+ All Categories
Home > Documents > PLAN MANAGERIAL - chimie.upb.ro · Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie...

PLAN MANAGERIAL - chimie.upb.ro · Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie...

Date post: 28-Feb-2020
Category:
Upload: others
View: 29 times
Download: 0 times
Share this document with a friend
13
„Fiecare început este o consecință; Fiecare început încheie ceva.Paul Valery PLAN MANAGERIAL pentru candidatura la funcţia de Director al Departamentului Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale, Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor, Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti pe perioada 2020-2024 Cuprins: CONTEXT OBIECTIVE Învăţământ Cercetare Personal departament Studenţi CV si Lista de lucrări Porf. dr. ing. Anton FICAI 10.02.2020
Transcript

„Fiecare început este o consecință;

Fiecare început încheie ceva.”

Paul Valery

PLAN MANAGERIAL

pentru candidatura la funcţia de

Director al Departamentului

Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale,

Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor,

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti

pe perioada 2020-2024

Cuprins:

CONTEXT

OBIECTIVE

Învăţământ

Cercetare

Personal departament

Studenţi

CV si Lista de lucrări

Porf. dr. ing. Anton FICAI

10.02.2020

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

2

Contextul actual

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale reprezintă

una dintre cele 7 departamente ale Facultăţii de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor şi este

cotată, din punct de vedere al indicatorilor cuantificabili pe primele locuri dintre

departamentele acestei facultăţi. Astfel, în departamenul SIMONa îşi desfăşoară activitatea 20

cadre didactice şi 4 de cercetare titulare dintre care 6 au conducere de doctorat. Celor 6 cadre

didactice cu conducere de doctorat se adaugă 2 profesori emeriţi, doamna prof. Dr.ing. Maria

GEORGESCU şi doamna prof. dr. Ing. Marcela MUNTEAN. Începând din acest an, in scoala

noastra doctorala, şi-a susţinut abilitarea şi un cercetător acreditat cu norma de bază la

ICECHIM în persoana dlui. CSI. Dr. Ing. Radu Claudiu FIERASCU.

Structura personalului didactic din departamentul SIMONa

Din punct de vedere al activităţii didactice, activitate de bază din cadrul

departamentului, strâns coroborată cu cea de cercetare avansată, perfecţionarea continuă a

cadrelor didactice a permis extinderea continuă a expertizei şi implicit implicarea acestora în

programele de studii din diverse facultăţi. În prezent, cadrele didactice din departamentul

SIMONa sunt implicate în programele de studii de licenţă şi masterat din şase facultăţi şi

cuprinzând 18 programe de studii din UPB.

Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor - FCAŞM:

Programul de studii de licenta Stiinta si Ingineria Materialelor Oxidice si Nanomaterialelor

Programul de studii de masterat Micro- si Nanomateriale

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

3

Programul de studii de masterat Stiinta si Ingineria Materialelor Oxidice Avansate si Nanomateriale

Programul de studii de masterat Materiale Compozite Avansate cu Destinatii Speciale

Programul de studii de masterat Aplicaţii ale Chimiei în Ştiinţele Juridice

Facultatea de Inginerie Medicală – FIM:

Programul de studii de licenta Biomateriale şi Dispozitive Medicale

Programul de studii de licenta Echipamente şi Sisteme Medicale

Programul de studii de masterat Substante, Materiale si Sisteme Biocompatibile

Programul de studii de masterat Smart Biomaterials and Applications (SMART)

Facultatea de Inginerie în Limbi Straine – FILS:

Programul de studii de licenta Inginerie Chimica

Programul de studii de licenta Stiinta Materialelor

Programul de studii de masterat Biomaterials for Tissue Engineering (BioTE)

Programul de studii de masterat Advanced materials processing and design (AMPD)

Facultatea de Antrepenoriat, Ingineria şi Managementul Afacerilor – FAIMA:

Programul de studii de licenta Ingineria si Managementul Afacerilor

Programul de studii de licenta Inginerie economica in industria chimica si de materiale

Programul de studii de licenta Business Engineering and Management (BEM)

Facultatea de Ştiinţe Aplicate – FSA:

Programul de studii de masterat Ingineria şi Aplicaţiile Laserilor şi Acceleratorilor.

Facultatea de Electronică, Telecomunicatii si Tehnologia Informaţiilor – ETTI:

Programul de studii de masterat Nano-Bio-Inginerie si Managementul Mediului.

