colectiv, validînd, astfel, noul înţeles atribuit acţiunilor şi modelînd contextul conform determinantelor sale.

DEFINIȚIE - Autoconfirmarea profeţiilor se poate defini ca tendinţa actorilor sociali rezultată în urma unei definiri false a situaţiei de a se conforma prescripţiilor scenariului construit la nivelul imaginarului colectiv, validînd, astfel, noul înţeles atribuit acţiunilor şi modelînd contextul conform determinantelor sale. (Merton, 1949/1968, p. 477)

Page 6: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

FENOMENUL PYGMALION SAU

EFECTUL OGLINDEI IDENTITARE

(Rosenthal, Jacobson, 1968)

expectanţele generoase de rol îmbunătăţesc nemijlocit performanţa „celuilalt“ (QI – max. +30).

Aşteptările „sursei”

Comportamentul sursei îndreptat către „ţintă”

Comportamentul „ţintei” îndreptat către „sursă”

Page 7: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

EFECTUL PYGMALION

E. Bahad şi F. Bernieri (1991): aşteptările iniţiale ale profesorilor legate de elevii sau studenţii cărora li se adresează modelează semnificativ expresivitatea lor discursivă şi relaţională.

D. Jamieson (1990/2007): Influenţele nu sunt însă doar într-o singură direcţie — dinspre profesor către elev —, ci bilaterale.

Page 8: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

EFECTUL PYGMALION

Sunt însă situaţii cînd aşteptările reunite pentru performanţă ale profesorului şi elevului se întîmplă să nu se potenţeze, ci să se inhibe reciproc. Cînd mereu se aşteaptă performanţa maximă de la elev, acesta înclină să dezvolte o atitudine anxioasă, căci imaginea eşecului potenţial (fie el şi minor) devine un factor perturbator important, deturnîndu-i atenţia de la sarcina pe care o efectuează şi diminuînd pe termen mediu performanţa sa globală (Zanna et al., 1975).

Page 9: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

RAPORTAREA STEREOTIPĂ LA „CELĂLALT”. PREJUDECATA ”ÎN

CLASĂ” Prejudecata se poate defini ca atitudinea în general negativă

îndreptată înspre membrii unui grup, întemeiată pe simpla apartenenţă a „subiecţilor ţintă“ la acel grup.

Privită conceptual, prejudecata este deci o noţiune relaţională, care pune în legătură o informaţie categorială (ce desemnează caracteristicile grupului) cu o informaţie particularizată (specifică subiectului care devine obiectul prejudecăţii), postulînd că trăsăturile categoriei, în general negative, construite pe criteriul diferenţierii, sunt proiectate asupra subiectului individual, în absenţa, cel mai adesea, a confruntării cu realitatea celui din urmă set de trăsături (cel particularizat) (Baron, Byrne, 1997, p. 195).

Page 10: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

RAPORTAREA STEREOTIPĂ LA „CELĂLALT”.

PREJUDECATA ”ÎN CLASĂ” Definiție: Prejudecata = atitudinea în general negativă

îndreptată înspre membrii unui grup, întemeiată pe simpla apartenenţă a „subiecţilor ţintă“ la acel grup.

Privită conceptual, prejudecata este deci o noţiune relaţională, care pune în legătură o informaţie categorială (ce desemnează caracteristicile grupului) cu o informaţie particularizată (specifică subiectului care devine obiectul prejudecăţii), postulînd că trăsăturile categoriei, în general negative, construite pe criteriul diferenţierii, sunt proiectate asupra subiectului individual, în absenţa, cel mai adesea, a confruntării cu realitatea celui din urmă set de trăsături (cel particularizat) (Baron, Branscombe, Byrne, 2009)

Page 11: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

PREJUDECATA — ÎNTRE CONCEPT ŞI

REALITATE SOCIALĂ Caracteristici:

reprezintă o atitudine operaţională ce permite o gestionare mai facilă a informaţiei din mediul social.

prejudecata, asemeni stereotipului generic, este puternic încărcată de afectivitate. scurtături cognitive (cognitive shortcuts) (Gilbert, Hixon, 1991)

PR = strategie salvatoare în gestiunea efortului cognitiv complex = activarea stereotipurilor conduce la o creştere a performanţei în sarcini realizate simultan (Macrae, Milne, Bodenhausen, 1994).

Page 12: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

PREJUDECATA — ÎNTRE CONCEPT ŞI

REALITATE SOCIALĂ Macrae, Milne, Bodenhausen, 1994 – creier / PC

----------------------------------------------------------------------

Microprocesor / HDD / RAM

2.08

4.42

6.66

8.75

0

1

2

3

4

5

6

7

8

9

Performanta / Formarea impresiei Performanta / Sarcina de invatare

Stereotipabsent

Stereotipprezent

Page 13: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

PREJUDECATA — ÎNTRE CONCEPT ŞI

REALITATE SOCIALĂ Stereotipurile / prejudecăţile = tactici de salvare a energiei

cognitive chiar şi în cazul în care subiecţii nu sunt conştienţi de prezenţa lor = persistente = mijloc natural de gestiune a cogniţiilor, o economie cognitivă.

cu cît mai frecvent sunt folosite categoriile care alcătuiesc prejudecata, cu atît mai accesibilă devine aceasta şi invers, prejudecăţile activîndu-se automat (Stagnor et al, 1992; Higgins, 1996). În studiul lui L. Lepore şi R. Brown (1997)

reîntărirea prejudecăţilor prin suprimarea gîndurilor stereotipe: cercetărea lui C. Macrae şi colaboratorii (1994) – ”skinhead”.

