cursuri de instruire în Sistemul „Registrul funcţiilor ... · Din Listă Metode de instruire se...

Post on 17-Oct-2019

8 views 0 download

transcript

Ghid metodologic pentruprocedura de înregistrare șiplanificare a persoanelor lacursuri de instruire în Sistemulinformațional automatizat„Registrul funcţiilor publice şi alfuncţionarilor publici ”

2

CuprinsInstruire externă ........................................................................................................................ 3

Instruire internă......................................................................................................................... 9

Adăugarea unui curs extern în planul integru al autorității...................................................................9

Adăugarea unui curs intern în planul integru al autorității ................................................................. 14

Evaluarea cursurilor................................................................................................................. 24

3

Instruire externăPasul 1. Vă logați în sistem. După logare, selectați entitatea curentă.

4

Pasul 2. Din meniu selectați modulul Situație profesională, apoi secțiunea Planificare cursuri.

5

Pasul 3. În ecranul Planificare cursuri, tab-ul Plan cursuri autorități, introduceți anul curent (2014) și apăsați butonul Caută.Din Listă Cursuri selectați cursul la care doriți să înregistrați candidații. Vizualizați cursul.

6

Pasul 4. În ecranul Curs, în Listă Grupe, selectați grupa la care trebuie să înregistrați participanți. Vizualizați grupa de curs.

7

Pasul 5. În ecranul Grupă, în Listă Persoane, înregistrați candidații la cursul selectat.

8

Pasul 6. Din ecranul Selectează Angajat - Listă Persoane, selectați persoanele pe care le înregistrați la acest curs și salvați.

Pasul 7. Pentru a reveni în primul ecran (de la pasul 3), accesați butonul Renunță.

9

Instruire internă

Adăugarea unui curs extern în planul integru al autoritățiiPasul 1. Din meniu selectați modulul Situație profesională, apoi secțiunea Planificare cursuri. În ecranul Planificare cursuri,tab-ul Plan intergu al autorității publice, introduceți anul curent (2014) și apăsați butonul Caută. Accesați butonul Adaugă.

10

Pasul 2. Din Listă Cursuri selectați cursul și salvați.

11

Pasul 3. Din Listă cursuri selectați cursul și vizualizați.

12

Pasul 4. Accesați butonul Adaugă pentru a include persoanele planificate pentru acest curs.

13

Pasul 5. Din ecranul Selectează Angajat - Listă Persoane, selectați persoanele care au fost planificate pentru acest curs.

14

Adăugarea unui curs intern în planul integru al autoritățiiPasul 1. Din meniu selectați modulul Situație profesională, apoi secțiunea Planificare cursuri. În ecranul Planificare cursuri,tab-ul Plan cursuri autorități, introduceți anul curent (2014) și apăsați butonul Caută. Pentru adăugarea cursului accesațibutonul Adaugă.

15

Pasul 2. În ecranul Curs se completează datele despre curs.

16

Pasul 3. Se vizualizează cursul pentru care se va crea grupa de curs.

17

Pasul 4. Accesați butonul Adaugă pentru a crea o grupă la acest curs.

18

Pasul 5. Completați datele despre grupă și salvați.

19

Pasul 6. Din Listă Metode de instruire se selectează metodele de intruire care se vor utiliza pe parcursul cursului, se stabileșteun procent din timpul de studiu pentru fiecare metodă selectată.

Dacă suma procentelor metodelor de instruire nu este egală cu 100 % (mai mic/mai mare ca 100 %), sistemul generează un mesajde atenționare.

20

Pasul 7. Pentru a adăuga persoanele planificate pentru acest curs, se vizualizează grupa creată.

21

Pasul 8. Din Listă Persoane accesați butonul Adaugă și din ecranul Selectează Angajat selectați persoanele care vor participala curs. Pentru a șterge o persoană adăugată, se accesează butonul Șterge.

22

Pasul 9. În ecranul Situație profesională, secțiunea Planificare cursuri, tab-ul Planul integru al autorității publice, accesațibutonul Listează Planul integru.

23

Pasul 10. Vizualizarea planului anual de dezvoltare profesională a personalului.

24

Evaluarea cursurilorPasul 1. Din meniu selectați modulul Situație profesională, apoi selectați secțiunea Evaluare cursuri. Completați cîmpul Anul(2014). Selectați cursul pentru a-l vizualiza.

25

Pasul 2. Din tab-ul Grupe de curs selectați grupa și vizualizați.

26

Pasul 3. Selectați formatorul din Listă Instructori/Formatori. Accesați butonul Evaluare pentru a-i introduce calificativul.

Pasul 4. Stabiliți calificativul de evaluare.

27

Pasul 5. Din tab-ul Participanți, Listă Persoane se selectează persoana și se evaluează.

28

Pasul 6. Stabiliți calificativul de evaluare pentru fiecare participant. Se completează cîmpul Participare la curs cu valorileDa/Nu.

29

Pasul 7. Evaluarea grupei de curs. Se stabilește un calificativ pentru grupa de curs. În cazul în care grupa de curs nu a fostevaluată, se selectează valoarea „Fără calificativ”. După închiderea grupei de curs, aceasta poate fi doar vizualizată.