În momentul de față, departamentul SIMONa se menține ca un departament cu

rezultate foarte bune la nivel de CASM şi UPB. Astfel, se observă că reprezentanții SIMONa

au fost implicați în publicarea a 34.37% din articolele Q1 și în aproximativ 23.07% din

articolele Q2 publicat la nivel de CASM. La nivel global, al UPB, departamentul SIMONa a

asigurat 7.45% din totalul de articole Q1 de la nivel de UPB și respectiv 6.41% din articolele

Q2 de la nivel de UPB, ceea ce, ținând seama de existența a 58 de departamente este un

rezultat meritoriu. Este de menționat ca, la nivel global, ținând seama de publicațiile din anul

2017, departamentul SIMONa a fost implicat în 30.35% din publicațiile facultății și respectiv

7.25% din totalul de articole publicate în UPB.

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

4

Ca o amenințare majoră, aș vrea totuși să menționez că, deși CASM își menține locul

fruntaş la număr de publicaţii, calitatea articolelor este inferioară facultăţii de Electronică şi

Tehnologia Informaţiilor care, deşii asigură ~20% din totalul publicaţiilor UPB (faţă de

~32.8% publicat de CASM), ponderea de articole Q1 este net superior faţă de CASM.

Aşa cum este prezentat în tabelul alăturat, în baza fiselor de autoevaluare realizate se

poate observa că rezultatele departamentului sunt meritorii! Astfel, se poate observa că toate

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

5

punctajele sunt obţinute de colegii departamentului sunt foarte bune, cu toate că există

diferenţe foarte mari între valorile minime şi maxime aferente membrilor comunităţii noastre,

pe toate cele 4 categoriile caracteristice. Este de menţionat că, aşa cum a reiesit si din

Raportul pe Cercetare prezentat de dl. Prof. Tudor Prisecaru, Prorector Cercetare, anul 2017 a

fost un an cu un minim şi pentru departamentul nostru însă în 2018 s-a recuperat pierderea.

Aceeasi tendinţă a fost şi la proiectele de cercetare. Este de menţionat că majoritatea

proiectelor de cercetare se desfăşoară prin CNMN (proiecte naţionale şi internaţionale) şi au

însumat, la nivelul anului 2018, 3,477,999.17 RON la care se adaugă 3 proiecte de cercetare

derulate prin DMACS.

An Profesor Conferenţiar Şef Lucrări Asistent

2015 11704

4130 - 34898

3060

2015 - 4105

7418

1359 - 24675

25811

25811

2016 11418

4375-26126

9142

2405 - 22055

10128

1594-35020

270*

190-350

2017 11008

2360-32165

2485

-

9231

3365-27625

1190

545-2238

2018 14924

6455-30024

5001

5001

14024

1767-45307

3764

2947-4500 * asistentii au fost angajati în cursul anului

Din punct de vedere al capacităţii de cercetare cuantificat prin infrastructura existentă,

departamentul SIMONa se situează pe un loc fruntaş între departamentele UPB şi deţine o

infrastructură modernă care însumează peste 15 milioane de Euro. O îmbunătăţire

semnificativă a infrastructurii de cercetare-dezvoltare s-a realizat prin proiectele cu Banca

Mondială, prin diversele proiecte de cercetare naţionale sau POSDRU. Activitatea de

cercetare dar şi cea didactică se desfăşoară în spaţii noi sau amenajate în ultimii ani din

Polizu, în special corpuI I - parter şi etajul I), Corpul AN subsol şi CAMPUS, subsol, parter şi

etajul IV. Ca o ameninţare importantă este de menţionat că echipamentele au cel puţin 5 ani

vechime ceeace va duce la creşterea costurilor de exploatare în condiţiile în care tendinţa

generală privind finanţarea cercetării este descendentă.

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

6

OBIECTIVE MAJORE

Obiectivele majore ale departamentului, în legislativul 2020 – 2024 pot fi grupate pe

cele două activităţi de bază a departamentului, activităţi impuse de altfel de asumarea misiunii

de cercetare avansată şi educaţie a Universităţii POLITEHNICA din Bucureşti. În acest

context, universitatea în ansamblul său, dar şi structurile ierarhice din cadrul universităţii

trebuie să îşi aducă aportul în menţinerea standardelor atât din punct de vedere educaţional cât

şi didactic. În fapt, cele două activităţi sunt puternic corelate şi trebuiesc analizate împreună:

Astfel, există în prezent un curent puternic de internaţionalizare care asigură atât schimburi de

studenţi, în general prin programe Erasmus (existand schimburi active cu Franţa şi Turcia)

însă au existat şi colaborări cu Mexic (stagiu de cercetare masterand - 2019) sau Irak

(doctorat).