Page 14: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

TEMEIURILE PREJUDECĂŢII

Conflictul intergrupuri ca sursă a prejudecăţii pleacă de la premisele cuprinse în teoria conflictelor realiste (Coser, 1956/1982, 1968; Bobo, 1983, Pruitt, 2005) conform căreia resursele sociale şi simbolice puse în joc într-un context determinat (poziţii sociale, bunuri, putere şi influenţă, memorie socială onorantă) sunt limitate / spre deosebire de conflictele expresive, unde cîştigurile sunt iluzorii, iar miza, instrumentală.

Page 15: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

TEMEIURILE PREJUDECĂŢII

„The Robber’s Cave“ Experiment - M. Sherif şi colaboratorii (1961/1988) > „Eagles“/ „Rattlers“

competiţia escaladează în conflict: soluţia = scopuri supraordonate.

Ipoteza contactului: condiție insuficientă

Page 16: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

TEMEIURILE PREJUDECĂŢIITENDINȚE:

concurenţa pentru resurse sociale şi simbolice limitate între grupuri se transformă, dacă nu este controlată, într-un conflict intergrupuri cu consecinţe grave pentru climatul social local;

la bazele acestui conflict se află gîndirea stereotipă şi activarea prejudecăţilor sub forma discriminărilor;

sporirea contactului intergrupuri nu este o condiţie necesară şi suficientă a reducerii imaginilor negative şi a acţiunilor manifeste în dauna „celuilalt“; conflictul, odată iniţiat, determină mai degrabă o accentuare a prejudecăţilor şi discriminărilor decît o diminuare a lor;

pentru a depăşi starea de tensiune intergrupuri trebuie identificat — de regulă de către o entitate independentă — un scop supraordonat care să răspundă intereselor bilaterale şi care să angajeze colectiv ambele tabere ce se aflaseră pînă atunci în confruntare.

înlocuită o strategie conflictuală, pentru atingerea unor scopuri exclusive, cu o strategie cooperantă, pentru atingerea unor ţinte inclusive.

Page 17: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

TESTUL SOCIOMETRIC – INDICATOR AL RELAŢIILOR ÎN

CADRUL CLASEI DE ELEVI Testele sociometrice sunt utilizate pentru studierea

colectivelor de elevi, investigaţi ca grupuri cu structură proprie şi cu rețele atitudinale reciproce =investigarea naturii, configuraţiei şi intensităţii relaţiilor interpersonale din cadrul unui grup precum şi a fenomenelor care apar pe baza acestora: de comunicare, de colaborare, de influenţare, etc.

Prin intermediul utilizării TS se pot obţine date referitoare la relaţiile preferenţiale din cadrul grupului precum şi la stadiul concret de structurare al acestora.

Page 18: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

TESTUL SOCIOMETRICNume şi prenume………………………… Data………….. 1. Dacă ai avea de făcut o lucrare împreună cu un coleg, pe care l-ai alege?

1..……………………………..… 2………………………………… 3..………………………………..

2. .Dacă ai avea de făcut o lucrare cu un coleg, cu care nu ai vrea să lucrezi?

1………………………………… 2………………………………… 3. …………………………………

Datele obţinute în urma aplicării testului sociometric, se prelucrează, realizându-se pentru

început matricea sociometrică:

MATRICEA SOCIOMETRICĂ

Sub. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Ab Va Rb Vr Is

Page 19: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

TESTUL SOCIOMETRIC

Indicatori:Ab- alegeri brute Va- valoarea alegerilor Rb- respingeri brute Vr- valoarea respingerilor Is- indice de status

Indicele sociometric permite efectuarea de aprecieri referitoare la poziţia ocupată de un

anumit membru al grupului din perspectiva atitudini faţă de colectiv, respectiv a expansiunii sociale şi a atitudinii colectivului faţă de el, respectiv a incluziunii sociale. Calculul incelui sociometric se realizează după următoarea formulă:

n I = , unde n este reprezentat de numărul alegerilor primite de subiectul

N-1 respectiv, iar N numărul total al membrilor grupului. Calculul indicelui de coeziune se calculează după formula: R ● q Ic = U ● p k unde p = N- 1, iar q = 1-p.

Page 20: PSIHOLOGIA EDUCAȚIEI Departamentul pentru pregătirea personalului didactic, UVT

SOCIOGRAMA CLASEI

IZOLAŢI

POPULARI

FOARTE POPULARI

LIDER


Recommended