Prezentarea Companiei Pirelli Romania

MAI 2012

Conţinut:

- istoria Grupului Pirelli;

- principalele divizii ale Grupului Pirelli;

- prezentare Pirelli Tyres România;

- structura organizaţională a companiei;

- valorile Grupului Pirelli;

- politica Pirelli pentru sănătate şi securitate în muncă, mediu şi responsabilitate socială; oportunităţi egale;

- No Smoking Company (Politica fumatului);

Istoria grupului Pirelli

Date istorice:

1872 – inginerul de douăzeci şi patru de ani Giovanni Battista Pirelli fondează „Pirelli & C.” la Milano, prima fabrică de producţie de produse de cauciuc.

1879 – începe producţia de cabluri de telegraf.

1890 – este lansat primul cauciuc pentru bicicletă.

1901 – este produsă prima anvelopă pentru autoturism.

1902 – Pirelli începe să se extindă din punct de vedere geografic prin deschiderea unor fabrici în Spania (1902), Marea Britanie (1914) şi Argentina (1917).

Date actuale:

2000 – este realizat procesul de producţie MIRS pentru fabricarea automatizată, robotizată, a anvelopelor cu performanţe ridicate (high potential).

2001 – ia fiinţă la Milano, Pirelli Labs (Laboratoare), punctul de referinţă pentru dezvoltarea noilor tehnologii ale grupului.

2004 – încep să facă parte din afacerea principală a grupului şi noile activităţi în domeniul accesului de bandă largă şi fotoni (Pirelli Broadband Solutions) şi cele legate de mediul înconjurător şi surse de energie (Pirelli Ambiente Holding).

2005 – Pirelli Labs îşi extinde activitatea către studiul senzorilor de presiune şi către „process innovation”, în timp ce în China se inaugurează primul complex de anvelope pentru autocamioane, iar în România, o nouă fabrică pentru producerea cablului de oţel (Steel-Cord).

2006 – activităţile privind anvelopele se reunesc sub numele Pirelli Tyre S.p.A. Este inaugurat un nou complex în România pentru producerea de anvelope de top pentru automobile şi SUV-uri (Sport Utility Vehicles), în apropierea fabricii de Steel-Cord, inaugurată anul anterior.

Principalele divizii ale grupului Pirelli

Pirelli Tyre:

In 2002 Pirelli a decis sa intre in lumea designului vestimentar cu Proiectul Pzero.Numele ales de Pirelli pentru a identifica brandul de moda, este derivat direct din anvelopa inventata în 1987 pentru limuzina Ferrari F40. PZero se bazeaza pe originalitatea desenelor şi modelelor sale exclusive pentru tendintele fiecarui sezon.Anii de cercetare au condus la dezvolatarea unei colectii de imbracaminte si accesorii unice, intr-o variata gama de culori si materiale. Calendarul Pirelli( lansat in 1964) faimos pentru disponibilitatea limitata, nu este vandut si este un cadou doar pentru clientii importanti Pirelli si celebritati.

Mitul calendarului Pirelli:

Pirelli Tyres România

DEPARTAMENTE ORGANIZATIEA&C (Administraţie şi Control) = garantează fluxul corect al informaţiilor economico-financiare în interiorul Societăţii. Totodată, prin analiza şi interpretarea informaţiilor, ajută Managementul în alegerea deciziilor oportune pentru profitabilitate.

Financiar = asigură planificarea activităţilor strategice de business corelate tematicilor financiare. Cercetează totodată resursele financiare potrivit necesităţilor Grupului şi dispune alocarea lor. Optimizează şi coordonează gestiunea fluxurilor financiare interne.

H.S.E. (Sănătate, Siguranţă în Muncă şi Mediu) = se ocupă de respectarea politicilor referitoare la mediu, ecologie, siguranţă şi sănătate la locul de muncă.

Securitate = se ocupă de prevenirea şi gestiunea evenimentelor ce pot afecta resursele materiale, nemateriale şi umane ale Societăţii. Culege totodată informaţiile ce sprijină deciziile strategice de business, prin suportul acordat analizei fenomenelor macroeconomice generale (scenarii, tehnologii, contexte socio-culturale) cu scopul de a tutela elementele concrete şi pe cele mai puţin evidente ale Societăţii.