Dezvoltarea departamentului este esenţială şi trebuie realizată la nivel de domenii de

Licenţă şi Masterat precum şi la nivel de domenii de cercetare (activitatea de cercetare este

puternic coroborată cu activităţile aferente doctoratelor). Evident că aceste deziderate se pot

realiza prin extinderea şi dezvoltarea continuă a corpului didactic, de cercetare şi auxiliar din

departament şi prin atragerea celor mai buni studenţi în cadrul facultăţii şi a departamentului

nostru şi colaborarea cât mai eficientă în cadrul departamentului dar şi cu departamentele

arondate facultăţilor din UPB şi din afara acestora. Procesul de internaţionalizare este de

asemenea important pentru creşterea vizibilităţii departamentului SIMONa.

De asemenea, este extrem de important să menţinem colaborarea cu industria şi

patronatele specifice obiectului de activitate a departamentului asigurând soluţii tehnice,

cercetări comune şi absolvenţi bine pregătiţi. De asemenea, este importantă vizibilitatea şi

implicarea în conferinţele de tradiţie din departament: CONSILOX, Simpozion Naţional de

Pulberi Ceramice, RICCCE, SICHEM, etc.

Un obiectiv principal este asociat cu creşterea vizibilităţii departamentului şi a

facultăţii prin mijloacele media sociale, în special Facebook. În prezent, paginile

departamentului SIMONa precum şi pagina Admitere Fcaultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa

Materialelor pot să asigure o vizibilitate suplimentară departamentului şi a facultăţii!

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

7

Consider că directorului de departament îi revine rolul şi responsabilităţile de interfaţă

între departament şi Facultate/Universitate precum şi responsabilităţile respectării principiilor

cartei universitare: libertatea academică, normele de etică; egalitatea de şanse şi promovarea

şi sprijinirea membrilor departamentului.

ÎNVĂŢĂMÂNT

„Nu judeca fiecare zi după recolta avută

ci după seminţele pe care le-ai plantat”

Robert Louis Stephenson

Activitatea de învăţământul va trebui să urmeze principiul „învăţământ axat pe

student”, un proces educaţional care să asigure dezvoltarea unor competenţe necesare pentru o

piaţă a muncii într-o puternică schimbare, bazată pe adaptabilitate, identificarea şi utilizarea

informaţiilor şi, într-o măsură mai mică pe memorare, pe îmbinarea armonioasă a

cunoştinţelor şi competenţelor generale şi de specialitate. În acest sens se va continua efortul

cadrelor didactice, auxiliare şi de cercetare de a asigura cadrul educaţional performant,

teoretic şi mai ales practic, în cadrul universităţii dar şi în centrele partenere cu care

departamentul nostru are colaborări. În acord cu evoluţia cererii pieţei educaţionale generate

de modificările exponenţiale ale societăţii româneşti, europene şi globale departamentul va

face toate eforturile în scopul:

- modernizării şi actualizării continue a curriculumului având în vedere

competenţele şi cunoștințele necesare tinerilor absolvenţi;

- introducerii unor noi programe de licenţă şi masterat în domenii inter şi

transdisciplinare care să poată să asigure o bază de selecţie mai largă;

- atragerea de fonduri dedicate pentru resursa umană (deopotrivă pentru studenţi şi

cadre didactice), din fondurile naţionale şi internaţionale disponibile. În acest sens

se va continua cu sprijinirea tinerilor în vederea participării la proiectele interne de

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

8

cercetare de escelenţă, participarea la proiectele de tineri de la UEFISCDI (PD,

TE), participarea la proiectele destinate tinerilor din fonduri private, etc.;

- integrarea studenţilor, masteranzilor şi a doctoranzilor în activităţile de cercetare şi

implicit la informaţiile de ultimă oră dobândite în activitatea practică;

- Extinderea şcolii de vară organizată în cadrul proiectului complex INTERA si

pentru studenţii de licenţă, alături de doctoranzi, tinerii angajaţi, asistenţi, etc.;

- sprijinirea activităţilor de mobilitate demarate (Franţa – Universitaea ENSIL

Limoges, Suedia – Universitatea Linkoping, Turcia – Universitatea Marmara,

Sebanci, Istanbul Arel, etc.) şi extinderea acestor mobilităţi în centre de

învăţământ şi cercetare comunitare şi extra-comunitare (Portugalia – Universitatea

Beira Interior; Germania – Institutul pentru Ceramică Fraunhofer – Dresda, etc.);

- asigurării condiţiilor optime în vederea realizării practicii studenţeşti în

centre/laboratoare de cercetare/microproducţie sau producţie care să asigure

studenţilor perspective şi orizonturi noi şi posibilitatea de a se angaja la sfârşitul

programului de licenţă/masterat;

- extinderea listei de potenţiali angajatori, continuarea vizitelor de studii precum şi a

prezentarilor firmelor de profil în cadrul facultăţii şi în special în cadrul

specializării SIMONa, care, alături de cadrele didactice, programă şi „spiritul

silicatişti pentru o viaţă” să facă secţia noastră mai atractivă;

- în activitatea didactică şi de cercetare cu studenţii abordarea trebuie să fie de tip „a

ştii să faci” şi de a încuraja tinerii studenţi, masteranzi către antreprenoriat şi nu

neaparat să devină angajaţii unor firme mari, chiar dacă sunt firme de profil.

Trebuie menționat faptul că în viitorul apropiat, trebuie să continuăm implicarea în

programele de schimb de studenți cu universitățile partenere, să se dezvolte colaborări noi și

cu universități similare din Europa, Asia sau chiar America! Mai mult, este importantă

mobilizarea tuturor colegilor în creșterea numărului de studenți atrași la licență, masterat și

doctorat! Din păcate, experiența ultimilor ani a arătat că există o problemă la nivel de

Facultate în a atrage studenți pentru ciclul de licență dar totodată la nivelul departamentului în

a asigura candidați pentru programele de masterat tradiționale: M&N și SIMOANa în timp ce

la MCADS, chiar dacă a fost organizat fără întrerupere, nu întotdeauna a putut fi realizat cu o

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

9

formație completă de minim 20 de studenți. În contextul în care tendința privind numărul de

absolvenți ai departamentului este negativă, este necesară identificarea unui bazin de unde să

se poată atrage studenți suplimentari celor proveniți de la secția SIMONa. La nivel de

doctorat, numărul de doctoranzi admiși a fost peste media facultății și de asemenea numărul

de conducători de doctorat a crescut odată cu abilitarea a doi colegi și respectiv atragerea unui

conducător de doctorat de la ICECHIM.

CERCETAREA ŞTIINŢIFICĂ

“Toată lumea ştie că anumite lucruri

sunt irealizabile, până când vine

cineva care nu ştie acest lucru şi le

realizează.”

Albert Einstein

În prezent, conform reglementăilor în vigoare fiecare cadru didactic trebuie să asigure

344 h (profesori – sefi lucrari) sau 172h (asistenţi) de cercetare obligatorii conform norme de

bază şi respectiv 1720h în cazul personalului de cercetare. Suplimentar acestor ore, este

permisă asigurarea unei norme parţiale (de maxim 50% dintr-o normă), conform CIM din

proiectele de cercetare cu finanţare naţională sau internaţională în timp ce tinerii doctori din

departamente pot beneficia de proiecte din fondurile UPB/ARUT. De proiectele GEx

UPB/ARUT au beneficiat până în prezent 3 cadre didactice din departament şi există

perspective de participare la competiţiile următoare a 4 asistenţi universitari din departament.

În activitatea de cercetare trebuie să se ţină seama de conjuctura naţională şi

internaţională, scăderea finanţării şi respectiv concurenţa foarte mare (rate de succes la

competiţiile naţionale <<10%). În acest context este esenţială creşterea vizibilităţii prin

participări la evenimente ştiinţifice, conferinţe naţionale şi internaţionale, creşterea vizibilităţii

prin publicaţii – atâţ creşterea numărului de publicaţii cât şi vizibilitatea acestora prin

publicarea în jurnale Q1/Q2. În contextul în care CASM este pe loc fruntaş ca număr de

publicaţii în UPB (acoperă aprox 32.8% din totalul publicaţiilor, conform ultimului raport pe

cercetare prezentat în cadrul Senatului UPB) ponderea de articole Q1/Q2 este inferioară celei

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

10

asigurate de ETTI, ceea ce face ca CASM să piardă teren în raport cu alte facultăţi ai UPB.