I.T. (Tehnologia informaţiilor) = garantează tehnologiile informative adecvate sprijinirii afacerilor. Asigură de asemenea training-ul, asistenţa, suportul pentru utilizatori şi pentru implementarea serviciilor

Legal = gestionează toate activităţile juridice, sprijinind sectoarele de business la negocieri şi selectează, în conformitate cu legea, soluţiile juridice cele mai adecvate pentru Societate

Resurse Umane = are ca obiectiv principal recrutarea şi gestionarea angajaţiilor, garantând activităţile necesare creşterii lor profesionale întrun context internaţional şi de îmbunătăţire continuă. Departamentul “Resurse Umane” îndrumă resursele în fiecare fază a traseului lor profesional, punând maxim accent pe gestiunea talentelor

Marketing / Vânzări - se ocupă de creşterea vânzărilor pe pieţele existente şi de idenificarea de noi pieţe pe care să dezvolte propriul business. Marketing-ul promovează de asemenea produsele şi sprijină funcţia de vânzări în identificarea de parteneriate strategice de introducere a produsului pe piaţă.

Achiziţii = are ca obiectiv principal garantarea unui flux de aprovizionare coerentă cu bunuri şi servicii în legătură cu dezvoltarea business-urilor Societăţii. Pentru aceasta

Logistică / Supply Chain - garantează programarea producţiei şi procesul de distribuţie a produsului finit. Acest procedeu se realizează prin proiectarea, achiziţia de servicii

trebuie să asigure o relaţie corectă cu pieţele de furnizori, îmbunătăţirea standardelor de piaţă în termeni de preţ şi prestaţii, prin intermediul unor negocieri dinamice chiar la nivel internaţional

logistice şi optimizarea depozitelor pentru a satisface cererea de pe piaţă.

Operatiuni = se ocupă de definirea şi implementarea metodologiilor şi proceselor industriale comune diferitelor business-uri pentru a maximiza eficienţa şi pentru inovarea procesului de producţie. Garantează producţia tutror familiilor de produse alocate de Supply Chain fabricilor, în concordanţă cu cererea de pe piaţă. Totodată, se ocupă de garantarea dezvoltării de know-how şi de îmbunătăţirea utilajelor şi instalaţiilor de producţie în concordanţă cu standardele de siguranţă

Calitate (Q&T) = are ca obiective principale garantarea unei calităţi corespunzătoare a produselor şi proceselor din întreprindere, gestionând procesul de rezolvare a unor eventuale momente critice. Asigură de asemenea un nivel calitativ corespunzător materialelor achiziţionate în colaborare cu R&D, Operations şi Achiziţii şi verifică implementarea şi promovarea sistemului TQS (Total Quality System). Departamentul Quality se ocupă şi de gestionarea procesului de certificare în concordanţă cu normele internaţionale în vigoare şi asigură protecţia de know how în ceea ce priveşte produsele prezente pe piaţă, efectuând analize calitative periodice şi activând acţiunile de corecţie în vederea rezolvării eventualelor momente critice apărute.

R&D (Cercetare–Dezvoltare) - se ocupă de proiectarea şi dezvoltarea de noi produse în acord cu obiectivele strategice, se ocupă de implementarea “know-how”-ului în cadrul întreprinderii, de dezvoltarea tehnologiilor de proces şi de produs protejând totodată aspectele industriale şi de producţie. Garantează totodată proiectele de dezvoltare, cât şi progresul continuu în domeniul cercetării şi tehnologiei, asigurând pentru toate business-urile un nivel corespunzător al serviciilor.

 

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

1

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

2

Prezentare Pirelli Tyres România

La 26 octombrie 2006 Pirelli Tyres a început oficial producţia de anvelope în România, în cadrul noii fabrici de la Slatina (judeţul Olt). Complexul este destinat producerii de anvelope de top pentru automobile şi SUV (Sport Utility Vehicle) şi se regăseşte în apropierea fabricii Steel-Cord Romania inaugurată cu un an în urmă. Noua fabrică de la Slatina, una dintre cele mai moderne din lume în producţia de anvelope, se bazează pe cele mai bune tehnologii de producţie nerobotizate şi a fost concepută pentru producerea de anvelope cu performanţe ridicate, pentru care Pirelli Tyre este lider, cuprinzând gama: Winter (iarnă), HP (High-Performance), UHP (Ultra-High-Performance) şi SUV, avand o capacitate de productie de peste 22.000 / zi si 7.000.000 buc /an.

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

3

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

4

Responsabilitate socială

Pirelli este o companie CSR (“Corporate Social Responsibility”). Politica de responsabilitate socială (CSR) este de mult timp în centrul activităţilor companiei Pirelli, contribuind astfel la o dezvoltare durabilă. Acţiunile CSR se regăsesc în toate cele patru dimensiuni: muncă, mediu înconjurător, comunitate şi etică.