Totuşi, este de menţionat că din datele avute la nivel de departament, în anul 2018 ponderea

de articole Q1 şi Q2 a crescut considerabil.

Cercetarea ştiinţifică este o latură esenţială a departamentului care a permis atragerea

unor sume importante care să asigure dezvoltarea unei infrastructuri moderne, menţinerea

funcţionalitătii acestora dar şi a unei echipe de cercetare de bine pregătitecare să permită

cercetare de excelenţă de care să se bucure personalul departamentului, facultăţii şi a

universităţii dar şi a partenerilor precum şi a studenţilor noştrii. Activitatea de cercetare

echilibrat distribuită între temele fundamentale şi aplicative, fiecare cadru didactic fiind liber

să decidă temele de interes, gradul de implicare în cercetarea pe bază de proiecte stabilirea

modului de utilizare a resurselor atrase conform principiilor asumate de UPB (libertatea

academică, egalitatea de şanse, etică şi echitate, etc.). În funcţie de complexitatea proiectelor

membrii comunităţii departamentului pot să se implice în atragerea de fonduri naţionale sau

internaţionale, individual sau departamental, ca unic partener sau în consorţii extinse, evident

că personalul cu experienţă urmând să se implice preponderent în coordonare în timp ce, mai

tinerii colegi să se implice preponderent în faza de execuţie. Preocuparea pentru identificarea

de call-uri şi potenţiali parteneri trebuie să fie permanentă, menţinerea funcţionalităţii

echipamnetelor de care beneficiază membrii departamentului necesitând resurse considerabile

şi crescânde. Atragerea de fonduri este esenţială în scopul menţinerii funcţionalităţii

infrastructurii existente şi asigurării consumabilelor necesare pentru exploatarea judicioasă a

echipamentelor existente şi obţinerii de rezultate valoroase dovedite prin articole de

specialitate, brevete de invenţii, produse şi tehnologii, atragerea de fonduri, etc.

O latură importantă a departamentului şi în special a activităţii de cercetare o

reprezintă cadrele didactice şi cercetătorii titulari (4 cercetători angajaţi pe perioadă

nedeterminată şi 9 angajaţi pe perioadă limitată), personalul antrenat pe proiectele de

cercetare cu normă parţială precum şi doctoranzii şi post-doctoranzii care trebuiesc să fie

sprijiniţi şi integraţi în echipa departamentului.

O provocare esențială a departamentului trebuie să fie atragerea de fonduri, esențială

pentru menținerea funcționalității infrastructurii de cercetare. În contextul actual, când rata de

succes la proiectele naționale și internaționale este scăzut, este important să existe deschide re

către industrie. Mai mult, în condițiile în care firmele românești nu caută soluții în mediul

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

11

academic, membrii departamentului trebuie să fie proactivi și să genereze contacte cu

industria și să vină cu soluții punctuale la nevoile acestora.

PERSONALUL DEPARTAMENTULUI

Un profesor își pune amprenta asupra eternității, el nu

poate ști niciodată cât de departe ajunge influența lui.

Henry Brooks Adams

Personalul departamentului include 10 profesori, 3 conferenţiari, 2 şefi de lucrări şi 4

asistenţi universitari care asigură activitatea didactică, 30 de norme înscrise în statul de funcţii

al departamentului. La acesta, se adaugă 4 norme de cercetare (1 CS1, 2CS3 si 1 CS), 9

cercetatori angajaţi ACS / CS pe perioadă determinată (2+2ani) şi personalul tehnic şi

auxiliar. Este de menţionat că în ultimii patru ani, colegii care îndeplineau criteriile de

promovare au fost susţinuţi să avanseze, conform tabelului anexat. La lista menţionată trebuie

adaugată existenţa a două posturi de şefi de lucrări în concurs (sem 2) şi existenţa aprobării

din CA a scoaterii la concurs a 3 posturi de cercetare (2 potenţiale promovări) precum şi a

unui post nou.

Tabel centralizator promovări 2015 - 2019

Nr.

crt.