Acţiuni sociale derulate în Pirelli Tyres România: „Pirelli Day” – porţi deschise; Ziua Copilului – aniversarea copiilor angajaţilor; Aniversarea zilei de 8 Martie pentru salariatele societăţi; Acordarea de rechizite pentru şcoală pentru copiii salariaţilor; Acordarea de burse de studii pentru copii angajatilor Subvenţionarea parţială a biletelor de vacanţă; Subvenţionarea parţială a transportului extraurban; Activităţi sportive (fotbal, pescuit, şah) pentru salariaţi; Program de tenis pentru copiii angajaţilor (organizare şi subvenţionare); Program de fotbal pentru copiii angajaţilor (Intercampus); „Overland for smile” – control stomatologic gratuit pentru copiii salariaţilor; Înfrăţirea Spitalului Niguarda din Milano cu Spitalul Judeţean din Slatina.

Oportunităţi egale

Procedura „Equal Opportunities” a grupului Pirelli are ca şi principal obiectiv garantarea respectului şi egalităţii în drepturi, la locul de muncă, prin adoptarea unor măsuri care să prevină încălcarea drepturilor angajaţilor. Pirelli încurajează respectarea principiului de „şanse egale” la locul de muncă excluzând orice formă de discriminare. Compania garantează tratamentul egal între angajaţi; Pirelli previne discriminarea legată de orice aspect, atât în procesul de selecţie şi recrutare a personalului, cât şi în deciziile care se referă la retribuţia salarială, încadrarea profesională, atribuirea de sarcini şi responsabilităţi, instruire şi formare profesională, progres profesional.

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

5

DECLARATIA GRUPULUI PIRELLI ASUPRA DREPTURILOREGALITAREGrupul Pirelli a fost si este determinat în mod ferm sa respecte principiul Egalitar alDrepturilor în câmpul muncii, fara distinc"ie de sex, stare civila, orientare sexuala, crezreligios, opinie politica sau sindicala, culoarea pielii, origine etnica, na"ionalitate, vârsta si conditilie de abilitate diversa.Grupul Pirelli se opune oricarei forme de discriminare directa sau indirecta si/sau de inoportunitati care creeaza daune unor indivizi sau grupuri de catre alti indivizi sau grupuri, angajându-se sa previna si sa intervina în mod categoric pentru a opri aceste comportamente.Grupul Pirelli se angajeaza sa previna discriminarea oricarui aspect al vietii la locul demunca, în fazele de selectie, precum si în deciziile referitoare la salariu, încadrareprofesionala, atribuirea sarcinilor, la formarea si la cresterea profesionala. Aceste deciziivor fi luate (numai si) în mod exclusiv în functie de competente, experienta, potentialulprofesional de care dispun resursele precum si de rezultatele efectuate.În mod particular, Grupul Pirelli îsi propune:Sa valorizeze toate conditiile raporturilor de întreprindere;Sa individualizeze si sa elimine orice forma creata de discriminare care poate împiedicaaccesul prioritar al oportunitatilor de munca;Sa garanteze efectiva egalitate în tratarea propriilor salariati ai fiecarui sector, însarcinare si grad, precum si în toate sarcinile de raspundere, valorizând rezultatele si potentialul fiecarui individ;Sa favorizeze diversificarea alegerilor profesionale ale fiecarei persoane.Grupul Pirelli cere suportul activ al salariatilor Grupului pentru a concretiza principiile si dorintele continute în aceasta Declaratie.Procedeele de Semnalare si Tutelare ale Drepturilor Egalitare vor fi predispuse cu scopul de a favoriza realizarea obiectivelor propuse

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

6

Pirelli este o companie ‘’NO SMOKING’’, impotriva fumatului, implicandu-se in numerasoase campanii de combatere a cancerului de plamani. Pentru a proteja si imbunatati calitatea aerului interior si a contribui la bunastarea tuturor angajatilor fumatul este interzis in toate zonele închise fără excepţie incluzand zone de lucru comune, instalaţiilor de producţie, săli de conferinţe şi întâlniri, birouri private, holuri, cantina, scari, grupuri sanitare;fiind permis doar in zonele special amenajate.

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

7

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

8

SC Pirelli Tyres Romania SRLStr Draganesti nr 35, cod 230150Slatina , jud Olt

9