Tipul

Postului

Perioadă

Nedeterminată

/ Determinată

Numele persoanei care

a câștigat concursul

Semestrul

Anul univ

1 Șef lucrări Nedeterminat Busuioc Cristina I / 2015-2016

2 Conferențiar Nedeterminat Melinescu Alina I / 2016-2017

3 Profesor Nedeterminat Stoleriu Ștefania I / 2016-2017

4 Șef lucrări Nedeterminat Grumezescu Alexandru Mihai I / 2016-2017

5 Asistent determinat Ene Vladimir I / 2016-2017

6 Asistent determinat Neacșu Ionela I / 2016-2017

7 Asistent determinat Surdu Adrian I / 2016-2017

8 Asistent determinat Nicoară Adrian I / 2016-2017

9 Profesor Nedeterminat Dumitrescu Ovidiu I / 2017-2018

10 Profesor Nedeterminat Ficai Anton I / 2017-2018

11 Conferențiar Nedeterminat Grumezescu Alexandru Mihai II / 2018-2019

12 Conferențiar Nedeterminat Busuioc Cristina II / 2018-2019

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

12

Astfel, susţinerea ritmului de creştere a numărului de personal şi a numărului de

posturi din ştatul departamentului, creşterea performanţelor acestora şi motivarea acestora

sunt principii care trebuiesc urmate la nivelul departamentului. Finalizarea a 4 teze de

doctorat a celor mai tineri asistenţi universitari din departament şi transformarea angajării pe

perioadă determinată în nedeterminată au fost deja parţia realizate (prin cele două posturi de

SL scoase la concurs) urmând ca, în semestrul următor să se încerce şi promovarea celorlalţi

doi asistenti ai departamentului. Evident că alaturi de aceste poziţii, se va încerca şi

promovarea colegilor de pe poziţia de şefi de lucrări la conferenţiar şi respectiv de la

conferenţiari la profesori. Totodată, o atenţie deosebită se va acorda abilitării colegilor care

îndeplinesc condiţiile de abilitare dar şi atragerea de cercetători în scoala noastră doctorală.

Este de memntionat că există deja un cercetător ştiinţific atras în scoala doctorală a

departamentului (CS I. Dr. Chim. Radu FIERĂSCU) şi există speranţe de completare a listei

de conducători de doctorat cu încă un cercetator cu experienţă.

Evoluţia şi Structura Personalului Didactic şi de Cercetare a Departamentului SIMONa

De asemenea, creşterea numărului de cadre didactice tinere şi cu performanţă

profesională trebuie să fie o preocupare constantă în vederea ameliorării structurii

departamentului.

Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti Facultatea de Chimie Aplicată şi Ştiinţa Materialelor

Departamentul Ştiinţa şi Ingineria Materialelor Oxidice şi Nanomateriale

13

STUDENŢII

Natura ne aseamana,

educatia ne deosebeste.

Confucius

Poate cea mai importantă componentă a unui învăţământ performant este studentul. În

acest sens, având baza materiala performantă şi mai ales corpul profesoral de excepţie,

provocarea majoră a departamentului trebuie să rămână:

- creşterea atractivităţii specializărilor arondate departamentului nostru prin curiculă,

dialog continuu student-tutore/profesori dar şi prin atragerea de burse de studii

atractive/internshipuri, stagii de educaţie/cercetare dar şi atragerea de burse private;

- atragerea de elevi cu performanţă profesională la Facultatea de Chimie Aplicată şi

Ştiinţa Materialelor;

- recrutarea celor mai buni studenţi la secţia de licenţă arondată departamentului nostru

precum şi la cele 4 programe de masterat de consacrate;

- atragerea de studenţi pentru programele de licenţă şi masterat arondate Facultăţii de

Inginerie Medicală şi susţinerea acestei facultăţi şi a conducerii facultăţii în demersul

privind consolidarea la nivel naţional şi dezvoltarea armonioasă a acesteia, în special

în ciclurile II şi III Bologna reprezintă un obiectiv esenţial al departamentului şi al

corpului profesoral;

- susţinerea Facultăţii de Inginerie în Limbi Străine, secţiile Ştiinţa Materialelor şi

Chimie şi a conducerii acesteia şi a celor două două programe de Masterat dezvoltate

la nivelul facultăţii, precum şi a celorlalte facultăţi care beneficiază de serviciile

educaţionale ale departamentului nostru;

- asigurarea de posibilităţi de schimb de studenţi prin programele Erasmus sau prin

orice alte programe cu universităţile similare din Europa şi nu numai;

- Dezvoltarea de programe de masterat cu diplomă dublă, în prezent existând premisele

resalizării unor diplome dible cu Franţa şi Moldova ceea ce ar permite unor studenţi să

realizeze un stagiu 0.5 – 1 an în universităţile partenere şi respectiv să obţină

diplomele elaborate de cele două universităţi.


Recommended